广西壮族自治区人民政府门户网站广西壮族自治区2023年政务公开第三方评估总结报告

一、（略）

（一）评估对象

本次评估对象覆盖41家区直部门、14家设区市政府及111家县（市、区）政府。

（二）评估依据

本次评估的政策依据主要包括但不限于以下内容：

1．《中华人民共和国政府信息公开条例》（国令（略））（以下简称《条例》）；

2．《国务院办公厅政府信息与政务公开办公厅室关于规范政府信息公开平台有关事项的通知》（国办公开办函〔（略）；

3．《国务院办公厅关于全面推进基层政务公开标准化规范化工作的指导意见》（国办发〔（略）；

4．《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格（略）

5．《自治区党委办公厅 自治区人民政府办公厅印发〈关于全面推进政务公开实施意见〉的通知》（桂办发〔（略）；

6．《广西壮族自治区人民政府办公厅关于在政务公开工作中进一步做好政务舆情回应的通知》（桂政办发〔（略）；

7．《广西壮族自治区人民政府办公厅关于印发广西壮族自治区行政机关政策文件解读实施办法的通知》（桂政办发〔（略）；

8．《广西壮族自治区人民政府办公厅关于加强公共资源配置领域政府信息公开工作的通知》（桂政办发〔（略）；

9．《广西壮族自治区人民政府办公厅关于切实做好社会公益事业建设领域政府信息公开工作的通知》（桂政办发〔（略）；

10．《广西壮族自治区人民政府办公厅关于切实做好重大建设项目批准和实施领域政府信息公开工作的通知》（桂政办发〔（略）；

11．国务院以及自治区2023年政务公开工作部署文件。

（三）评估内容

本次评估内容包括“主动公开”“依申请公开”“解读回应”“公开渠道”“机制建设”“激励性指标”六个方面，分类制定2023年广西壮族自治区政务公开评估指标体系，包括《2023年广西壮族自治区区直部门政务公开评估指标体系》《2023年广西壮族自治区设区市政府政务公开评估指标体系》及《2023年广西壮族自治区县（市、区）政府政务公开评（略）。区直部门、设（略）（市、区）政府评估指（略），各层级一级指标所占权重相同，其中主动公开、依申请公开、解读回应、公开渠道、机制建设指标所占权（略），一级指标权重占比分别为47.62％、9.52％、19.05％、9.52％、9.52％、4.77％。具体权重分布如图1－1所示。

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图1－1 区直部门、设区市政府、县（市、区）政府（略）

（四）评估方法

1．网上数据采集。通过登录政府网站、政府信息公开平台等渠道，对各栏目下信息进行数据采集，查看信息发布是否及时、内容是否完整、形式是否多样。

2．政府信息申请模拟。通过向各单位（略），查看各单位政府信息申请答复的及时性、规范性。

3．公开平台数据分析。通过对各单（略），查看政府网站功能实用性、栏目及内容准确性，政务新媒体更新及时性、内容规范性。

二、总体情况

为综合评价各地、各单位政务公开实效，广西壮族自治区政务公开第三方评估工作自开展以来，评估范围逐渐扩大，自（略）（市、区）政府全部纳入评估范围后，基层政府政务公开工作要求不断提升，公开范围不断扩大。评估结果显示，区直部门、设区市政府、县（市、区）政府公开工作机制程序不断健全，政务公开水平不断提升。

（一）区直部门总体情况分析

评估结果显示，41家区直部门平均得分为88.82分。从评估得分来看，科技厅、工业和信息化厅、市场监督管理局等18家单位评估得分在90分以上，占比43.90％，表现优异；评估得分在80—90分之间（含80分，不含90分）的单（略），占比48.78％，表现良好；评估得分在80分以下的单位有3家，占比7.32％，表现一般。具体（略）。

