重庆最低工资标准招标采购

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...特点以及自身实力自主报价，中标后单价不再作调整。 （二）供应商必须按不低于最新公布的重庆市最低工资标准为全体员工足额办理社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。 （三）付款方式： 1、按月支付；中标人于每月底向采购人开具合法有效的税务发票，采购人在收到发票后于15个工作日内将服务费通过转帐方式一次性支付给中标人（遇国家法定节假日顺延）。 （1...( 最低工资标准 在正文中 )

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...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...保障相关规定，切实保障劳动者合法权益。 (三)供应商报价中员工工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准，否则将会失去成为成交候选供应商的资格。 （三）付款方式： 供采双方服务合同签订生效后，采购人按季度支付合同金额。每季度末供应商向采购人开具本季度应收服务费相应的增值税发票。采购人在15个工作日内支付相关合同金额。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明：...( 最低工资标准 在正文中 )

...保障相关规定，切实保障劳动者合法权益。 (三)供应商报价中员工工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准，否则将会失去成为成交候选供应商的资格。 （三）付款方式： 供采双方服务合同签订生效后，采购人按季度支付合同金额。每季度末供应商向采购人开具本季度应收服务费相应的增值税发票。采购人在15个工作日内支付相关合同金额。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明：...( 最低工资标准 在正文中 )

...价 本项目最高限价为：每月人民币2.7万元（大写：贰万柒仟元整），其中，派遣员工工资随重庆最低工资标准调整；派遣员工社会保险参保基数随重庆市社平工资调整。如遇重庆市政策上调，甲方需另补差额部分。 十一、发布公告的媒介 重庆水泵厂有限责任公司官网，地址：www.cqpump.com 十二、监督部门 本项目的监督部门为重庆水泵厂有限责任公司党群工作部（纪检室），...( 最低工资标准 在正文中 )

...务费、政策性文件规定及合同包含的风险、责任等一切费用。劳务人员工资不得低于重庆市规定的最新最低工资标准。因供应商自身原因造成漏报、少报皆由供应商自行承担，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 按照每月支付的方式，根据每月考核结果，供应商每月出具相应正规发票，采购人通过转账支付到供应商基本账户。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数...( 最低工资标准 在正文中 )

...工期间要严格劳动法的相关规定执行,勤杂人员的月工资不能低于重庆市人力资源和社会保障局规定的最低工资标准。 7.中标方所提供的人员，必须满足医院科室要求的质量、标准等相关要求。 8.夜间值班勤杂人员要根据医院科室要求，合理配备人员，实行值班制，要相互知晓，通讯工具24小时相互畅通，安全措施要相互落实。 9.采购方如有临时任务,中标方应积极无条件配合。 10.若...( 最低工资标准 在正文中 )

...务费、政策性文件规定及合同包含的风险、责任等一切费用。劳务人员工资不得低于重庆市规定的最新最低工资标准。因供应商自身原因造成漏报、少报皆由供应商自行承担，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 按照每月支付的方式，根据每月考核结果，供应商每月出具相应正规发票，采购人通过转账支付到供应商基本账户。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...保障相关规定，切实保障劳动者合法权益。 (三)供应商报价中员工工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准，否则将会失去成为成交候选供应商的资格。 （三）付款方式： 供采双方服务合同签订生效后，采购人按季度支付合同金额。每季度末供应商向采购人开具本季度应收服务费相应的增值税发票。采购人在15个工作日内支付相关合同金额。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明：...( 最低工资标准 在正文中 )

