开启全网商机
登录/注册
深圳能源集团股份有限公司海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务规范化管理专项研究课题项目
招标详情
下文中****为隐藏内容，仅对千里马会员开放，如需查看完整内容请
「注册/登录」或 拨打咨询热线：
400-688-2000
相关单位：
***********公司企业信息
寻源信息
寻源单号：PUR****01837
状态：待报价
标题：****海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务规范化管理专项研究课题项目
寻源策略：公开询价
提交人：黄雨婷
币种：人民币元(CNY)
寻源单位：****
报价方式：全部单价报价
报价截止日期：2025-09-28 12:00:00
质疑截止日期：2025-09-27 12:00:00
寻源类别：服务采购
要求工期：订单签订后120天
商务联系方式：139****4937/liuhuanb@sec.****.cn
发布时间：2025-09-23 10:45:45
项目概况：旨在构建规范的海外人力**管理体系，解决劳动用工、薪酬福利及税务合规等关键问题。
采购范围：选聘一家专业人力**咨询机构，开展海外人力**管理专项研究。核心交付成果包括：构建适配不同国别及业务阶段的劳动用工规范；制定一套清晰、合理、有竞争力的海外员工薪酬及津补贴水平决策方案；提供国别化税务筹划与跨境结算建议；建立标准化人力**尽调清单。服务范围覆盖亚洲、非洲、南美等7大区域的约11个重点国家/地区。
资格条件：1、须具备合法经营资质及人力**管理咨询服务的专业能力；
2、拥有丰富的跨国企业人力**与薪酬体系咨询经验，特别是在能源行业或大型国有企业海外业务板块有成功案例；
3、具备全球或重点区域薪酬数据渠道和建模分析能力；
4、了解中国国有企业境外经营相关人事、外汇及税务管理政策。
2、拥有丰富的跨国企业人力**与薪酬体系咨询经验，特别是在能源行业或大型国有企业海外业务板块有成功案例；
3、具备全球或重点区域薪酬数据渠道和建模分析能力；
4、了解中国国有企业境外经营相关人事、外汇及税务管理政策。
备注：
寻源明细
| 1 | 支撑**能源“十四五”及“十五五”战略规划中海外战略目标的实现，应对不同国家市场环境与文化差异带来的人力管理挑战，通过市场和行业对标，开展**能源海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务合规等规范化管理专项研究课题工作，解决当前海外存量及增量项目中“人员配置、用工机制、薪酬发放、税务合规”等关键问题，充分保障海外项目人力**管理业务合规、高效、可持续发展。 | 1 | 0 |
附件信息
| ****集团海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务规范化管理专项研究课题工作的报价征询函.pdf | 241 | 2025-09-23 10:21:53 |
附件（1）
关于配合深圳能源集团海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务规范化管理专项研究课题工作的报价征询函.pdf下载预览
招标进度跟踪
2025-10-09
2025-09-30
2025-09-29
2025-09-23
招标公告
深圳能源集团股份有限公司海外项目劳动用工机制、薪酬福利及税务规范化管理专项研究课题项目
当前信息
标书代写
招标项目商机
暂无推荐数据
400-688-2000
欢迎来电咨询～