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图2－1 2023年区直部门得分分布情况

从一级指标得分情况来看，区直部门“公开渠道”“主动公开”指标平均得分率较高，分别为99.02％、91.92％，“机制建设”“解读回应”“依申请公开”指标平均得分率次之，分别为84.51％、80.00％和73.50％，各单位在依申请（略）。另外区直部门在“激励性指标”方面平均得分率为23.17％。具体见图2－2。

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图2－2 2023年区直部门一级指标平均得分及平均得分率情况

（二）设区市（略）

（略）分、99.80分，位列前三。评估得分在100分及以上的单位有2家，占比14.29％；评估得分在90—100分之间（含90分，不含100分）的单位有8家，占比57.14％；评估得分在90分以下的单位有4家，占比28.57％。具体见图2－3。

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图2－3 2023年设区市政府得分分布情况

从一级指标得分（略），设区市政府“公开渠道”指标平均得分率分别为95.57％，表现优秀。其次是“解读回应”“主动公开（略）平均得分率分别为89.89％、89.09％、88.71％、87.66％，表现良好。另外，设区市政府在“激励性指标”方面，平均得分率达到71.07％，仍需进一步改进，但钦州市、梧州市等部分单位“激励性指标”得满分，表现优异。具体见图2－4。

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图2－4 2023年设区市政府一级指标平均得分及平均得分率情况

（三）县（市、区）政府总体情况分析

评估结果显示，县（市、区）政府平均得分为83.54分，最高分为97.82分，最低分为63.37分，最大分差为34.45分，可以看出各县（市、区）政府政务公开水平不一。从评（略），贵港市港北区、贵港市桂平市、桂林市平乐县评估得分分别为97.82分、96.20分、96.15分，位列前三。评估得分在90分以上的单位有25家，占比22.52％；评估得分在80—90分之间（含80分，不含90分）的单位有50家，占比45.05％；评估得分在70—80分之间（含70分，不含80分）的单位有33家，占比29.73％；评估得分在70分以下的单位有3家，占比2.70％。具体见图2－5。

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图2－5 2023年县（市、区）政府得分分布情况

从一级指标得分情况来看，县（市、区）政府“公开渠道”指标平均得分率最高，为99.77％；“主动公开”“机制建设”指标平均得分率次之，分别为83.86％、83.35％。“依申（略），为71.38％、71.29％。县（市、区）政府需加强对重大会议信息、重大决策预公开、建议提案办理等基础信息，涉农补贴、（略），政策解（略），查缺补漏，针对薄弱环节有效整改。另外，县（市、区）政府在“加分项”指标方面，有12家单位得分率达到60.00％以上，表现合格，贵港市桂平市、贵港市覃塘区等部分单位“加分项”指标得分率超70.00％，表现良好。具体见图2－6。

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图2－6 20（略）（市、区）政府一级指标平均得分及平均得分率情况

（四）设区市及所辖县（市、区）政府（略）

评估结果显示，各设区市所辖县（市、区）政府整体水平差异较大，其中桂林市、玉林市、崇左市所辖县（市、区）政府最（略）.99分、17.39分、17.26分，较上年度相比，各县（市、区）政府政务公开水平不均衡情况有所改善，但差距仍然存在。贵港市、钦州市、来宾市等7家设区市所辖县（市、区）政府评估得（略）。玉林市、百色市、贺州市等7家设区市所辖县（市、区）政府评估得分主要集中在平均线之下。具体（略）。

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图2－7 2023年设区市所辖县（市、区）政府得分分差情况

从一级指标得分情况来看，“依申请公开”“机制建设”指标方面得分率差（最高得分率与最低得分率之差）较大，部分县（市、区）政府需重点优化依申请公开工作程序、优化公开机制建设，缩小工作差异。另外，在“加分项”指标方面，县（市、区）政府最高得分率为90.00％，最低得分率为16.60％，得分率差高达73.40％。各县（市、区）政府需不断创新工作方式，打造公开亮点。各地区需加大政务公开重视程度，逐渐缩小各板块之间的差距，推动政务公开各项工作全面落实。具体（略）。

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图2－8 2023年设区市所辖县（市、区）政府一级指标得分率差