...务费、政策性文件规定及合同包含的风险、责任等一切费用。劳务人员工资不得低于重庆市规定的最新最低工资标准。因供应商自身原因造成漏报、少报皆由供应商自行承担，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 按照每月支付的方式，根据每月考核结果，供应商每月出具相应正规发票，采购人通过转账支付到供应商基本账户。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...比例按5%；实际工作中产生的加班费根据公司相关制度据实结算。费用每月据实结算（因绩效考核、最低工资标准或社保交费基数及住房公积金调整、国家或地方政府法律法规变动增减等，费用按规定调整）。 中介机构要求 以为准 其他要求说明 无 服务时限说明 一年 服务金额 ￥406700.0元至￥492400.0元 金额说明 本次采购服务费用（含税）最低限价406700元/...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...费、与有关的成交供应商应纳的税费一律由成交供应商负担。成交供应商不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定。因成交供应商自身原因造成漏报、少报皆由其自行承担责任，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 合同签定生效后，由采购人根据考核标准考核，在全部服务完成后根据考核成绩据实支付所有费用。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数量不...( 最低工资标准 在正文中 )

...费、与有关的成交供应商应纳的税费一律由成交供应商负担。成交供应商不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定。因成交供应商自身原因造成漏报、少报皆由其自行承担责任，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 合同签定生效后，由采购人根据考核标准考核，在全部服务完成后根据考核成绩据实支付所有费用。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数量不...( 最低工资标准 在正文中 )

...费、与有关的成交供应商应纳的税费一律由成交供应商负担。成交供应商不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定。因成交供应商自身原因造成漏报、少报皆由其自行承担责任，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 合同签定生效后，由采购人根据考核标准考核，在全部服务完成后根据考核成绩据实支付所有费用。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数量不...( 最低工资标准 在正文中 )

...责，制定合理的工资发放制度，按相关法律法规缴纳相关费用，工资标准不低于当年国家规定的重庆市最低工资标准，并保证按时发放工资，乙方须按有关政策为员工办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤、生育保险等社会保险等福利，未按国家政策要求执行的由乙方承担一切责任。 （4）在处理特殊事件和紧急、突发事故时，甲方对物业管理公司的人员有直接指挥权，乙方积极配合甲方增派人员和...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...食堂运营产生的费用（水费、电费、气费）、行政办公费用、人员工资（不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定）、食品原材料费、社会保险（国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育保险）、绩效考核、通讯费、福利费、服装费、节假日加班费、过节费、管理费、税费、油烟清洗检测、后期设施设备维护及添置等费用及与有关的供方应纳的税费等所有费用，由中标人自行承担，采购人不再补...( 最低工资标准 在正文中 )

...费、与有关的成交供应商应纳的税费一律由成交供应商负担。成交供应商不得违反国家社会保险缴纳、最低工资标准等规定。因成交供应商自身原因造成漏报、少报皆由其自行承担责任，采购人不再补偿。 （三）付款方式： 合同签定生效后，由采购人根据考核标准考核，在全部服务完成后根据考核成绩据实支付所有费用。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数量不...( 最低工资标准 在正文中 )

...服务人员工资、社会保险和按规定提取的福利费等。服务人员的基本工资，不能低于项目所在地规定的最低工资标准，社会保险和员工福利等按项目所在地的相关规定计算。 2、服务区域清洁卫生费用。 3、服务企业固定资产折旧。 4、服务企业合理利润。 5、法定税费。 6、应由供应商承担的其他费用等。 （三）付款方式： 中标价格即合同价格，此价格为一年合同期保洁服务费总价格，实...( 最低工资标准 在正文中 )

...服务人员工资、社会保险和按规定提取的福利费等。服务人员的基本工资，不能低于项目所在地规定的最低工资标准，社会保险和员工福利等按项目所在地的相关规定计算。 2、服务区域清洁卫生费用。 3、服务企业固定资产折旧。 4、服务企业合理利润。 5、法定税费。 6、应由供应商承担的其他费用等。 （三）付款方式： 中标价格即合同价格，此价格为一年合同期保洁服务费总价格，实...( 最低工资标准 在正文中 )

