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**(略)
编制说明
1、签订合同应遵守《中华人民**国政府采购法》、《中华人民**国合同法》。
2、签订合同时,采购人与中标人应结合招标文件第五章规定填列相应内容。招标文件第五章已有规定的,双方均不得对规定进行变更或调整;招标文件第五章未作规定的,双方可通过友好协商进行约定。
甲方:(略)
乙方:(略)
根据招标编号为[****]FXZB[GK]****的(略)保安服务项目项目(以下简称:“本项目”)的招标结果,乙方为中标人。现经甲乙双方友好协商,就以下事项达成一致并签订本合同:
1、下列合同文件是构成本合同不可分割的部分:
1.1合同条款;
1.2招标文件、乙方的投标文件;
1.3其他文件或材料:□(略)□(略)
2、合同标的
包号 | 品目号 | 品目编号 | 品目名称 | 商品名称 | 数量 | 计量 单位 | 产地 类型 | 单价 | 金额 | 品牌 | 型号技术 指标等 | 产品属性 | ||||
1 | 1-1 | C**** | 安全服务 | 安全服务 | 1 | 项、 | 国内 | (略) | (略) | (略) | **中安全保安1、本项目为(略)保安服务项目,此项目第一年预算为人民币105万元。服务期为3年,1年1签(即每年合同期满前的最后一个月,采购人将视本年度中标人的服务情况(即服务满意度达到良好及以上)决定是否签订下一年度合同)。3、保安人员配置:★1、左海校区大门门岗6人;★2、桂山校区19人(含保安队长);消控中心6人;校大门岗6人;综合大楼大门岗3人,旧大门3人;★以上配置含保安队长一名,共25人。4、安保工作人员的条件和要求:(1)保安队长:工作表现出色者,有一定的管理工作经验。(2)保安队长接受中标人和采购人保卫处双重领导和管理。处理与安全工作的相关事务;(3)保安员年龄:男性20~55岁,身高:男1.67米以上,五官端正,视(裸)力1.0以上,身体健康,无传染病,无残疾,无明显标记,所有入伍保安人员要有保安员证和健康体检证明才能上岗。对于特殊身体条件出色,业务能力突出的人员,年龄可放宽至56周岁,但需征得采购人同意。(4)遵纪守法,品行良好,无违法犯罪记录,优先聘用退伍军人和有在高校工作经历者(提供录用人员审核相关资料)。(5)所有保安员上岗前必须 | 无 | ||||
合计: | (略) |
3、合同总金额
3.1合同总金额为人民币大写:壹佰零肆万伍仟伍佰元整(¥(略))。
4、合同标的交付时间、地点和条件
4.1交付时间:(略)
4.2交付地点:**省**市(略),鼓楼区铜盘路15号;
4.3交付条件:提供(略),按照招标文件及(略)。
5、合同标的应符合招标文件、乙方投标文件的规定或约定,具体如下:
本项目为(略)保安服务项目,乙方根据招标文件的技术服务和商务要求,在充分了解甲方需求的基础上进行报价。此项目第一年预算为人民币105万元。服务期为3年,1年1签(即每年合同期满前的最后一个月,甲方视本年度乙方的服务情况(即服务满意度达到良好及以上)决定是否签订下一年度合同)。
6、验收
6.1验收应按照招标文件、乙方投标文件的规定或约定进行,具体如下:
验收期次 验收期次说明 1 按招标文(略) 。
6.2本项目是否邀请其他投标人参与验收:
不邀请。
7、合同款项的支付应按照招标文件的规定进行,具体如下:
支付期次 | 支付比例(%) | 支付期次说明 |
8、(略)
无。
9、(略)
服务期为1+1+1年,第1年为试用期,甲方视本年度乙方的服务情况,1签(即每年合同期满前的最后一个月,(即服务满意度达到良好及以上)决定是否签订下一年度合同)。。