从设区市政府（略）（市、区）政府评估得分关系来看，钦州、贵港、梧（略），设区市政府评估得分和所辖县（市、区）政府平（略），市政府评估得分低于市政府平均得分值，其所辖县（市、区）政府平均得分高于平均得分值；贺州、百色、崇左、玉林等市分布在第三象限，设区市政府评估得分及所辖县（市、区）政府平均得分均较低；南宁市分布在第四象限，市政府评估得分较高，其所辖县（市、区）政府平均得分较低。各设区市政府需加强政务公开业务指导，完善考核机制，所辖县（市、区）政府要进一步推进政务公开标准化规范化落实，保障政务（略）。具体见图2－9。

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图2－9 2023年设区市政府及所辖县（市、区）政府（略）

三、与上年度（略）

评估结果显示，设区市政府、县（市、区）政府平均得分较2022年均有所提升，区直部门较2022年略微降低，但全区政务公开（略）。其中区直部门平均得分88.82分，较2022年平均得分91.64分，降低2.82分；设区市政府平均得分93.27分，较202（略）.43分，提高0.84分；县（市、区）政府平均得分83.54分，较2022年平均得分81.46分，提高2.08分。

（一）区直（略）

1．整体情况对比分析

评估（略），202（略），与2022年相比，高分单位数量（略）。具体来看，100分及以上（含100分）的单位占比由2022年的8.11％下降至0％，90—100分段（含90分）的单位占比由2022年的56.76％下降至43.90％，80—90分段（含80分）的单位占比由2022年的24.32％增长至48.78％，80分（略）.81％下降至7.32％。具体见图3－1。

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图3－1 区直部门2022、2023年评估成绩分布对比图

2．评估结果（略）

评估结果显示，2023年有8家单位评估排名上升10名及以上，占比19.51％，有9家单位评（略），占比21.95％。自治区退（略），较20（略）。工作提升具体表现为意见征集及反馈信息公开完整，依申（略），政府信息公开（略）。人力资源和社会保障厅下降较多，主要问题表现为政策解读质量不高。具体见图3－2。

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图3－2 （略）直部门政务公开评估排名变化分布图

（二）设区市政府成绩对比

1．整体情况对比分析

评估结果显示，2023年设区市政府评估成绩分布整体向高分段迁移，与2022年相比，设区市政府高分单位数量增多，可以看出部分地区年度政务公开落实到位、成效明显。具体来看，100分以上的单位占比由2022年的0％增长至14.29％；（略）（含90分）的单位占比由2022年的78.57%下降至57.14％；（略）.43％增长至28.57％。具体见图3－3。

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图3－3 设区市政府2022、2023年评估成绩分布对比图

2．评估结果对比分析

评估结果显示，设区市政府2022、2023年排名变动较小，其中钦州市连续三年位列第一，政务公开一（略）。对比2022年，2023年南宁市、桂林市、梧州市、北海市、防城港市排名上升。柳州市、贵港市、百色市、贺州市、来宾市出现下降。北海市整体成绩提升最为明显，具体表现为突发公共事件、优化营商环境、生态环境等重点领域信息公开较好。百色市2023年政务公开工作下滑较为严重，主要问题表现为建议提案办理、医疗卫生公开不规范，未发布2023年重大行政决策事项目录。具体（略）。

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图3－4 （略）区市政府政务公开评估排名变化分布图

（三）县（市、区）政府成绩对比

1．整体情况对比分析

评估结果显示，2023年各单位评估得分逐渐向80分以上靠拢，与2022年相比，评估成绩总体呈增长趋势。具体来看，90分以上的单位占比由（略）长至22.52％；80—90分段（含80分）的单位占比由（略）降至45.05％；70—80分段（含70分）的单位占比由（略）长至29.73％；70分以下的单位占比由（略）降至2.70％。具体见图3－5。

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图3－5 县（市、区）政府2022、2023年评估成绩分布对比图

