位置>千里马招标网> 招标中心> 2021年福建省体育局直属事业单位公开招聘工作人员方案
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一、基本条件
1.具有中华人民**国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正;
2.身体健康,报考****学院的考生需符合**省教师资格申请人员体检标准,报考其余招聘单位的考生需符合公务员录用体检标准。
3.年龄要求为18周岁以上、35周岁以下(在1985年8月至2003年8月期间出生)。
4.取得境外学历学位证书报名者****服务中心出具的学历学位认证书;认证书等资格认定截止时间为2021年9月30日。
二、招聘岗位及要求
具体详见附件1。
三、信息发布
招聘信息在******保障厅网站、****网站公开发布。
四、报名和资格审查
1.报名时间:2021年8月23日至2021年8月27日17:00。
2.报名方式:
(1)****学院考试报名采取网上报名的方式进行,报考者可于报名截止之日前登录****学院网站,查询报名信息,填报个人资料。
(2)报考其余单位的考生请于报名截止之日前将报名登记表及个人电子照片发送到各招聘单位邮箱,同时将书面报名材料邮寄到各招聘单位(联系方式详见附件1)。邮寄材料与邮件主题均请注明“2021事业单位公开招聘”字样,逾期不予受理。书面报名材料包括:
①《****事业单位应聘报名登记表(2021)》(附件2);
②身份证复印件;
③学历、学位证书复印件;取得境外学历学位报考者****服务中心学历学位认证书复印件;
④已参加工作的报考者,需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考证明原件(或与单位解除劳动、聘用合同关系的证明);若暂时无法提交的,经招聘单位同意后最迟可延至考核前提交;
⑤报考岗位要求的其他证书材料复印件。
以上报名材料各1份,请按序装订成册。所涉复印件均须由报考者本人签名保证系原件复印件。报名表中所留联系方式(包括电子邮箱)应准确无误并确保招聘期间保持通畅。
3.资格审查:报考人员应严格按照招聘岗位的条件要求报名,并对提交材料的真实、有效性负责。凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,或有其他弄虚作假行为的,一经核实,即取消考试或聘用资格。报考人员资格审核情况等有关信息将于报名截止后3天内公布在****网站,不再另行通知,请及时关注。
五、考试
笔试时间为2021年9月4日,技能测试、面试时间另行通知。
1.****学院
各岗位实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1(含3:1)方可开考,不达3:1的,按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。笔试、技能测试、面试、综合成绩总分均为100分。
①03-06岗位采取技能测试、面试相结合的办法,其他岗位考试采取笔试、面试相结合的办法。01、02、14-15岗位笔试内容为综合基础知识。07-10岗位笔试内容为专业基础知识。11-13、16-19岗位笔试内容为综合基础知识、写作,两项笔试内容分别按50%折算笔试总成绩。03-06岗位技能测试内容为与岗位相关的专业技能测试。01-02、16-19岗位面试采取结构化面试方式,其余岗位面试采取试讲(片段教学)方式。
②03-06岗位根据技能测试成绩从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,比例不足按实有人数确定;其他岗位根据笔试成绩从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,比例不足按实有人数确定。弃权面试或资格审核不合格而产生的空额,按笔试(或技能测试)成绩高低顺序依次递补面试人选。资格审核贯穿本次公开招聘全过程。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数,面试合格线为70分。
③03-06岗位进入面试考生综合成绩按技能测试成绩占60%、面试成绩占40%的比例折合计算;其余岗位进入面试考生综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的,03-06岗位以技能测试成绩分高者为拟聘人选,若技能测试成绩仍并列的,则加试一场技能测试,综合成绩排名以加试成绩为准;其余岗位若综合成绩并列的,则以面试成绩分高者为拟聘人选,若面试成绩仍并列的,则加试一场面试,综合成绩排名以加试成绩为准。
2.其余招聘单位
各岗位实际应聘人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1(含3:1)方可开考,不达3:1的,按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。笔试、面试、综合成绩总分均为100分。采取笔试、面试相结合的办法,笔试内容为综合基础知识,面试采取结构化面试方式。根据笔试成绩从高到低,按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,比例不足按实有人数确定。综合成绩按笔试、面试成绩各占50%的比例折合计算。若综合成绩并列的,则以面试成绩分高者为拟聘人选;若面试成绩仍并列的,则加试一场面试,综合成绩排名以加试成绩为准。弃权面试或资格审核不合格而产生的空额按照笔试成绩高低顺序依次递补面试人选。资格审核贯穿本次公开招聘全过程。若实际参加面试人数等于岗位拟招聘人数,面试合格线为70分。
3.面试前将对进入面试人选进行资格复审。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件,若暂时无法提供的,经招聘单位同意后最迟延至考核前提交。报考者应对提交的材料真实、有效性负责,如不符合岗位条件和要求的,一经核实,取消聘用资格。
4.笔试或技能测试、面试等具体事项和时间安排以及考生成绩、进入面试人选名单请关注****网站,不再另行通知。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
六、注意事项
1.笔试或技能测试携带考试用具。考生须携带本人二代身份证原件和准考证、2B铅笔、黑色中性笔等考试用具。
2.做好防疫准备。根据疫情防控工作有关要求,考生须全程佩戴口罩,并事先在本人手机上下载闽政通APP、注册生成“八闽健康码”,笔试或技能测试当天须携带本人手机以便现场核查健康码。“八闽健康码”为绿码并报告旅居史,经现场测量体温正常(<37.3℃)者方可进入考点。
对持“八闽健康码”非绿码的考生和来自国内疫情中高风****人民政府网站查询疫情风险等级)、笔试或技能测试前14天内有国(境)外旅居史、有境外人员接触史、与新冠病毒肺炎确诊或疑似病例有密切接触史或有疑似症状等情况的考生,还须提供笔试或技能测试前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。笔试或技能测试当天报到时或过程中因体温异常(≥37.3℃),****医院发热门诊就诊,不得参加当日笔试。请广大考生做好相关准备。
3.递交《防控承诺书》。请考生认真阅读和签署《****直属事业单位公开招聘工作人员笔试或技能测试考生新冠肺炎疫情防控承诺书》(附件3),于笔试或技能测试当天报到时递交。承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫要求,自愿承担因不实承诺应承担的相关责任并接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息,不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的,取消其相应资格,如有违法行为,将依法追究其法律责任。
七、考核和体检
1.根据综合成绩高低,按岗位拟招聘人数1:1的比例确定考核、体检人选;****学院招聘岗位按**省教师资格申请人员体检标准及项目执行,其余招聘单位的招聘岗位参照公务员录用体检标准及项目执行。
2.未按时体检的,视为自动放弃;考核、体检不合格或自动放弃的,按综合成绩排名顺序依次递补。
八、公示
考核、体检合格,且符合岗位各项条件要求的拟聘人选在******保障厅网站、****网站公示7个工作日。
一般情况下,自报名截止之日起至公示拟聘人选在60个工作日内完成。
九、聘用
公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,单位与拟聘人员签订聘用合同。
十、联系方式
报名手续和考务等有关问题,请与****人事处联系,联系电话:0591-****7876,联系人:卢先生。
报考资格条件等有关问题,请与各招聘单位联系,联系方式详见附件1。
十一、监督
本次招聘工作由****人事处和各招聘单位共同组织实施,****纪委进行监督。
****纪委电话:0591—****8576。
省体育局人事处电话:0591—****7876。
咨询、监督电话开通时间为工作日上班时间。
****
2021年8月20日
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