10、违约责任
1、甲方保安服务实行项目负责制,乙方不得以任何形式将项目转包、分包,如违反规定甲方有权终止合同,由此造成的经济损失由乙方承担。 2、本合同生效后,未经双方同意任何一方不得擅自变更、解除或中止合同,但甲乙双方经协商一致或终止本合同。任何一方擅自解除合同或拒不履行合同义务的,均属违约行为,应当向对方支付一个月保安服务费做为违约金。 3、乙方保安(略),除个人承担处罚责任外,乙方仍需承担每人次赔偿甲方200元人民币的违约责任,二日内乙方仍不能补足保安队员,视乙方违约,乙方应承担每一人次赔偿甲方500元人民币的违约责任,两次以上甲方可以终止合同,并要求乙方承(略),缺岗期间造成甲方实际损失的乙方仍应予以甲方实际赔偿。 4、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行,违约方应赔偿因此给守约方造成的损失,如双方各有过错,则应根据过错大小由双方分摊责任。因政策或不可抗力原因导致本协议解除、终止的,视情况部分或全部免除当事方责任。 5、甲方拖欠保安费达30日以上的,每超出一日,按当月保安服务费3%计取违约金,同时乙方有权解除合同,自乙方书(略)。 6、乙方应根据甲方的安全管理制度、项目目标进行管理。乙方执行(略),乙方应当支付当月服务费的30%违约金,因乙方保安队员工作上疏忽或失职,造成损失的应赔偿甲方损失。如检查不严导致闲杂人员从各大门进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴事件;私自放进危险物品发生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和贵重物品等,经相(略),由此造成甲方的损失由乙方负责赔偿。 。
11、知识产权
11.1乙方提供的采购标的应符合国家知识产权法律、法规的规定且非假冒伪劣品;乙方还应保证甲方不受到第三方关于侵犯知识产权及专利权、商标权或工业设计权等知识产权方面的指控,任何第三方如果提出此方面指控均与甲方无关,乙方应与第三方交涉,并承担可能发生的一切法律责任、费用和后果;若甲方因此而遭致损失,则乙方应赔偿该损失。
11.2若乙方提供的采购标的不符合国家知识产权法律、法规的规定或被有关主管机关认定为假冒伪劣品,则乙方中标资格将被取消;甲方还将按照有关法律、法规和规章的规定进行处理,具体如下:(略)
12、解决争议的方法
12.1甲、乙双方协商解决。
12.2若协商解决不成,则通过下列途径之一解决:
提交仲裁委员会仲裁,具体如下:。
向人民法院提起诉讼,具体如下:甲乙双方在履行本合同中发生的争议,由双方协商或通过调解解决,协商(略),依法向(略)。。
13、不可抗力
13.1因不可抗力造成违约的,遭受不可抗力一方应及时向对方通报不能履行或不能完全履行的理由,并在随后取得有关主管机关证明后的15日内向另一方提供不可抗力发生及持续期间的充分证据。基于以上行为,允许遭受不可抗力一方延期履行、部分履行或不履行合同,并根据情况可部分或全部免于承担违约责任。
13.2本合同中的不可抗力指不能预见、不能避免、不能克服的客观情况,包括(略):自然灾害如地震、台风、洪水、火灾及政府行为、法律规定或其适用的变化或其他任何无法预见、避免或控制的事件。
14、合同条款