2．评估结果对比分析

评估结果显示，2023年111家县（市、区）政府中有56家单位排名有所上升，其中24家单（略），占比21.62％。有55家单位排名有所下降，其中28家单位排名下降20名及以上，占比25.23％。桂林市阳朔县、梧州市万秀区2023年整体成绩提升较明显，具体表现为规划信息、政府工作报告等板块信息公开全面、更新及时，依申请公开渠道畅通、答复规范。贺州市八步区、柳州市城中区得分和排名下降较严重，主要问题表现为重大会（略）质量不高，形式较为单一。具体（略）。

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图3－6 2022、2023年县（市、区）政府政务公开评估排名变化分布图

（四）设区市及所辖县（市、区）政府成绩对比

设区市政府评估得分和所辖县（市、区）政府平均得（略），设区市政府政务公开工作重视程度高，公开机制完善的地区，政务公开整体水平较高。从图3－7来看各设区市政府分布情况（横坐标为2023年市政府成绩与2022年市政府成绩之差，纵坐标为2023年设区市所辖县（市、区）政府平均得分与2022年设区市所辖县（市、区）政府平均得分之差），钦州市、贵港市、梧州市、桂林市、北海市、南宁市、防城港市7个设区市政府分布在第一象限，设区市政府评估得分和所辖县（市、区）政府平均得分均有所提高；来宾市、百色市、崇左市3个设区市分布在第二象限，市政府评估得分有所降低，其所辖县（市、区）政府平均得分有所提高；河池市、贺州市、玉林市3个设区市分布在第三象限，市政（略）（市、区）政府平均得分均有所降低；柳州市分布在第四象限，市政府评估得分有所提高，其所辖县（市、区）政府平均得分有所降低。各设区市政府需进一步加强监督检查，抓好（略）。层层夯实工作职责，县（市、区）政府要加强协调配合，合力推动（略）。

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图3－7 （略）区市政府及所辖县（市、区）政府评估得分变化关系图

四、政务公开取得的成效

（一）政策发布及时规范，集中公开成果凸显

一是行政规范性文件发布清理结果渐成体系。区直部门、设区市政府、县（市、区）政府“行政规范性文件”指标平均得分率分别为84.61％、81.79％、90.12％，各地区各部门规范性文件栏目设置率为100.00％，有效解决群众“到哪里获取现行有效文件不知道”的问题。26家区直部门、6家设区市政府、84家县（市、区）政府定期审查规范性文件有效性并及时公布清理结果，动态调整文件的效力状况，准确厘清文件底数，持续推动法治政府制度建设。二是行政规范性文件库建设逐渐完善。14家设区市政府、62家县（市、区）政府逐步建立并完善现行有效行政规范性文件库。其中，南宁市政策文件库集中汇总国家法律法规、政策文件、自治区文件、本级和其他城市文件，文件层级分类清晰，且提供在线查阅、高级检索、下载等功能，创新设立“政策热词”板块，以关键词定位文件内容，实现文件精准公开，极大提高群众获取政策文件便利性。三是助企纾困、减税降费政策发布亮点频出。14家设区市政府、64家县（市、区）政府设置优化营商环境相关专题或链接，（略）相关政策和解读。其中柳州市“优化营商环境”政务专题开设“企业办事”“常用查询”等功能板块，将政策发布与办事服务相结合，政策集（略）。

（二）依法（略），政府治理加快推进

一是权责清单公开准确规范。41家区直部门、14家设区市政府、111家县（市、区）政府均按照“应归尽归、应示尽示”的要求，动态更新本地区本部门行政权力事项目录。二是行政权力运行流程、裁定标准清晰，结果（略）。32家区直部门、14家设区市政府、91家县（市、区）政府规范设置行政许可、行政处罚相关栏目，及时公开办理结果情况。其中贵港市、钦州市等地区行政许可和行政处罚结（略）参数查询功能，方便群众浏览查询。三是行政事业性收费项目目录清单常态化公开。10家设区市政府、97家县（市、区）政府以专栏形式公开收费标准目录，收费主体、收费项目、收费标准等内容齐全，收费（略）。坚持依法行政、依规办事，助力推进法治政府建设。

