...教育和技能培训的号召，提高企业竞争力，山西省阳泉市建设集团决定利用现代信息技术手段，通过省人社厅统一招标选定的“线上培训平台”，开展企业职工线上职业技能培训。旨在明确培训的目标、内容、方法以及预期成效，确保培训工作的有序进行和高效实施。 1.6成交供应商数量及成交份额：一家 2、采购范围及相关要求 2.1服务期限：2025年8月1日—2025年12月31日。...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 四、成交结果： 成交单位：阳泉市非凡职业培训学校 成交金额：￥682元/...( 人社厅 在正文中 )

...根据《山西省人力资源和社会保障厅关于印发〈工伤保险协议服务机构管理暂行办法〉的通知》（晋人社厅发[2022]55号）文件精神，现将评估拟定入选阳泉市2025年度首批工伤保险协议服务机构予以公示。 一、公示时间 公示期为5个工作日。从5月14日起至5月20日止。 二、反映问题方式 如对所公示内容有异议，请在公示期内以书面形式反映情况，个人名义需署实名，单位名义...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 6.采购范围： 包号 职业 人数 第1包 网络与信息安全管理员 100人...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 5.采购范围：本次项目分为2包，否则响应无效。 包号 职业 人数 第1包...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 5.采购范围：本次项目分为2包，否则响应无效。 包号 职业 人数 第1包...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 6.采购范围： 包号 职业 人数 第1包 网络与信息安全管理员 100人...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 5.采购范围：本次项目分为2包，否则响应无效。 包号 职业 人数 第1包...( 人社厅 在正文中 )

...院职业技能培训工作规范有序开展，根据《2024年推进“人人持证、技能山西建设工作方案》（晋人社厅发〔2024〕22号）文件精神，保持保量完成省下达的指标任务，阳泉职业技术学院拟聘用第三方评价机构，对本校毕业年度学生进行职业技能等级认定，合格后根据省人社厅的工作流程颁发职业技能等级证书。 5.采购范围：本次项目分为2包，否则响应无效。 包号 职业 人数 第1包...( 人社厅 在正文中 )

...场暂行条例》（国务院令第700号）《关于切实做好经营性人力资源服务机构管理工作的通知》（晋人社厅发〔2019〕33 号）和《关于组织开展2024年度经营性人力资源服务机构年度报告公示工作的通知》（晋人社厅函〔2025〕139号），按照阳泉市人力资源和社会保障局年度报告工作要求，城区人力资源和社会保障局组织城区范围内经营性人力资源服务机构开展了年度报告工作，现...( 人社厅 在正文中 )

...2024年度教师专业技术职务任职资格评审结果公示 各处室、系部： 根据省人社厅、省教育厅职称评审相关文件要求和学院职称评审工作安排，2024年12月29日，学院完成了教师高级专业技术职务学术答辩评审工作，并与同日召开了教师高、中、初级专业技术职务任职资格评审会。评委们对申报人员的现场答辩水平、教学研究工作、论文学术成果、业绩贡献等方面进行综合评价，经过学术答...( 人社厅 在正文中 )

...根据《山西省人力资源和社会保障厅关于印发〈工伤保险协议服务机构管理暂行办法〉的通知》（晋人社厅发[2022]55号）文件精神，现将评估拟定入选阳泉市2024年度第二批工伤保险协议服务机构予以公示。 一、公示时间 公示期为5个工作日。从8月13日起至8月19日止。 二、反映问题方式 如对所公示内容有异议，请在公示期内以书面形式反映情况，个人名义需署实名，单位名...( 人社厅 在正文中 )