一、人员配置 (一)岗位设置及人员配置: 1、左海校区大门门岗6人; 2、桂山校区19人(含保安队长);消控中心6人;校大门岗6人;综合大楼大门岗3人,旧大门3人; 以上配置含保安队长一名,共25人。 3、安保工作人员的条件和要求: (1)保安队长:工作表现出色者,有一定的管理工作经验。 (2)保安队长接受乙方和甲方保卫处双重领导和管理。处理与安全工作的相关事务; (3)保安员年龄:男性20~55岁,身高:男1.67米以上,五官端正,视(裸)力1.0以上,身体健康,无传染病,无残疾,无明显标记,所有入伍保安人员要有保安员证和健康体检证明才能上岗。对于特殊身体条件出色,业务能力突出的人员,年龄可放宽至56周岁,但需征得甲方同意。 (4)遵纪守法,品行良好,无违法犯罪记录,优先聘用退伍军人和有在高校工作经历者(提供录用人员审核相关资料)。 (5)所有保安员上岗前必须经过**部门筛查无犯罪或不良行为记录才能录用。 (6)所有上岗保安员必须经保卫处备案同意方可上岗。 (7)所有保安人员不得在校区及休息室喝酒及聚众赌博等违法违纪行为。 (8)参与本项目的保安人员均须提供保安员证。 (9)消控中心岗位的人员均须提供建(构)筑物消防员证(或消防安全管理员证)。 二、保安员管理制度: 1、交接班制度: (1)按时交接班,接班人应提前十五分钟到达岗位。接班人员未到达前,当班人员不能提前离岗。 (2)交接班必须做到三清:本班情况清、交接的问题清、物品及器械清;**:上班情况明、本班交接的事情明、物品和器械清点明。 (3)当班人员发现的问题要及时处理,不能移交给下班的事情要继续在岗处理完,接班人协助完成。 (4)交接时要做好记录并签名。 2、着装规定: (1)统一着装,装备佩戴整齐,要求举止文明、**、得体,精神抖擞。 (2)不得外挂饰物,口袋内不宜装过多物品。 (3)禁止披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿、戴歪帽、穿拖鞋或赤脚。 (4)除不宜或者不需要着装的情形外,在工作时间必须着保安制服。因私外出时应着便服。 (5)着保安制服时,要按规定佩带保安标志。 (6)保安制服不准与便服混穿,不同季节的保安制服不准混穿。 3、形象规定: (1)经常注意检查和保持仪表整洁。 (2)不准留长发、染发、蓄胡子、留长指甲、戴首饰;头发不得露于帽檐外,帽檐下头发长不得超过1.5厘米;鼻毛不得露出鼻孔。 (3)做到精神振作、姿态良好、抬头挺胸;不准弯腰驼背、东倒西歪、前倾后靠、伸懒腰;不袖手、背手、叉腰或将手插入口袋中;执勤中不准吸烟、吃零食、不勾肩搭背;做到站如松、坐如钟、动如风。 (4)不准哼歌、吹口哨、玩手机、看书报。 (5)不得随地吐痰,乱丢杂物。 (6)不挖耳、扣鼻孔,不敲桌椅、跺脚或玩弄其他物品。 (7)做到“微笑服务”,待客友善、热诚,严格遵守学校规定的文明礼貌用语。 4、岗位纪律: (1)严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不准超越职责权限。 (2)严格履行岗位职责,不准做与保安服务无关的事情。 (3)不准刁难群众、学生等人员。 (4)不准脱岗、空岗、睡岗,不准迟到、早退。 (5)遵守学校内部的各项规章制度,对学校内部的机密事项,不准随意打听、记录、传播。 (6)要爱护公物。 (7)有重要情况要妥善处置并及时上报。不准迟报、漏报、隐瞒不报。 (8)热情主动地为师生员工服务。 (9)培训制度: 5、培训内容: (1)组织学习相关规定法律法知识,**部及省、市有关保安服务行业的有关规定及《保安员岗位职责》、《保安员奖惩制度》等。 (2)保安、治安消防技能训练等。 6、培训规定: (1)按计划、有步骤、有重点的进行培训。 (2)保安员必须学完培训内容,能够熟记各自岗位的职责及规程,能够熟悉学校与其相关的有关规定。 (3)要求全体保安员认真的参加培训,填写《培训记录》,考核成绩做为评优的成绩之一,不参加或培训不认真的按有关规定处理。 (4)培训考核不合格的按辞退处理。 