（三）政府工作分解有效，公开助力工作落实

（略）％、98.02％。其中，来宾市、柳州市鹿寨县、桂林市平乐县配套公开相关解读信息，解读内容言简意赅，重点突出，方便群众快速了解政府工作，监督政府工作落实。

（四）公开渠道覆盖全面，公开平台优化展示

一是（略），政府信息公开指南内容完整，明确信息公开（略）。41家区直部门、14家设区市政府、111家县（市、区）政府提供主动公开和依申请公开的信息查询指引。其中梧州（略），拓宽群众多元化获取政府信息的渠道。二是依申请公开申请方式明确。41家区（略）（市、区）政府在政府信息公开指南中详细列明网上申请、当面申请、线下申请接收渠道及具体接收方式，保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息。三是政（略），功能实用。34家区直部门、9家设区市政府、109家县（市、区）政府网站公开内容错误链接及错误表述存在较少。41家区直部门、13家设区市政府、111家县（市、区）政府网站检索功能便捷可用。14家设区市政府、110家县（市、区）政府政务新媒体内容更新及时。

（五）网民（略），回应关切落实有效

一是网民留（略）。33家（略）（市、区）政府通过领导（略）动回应，为听取民意、汇聚民智提供渠道支撑，其中科技厅、钦州市、贵港市港北区等单位对政府网上留言平台中咨询留言类问题均在5个工作日内完成答复，并实时统计留言受理反馈情况，方便群（略）。二是主动（略）。41家区直部门、14家设区市政府、92家县（市、区）政府针对教育、医疗、养老等民生相关热点话题进行主动回应，其中桂林市平乐县、来宾市合山市在“热点回应”“回应关切”等栏目下以标签形式进行展示，分类清晰。北海市、（略），积极参与热点话题回应，提高回应的针对性和高效性。三是积极开展线下宣讲活动。南宁市武鸣区、贵港市平南县等地积极开展政务公开宣传推广活动，活动包括举办公开讲座、发布宣传资料等，促进群众更加积极地参与政府活动，形成良好的政民互动机制。

（六）特色专题开设丰富，公开亮点创新多样

结合各地优势产业，开设业务宣传专题，突显（略）。其中柳州地区素有“螺蛳粉之乡”的美誉，（略）建设螺蛳粉相关产业发展专题，集中公开产业优惠政策、产业发展规划、产业标准规范等内容，以螺蛳粉为纽带，打造（略）。柳州市融安县以金桔产业为切口，在金桔产业高质量发展专题下公开金桔产业相关的政策文件、工作成果、科普知识，打造金桔文化旅游节，推动（略），参加（略），促进农村经济多元化发展，为乡村振兴注入新活力。玉林市博白县围绕当地金字招牌建设“博白白切”美食专题，专题下不仅介绍白切鸡的悠久历史以及烹饪特点，并且提供白切鸡销售门店的便民查询服务以及食品经营许可相关的政务服务办理指南，将特色宣传与办事服务相结合，以公开促服务成效明显，让办事信息更贴（略），有效加大惠民利民服务力度。

五、政务公开工作薄弱环节

（一）重大决策预公开机制仍需深化

重大行政决策预公开工作机制仍需完善，目录公开及程序履行仍有不足。一是重大行政决策事项目录管理不健全。设区市政府、县（市、区）政府“决策（略）.57（略）.80％，其中（略）（市、区）政府未公开2023年重大行政决策事项目录。二是重大行政决策程序不规范。设区市政府、县（市、区）政府“意见征集与反馈”指标平均得分率分别为82.50％、75.54％，其中60家县（市、区）政府未按照重大行政事项目录规范履行程序，普遍存在重大行政决策事项意见征集要素公开不完善，征集公告时间不充足，起草说明公开不到位，反馈结果公开不及时，采纳情况公示不清晰等问题。三是意见征集形式不丰富。多数单位面向公众征集意见形式较为单一，听证座谈、调查研究、咨询协商、媒体沟通等征集意见方式较少，公众参与决策渠道还需进一步拓宽。