...分直接支付给员工，并有权追究供应商的责任。 （三）所有员工工资不得低于最新公布的重庆市社会最低工资标准，供应商必须按标准为本项目全体员工缴纳各种社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业保险等），保险费用均包含在总报价内。 （三）付款方式： （一）支付流程： 1.服务费采取按月支付方式，以成交金额除以总月份（12个月）后每月支付本项目服务人员医疗服务费。如当月存在...( 最低工资标准 在正文中 )

...服务人员工资、社会保险和按规定提取的福利费等。服务人员的基本工资，不能低于项目所在地规定的最低工资标准，社会保险和员工福利等按项目所在地的相关规定计算。 2、服务区域清洁卫生费用。 3、服务企业固定资产折旧。 4、服务企业合理利润。 5、法定税费。 6、应由供应商承担的其他费用等。 （三）付款方式： 中标价格即合同价格，此价格为一年合同期保洁服务费总价格，实...( 最低工资标准 在正文中 )

...分直接支付给员工，并有权追究供应商的责任。 （三）所有员工工资不得低于最新公布的重庆市社会最低工资标准，供应商必须按标准为本项目全体员工缴纳各种社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业保险等），保险费用均包含在总报价内。 （三）付款方式： （一）支付流程： 1.服务费采取按月支付方式，以成交金额除以总月份（12个月）后每月支付本项目服务人员医疗服务费。如当月存在...( 最低工资标准 在正文中 )

...分直接支付给员工，并有权追究供应商的责任。 （三）所有员工工资不得低于最新公布的重庆市社会最低工资标准，供应商必须按标准为本项目全体员工缴纳各种社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业保险等），保险费用均包含在总报价内。 （三）付款方式： （一）支付流程： 1.服务费采取按月支付方式，以成交金额除以总月份（12个月）后每月支付本项目服务人员医疗服务费。如当月存在...( 最低工资标准 在正文中 )

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...分直接支付给员工，并有权追究供应商的责任。 （三）所有员工工资不得低于最新公布的重庆市社会最低工资标准，供应商必须按标准为本项目全体员工缴纳各种社会保险（包括养老、医疗、工伤、失业保险等），保险费用均包含在总报价内。 （三）付款方式： （一）支付流程： 1.服务费采取按月支付方式，以成交金额除以总月份（12个月）后每月支付本项目服务人员医疗服务费。如当月存在...( 最低工资标准 在正文中 )

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...外包服务人员共3人，包含1名医生，2名护士。供应商报价中人员工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准。供应商所报价格应基于劳务外包服务性质，涵盖为完成本项目所需的一切费用，包括但不限于服务费、人员工资、各类加班费、劳保福利、国家规定的各类保险费用（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险等）、年终考核奖1200元/人/年、意外伤害保险、安全生产事故...( 最低工资标准 在正文中 )

...外包服务人员共3人，包含1名医生，2名护士。供应商报价中人员工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准。供应商所报价格应基于劳务外包服务性质，涵盖为完成本项目所需的一切费用，包括但不限于服务费、人员工资、各类加班费、劳保福利、国家规定的各类保险费用（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险等）、年终考核奖1200元/人/年、意外伤害保险、安全生产事故...( 最低工资标准 在正文中 )

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...保障相关规定，切实保障劳动者合法权益。 (三)供应商报价中员工工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准，否则将会失去成为成交候选供应商的资格。 （三）付款方式： 供采双方合同签订生效后，每月25日经采购人考核合格后，供应商向采购人开具增值税发票。采购人在5个工作日内支付当月保安服务费。 六、其他说明及要求 （一）成交原则说明： 在符合项目要求的供应商数量不少...( 最低工资标准 在正文中 )

...外包服务人员共3人，包含1名医生，2名护士。供应商报价中人员工资不得低于重庆市最新公布的最低工资标准。供应商所报价格应基于劳务外包服务性质，涵盖为完成本项目所需的一切费用，包括但不限于服务费、人员工资、各类加班费、劳保福利、国家规定的各类保险费用（养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险等）、年终考核奖1200元/人/年、意外伤害保险、安全生产事故...( 最低工资标准 在正文中 )