三、总体要求: 1、乙方须设立24小时支援与服务电话,及时提供服务和处理相关事宜,保证本派驻点遇紧急情况需保安支援时,100%满足要求; 2、甲方对岗位设置具有决定权,遇到突发事件、重大疫情或紧急情况乙方派驻的人员必须服从甲方保卫处统一调度,甲方保卫处对乙方的服务质量进行监督和考评。 3、乙方对所录用的保安员要严格政审,保证所录用的保安员没有违法犯罪记录,热爱保安事业,健康状况良好、无精神病史,并将录用情况书面提供给甲方保卫科。 4、乙方保安员应遵纪守法,认真履行岗位职责,文明执勤,在岗期间不允许窜岗,正常上下班时办公楼保安需向甲方领导敬礼。按岗位要求统一着装,注意仪表仪容,使用文明礼貌用语,说普通话。 5、乙方须根据《**省保安服务管理条例实施细则》实施管理。首次交接时,甲方将现有装备移交给乙方使用,乙方应对移交装备进行维护和保养,确保装备完好率,如发生损坏、丢失,由乙方负责赔偿。 6、乙方对其人员实行准军事化管理,每周不少于1小时的业务培训和素质教育,做好培训记录,相关业务培训所发生的费用由乙方负责。因管理不善,保安员内部所发生的一切问题,全部责任由乙方承担。同时,保安人员在执行任务中受到人身伤害,由乙方负全责。 7、实行优质服务,优质管理,为甲方提供文明礼貌、主动热情周到的服务,最大限度满足甲方服务质量的要求。 8、如乙方员工有监守自盗行为,一经发现核实,按财产损失价值双倍处罚服务公司,乙方须开除当事员工。如发生火灾、治安、交通、刑事等事故,经核实,是因乙方管理疏忽、玩忽职守、处理不当所造成的,按事故责任进行赔偿。必要时追诉乙方的刑事责任。 四、服务要求: 1、甲方确定岗位及要求后,由乙方根据甲方提供的岗位职责进行完善,报甲方保卫处批准后组织实施。乙方须按照甲方提出的校大门保安服务工作要求严格执行日常工作。 2、配合**机关、甲方保卫处做好信息的收集工作,防止各类敌对势力的破坏和渗透,对发现的可疑情况和线索应及时向甲方保卫处报告。 3、组织人员对校内安全存在的隐患进行查找,及时报告不安全因素,并配合甲方保卫处进行整改。 4、乙方建立完善的各项应急救援方案(火警、爆炸、投毒、群体性事件、其它破坏、盗窃、电梯困人解救等),并根据突发治安事件的规模和严重程度、事发时间(白天和夜间)制定大、中、小型突发治安事件应急保卫小组的组织方式或应急预案启动方法、处理流程等并按要求进行演练,确保各类突发事件得到快速、妥善处理。防止甲方区域内重大火灾、治安、交通、刑事等事件发生。 5、乙方应建立完善的管理制度。包括保安队管理制度、接报警制度、重要人员及重要目标警卫制度、值班制度、闭路电视监控管理制度、消防管理制度、车辆管理制度、值班巡逻制度、放行制度、交接班制度、奖惩制度、军事训练制度、宿舍管理制度、会议制度、安全汇报制度及。 6、保安员应熟悉甲方整体地理环境及监控范围,熟练操作、维护使用监控系统设备、门禁系统设备和人脸识别系统设备。 7、积极配合甲方做好与安全相关的宣传工作(服务公司必须保证每年有一次对甲方开展安全宣传教育的活动)。 8、具体岗位设置由甲方最后确定。岗位一经确定,乙方应按时按量安排保安完成任务,不得随意减少岗位,因服务改造和岗位调整,甲方可根据岗位实际需要在允许的范围内增减保安员数量,每个保安员增减的承包年费用按乙方的中标总价中的保安员待遇部分总额除以中标时所报保安员总人数的平均价计算(保安队长除外)。其他临时性任务,乙方应根据甲方保卫处需要派人完成,甲方不再另行支付费用。甲方有权根据保安员服务情况,提出更换保安队长或保安员,乙方必须在一个星期内给予解决,超过时间按旷工处理。(具体奖惩规定,双方签订服务合同时一并明确)。 五、服务质量监控: (一)管理服务总体目标监控: 1、树立服务第一的思想,为甲方创造安全、舒适、文明的校园环境及居住环境。 2、乙方必须保证派驻保安员的稳 定性,如保安员有调离或离职,调离或离职人员离开之前,跟班人员必须有一个星期的跟班熟悉时间。 (二)管理服务责任与监控方式: 1、由甲方保卫处对乙方的工作进行监督检查和协调沟通。 2、乙方项目经理(保安队长)需主动与甲方保卫处联络,定时征求意见并改进工作。 3、如甲方范围内发生公有财物被盗案件,系由于乙方保安员失职、渎职所造成的,乙方须赔偿相应损失。 4、甲方师生员工人身伤亡和财产损失是由于乙方监管不力造成的,如果损失人提出赔偿而且经**、司法程序确定或其它相关法律规定必须承担相应责任或作出赔偿的,由乙方承担相应责任和负责赔偿。 六、其他事项: 1、乙方应严格执行《中华人民**国劳动合同法》和地方有关劳动用工的相关法规,承担所录用保安员的工资和社会保险等费用,否则由此引发的劳动纠纷由乙方承担,甲方不承担连带关系和责任。保安员发生违反计划生育行为的,由乙方自行解决并承担所有责任。 2、乙方不得将委托管理项目转包给第三方管理,不允许分包或转包管理责任和管理事宜。 3、甲方如有重要检查、重要嘉宾参观以及其它重要活动时提前通知,乙方应根据甲方保卫处要求加强保安服务。若遇火警、水灾、台风暴雨等特殊情况,要立即组织应急小组配合甲方进行抢险。 4、甲方为乙方提供保安值班室,保安员自行解决饮食及生活用品。 5、乙方对驻守的保安人员调整,需提前通知甲方保卫处部门。 6、乙方所雇用的保安员基本工资(不包括员工社保、医保、福利以及加班工资等)不能低于当地规定的最低工资标准。乙方必须承诺不能发生拖欠员工工资的问题,一经发现,甲方有权解除合同。 七、服务要求和技术标准: (一)甲方委托乙方管理项目: 1、乙方派驻保安人员负责左海校区、桂山校区履行甲方提出的岗位职责相关工作。 2、乙方派驻甲方的保安人员需持有保安证上岗。 3、甲方每月对乙方月服务进行监督考评。 八、乙方权利服务 1、根据有关法律法规及本协议的约定,按照质量目标、标准进行服务。 2、负责保安的管理。接受甲方的指导、监督、检查、考评。 九、甲方权利义务 乙方派驻甲方保安人员25人(含保安队长),并纳入乙方管理,甲方负责监督与考核,甲方每月对乙方派驻甲方的履行岗位职责总体情况进行考核,符合考核要求的甲方每个月15号前给乙方支付保安服务费****元,乙方需提供正式发票。对考核达不到要求的,甲方有权酌情扣发。
15(略)
15.1合同文件与本合同具有同等法律效力。
15.2本合同未尽事宜,双方(略)。
15.3本合同自(略)。
15.4本合同纸质文件一式肆份。合同电子文本通过政府采购网上公开信息系统自动备案。合同纸质文本需与备案电子文本一致,以备案电子文本为准,具有(略)。
15.5其他:□(略)□ 1、合同款项的支付应按照招标文件的规定进行,具体如下: 中标人服务达到合同约定要求标准,招标人于次月收到中标人正规发票后15号前转账方式支付给中标人上月服务费。 2、履约保证金 按照乙方中标总费用的5%即伍万弍仟弍佰柒拾伍元整(****.00元),于合同签订前5日前上交甲方。 3、保安服务管理规定作为合同补充部分,双方协商签订。(补充协议) 。
甲方: | (略) | 乙方: | (略) |
住所: | **市铜盘路15号 | 住所: | |
单位负责人: | 单位负责人: | 刘梅英 | |
委托代理人: | | 委托代理人: | |
联系方法: | (略) | 联系方法: | (略) |
开户银行: | 开户银行: | **银行**仓山支行 | |
账号: | 账号: | (略) |
签订地点:
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