（二）政策解读回应水平有待提高

政策解读内容质量不高，工作落实效果体现不明显。一是部（略）。区直部门、设区市政府、县（市、区）政府“解读质量”指标平均得分率分别为56.83％、76.07％、45.23％。解读内容主要存在解读时效性不强，未与政策文件同步公开，未与原文件互相关联等情况，解读质量主要存在未对政策实质性内容进行解读，简单（略），制作文件精简版等问题。二是政策文件解读形式创新不足。区直部门、设区市政府、县（市、区）政府“功能方式”指标平均得分率分别为75.12％、87.14％、51.80％，近半数县（市、区）政府运用图片图表（略）强，内容缺乏趣味性。三是基层政府政策咨询服务力度较弱。区直部门、设区市政府、县（市、区）政府政策解读激励性指标平均得分率分别为23.17（略）.93％、25.81％。可以看出，区直部门、县（市、区）政府在电话咨询渠道、（略），线下政策（略）。

（三）基层政府重点领域落实仍有短板

80家县（市、区）政府在基层政务公开标准化规范化（以下简（略））工作中存在不足。一是新增领域事项标准目录未及时公开。44家县（市、区）政府未及时编制并公开自然资源、统计、旅游、交通运输等新增领域事项标准目录。二是目录（略）。57家县（市、区）政府目（略），未明确本地区公开主体。三是重点领域信息未按目录公开。其中（略），93家县（市、区）政府存在信息缺失的问题，60家县（市、区）政府未及时更新2023年食品监督检查计划，58家县（市、区）政府未公开食品药品监督检查信息。义务教育领域中，50家县（市、区）政府未及时更新义务教育事业发展主要情况，26家县（市、区）政府未公开2023年义务教育学生资助情况。养老领域中55家县（市、区）政府未及时公开养老服务扶持补贴、老年人补贴、养老机构评估等结果信息。基层政务公开标准化规范化建设进度缓慢，部分重点领（略）。

（四）信息申请答复质量有待加强

部分单位依申请公开工作机制仍有不足，未按标准答复情况仍然存在。一是部分单位政府信息公开申请渠道不全面，22家县（市、区）政府指南中缺少当面申请及网上申请，其中6家县（市、区）政府未在指南中提供依申请公开当面申请方式。二是答复形式及内容不规范，92家县（市、区）政府未按照《（略）制答复书，存在未按照申请人选择方式回复，法律依据的具体条款引用有误，缺少（略），政府信息公开申请的规范性亟待提升。

（五）企事业单位信息公开有待提升

基层政府公共企事业单位信息公开制度尚未建立健全，企事业单位信息公开落实不足。92家县（市、区）政府门（略），未集中公开教育、医疗、供水、供电、公共交通等领域企事业单位工作信息，助力营商环境效果不明显。少数县（市、区）政府虽设置公共企事业信息专题，但供水、供（略），企事业单位信息公开事项尚未系统梳理，栏目下（略），服务类信息归集不全，企事业单位监管作用体现不明显。

六、对策建议

（一）优化工作流程，提升公众参与及政策解读

各地、各部门要重点规范政策制定参与机制，加强政策解读质量及标准。一是政策制定时严格落实决策预公开流程，做好决策预公开目录编制管理，明确决策事项公众参与、专家论证、风险评估等程序，保障决策制定科学性。二是把握决策（略），征求意见时保证决策草案、（略）意见的渠道和期限，确保征集时间充分，及时对外发布意见收集及采纳情况，增强群众决策参与感。三是做好年度重大行政决策程序闭环管理，对于根据实际情况确要调整的事项及时向社会公开，确保目录中每个事项程序清晰、底数清楚，保证决策落实完整性。四是落实政策发布即解读机制，严格按照文件与解读材料同步组织、同步审签、同步部署的“三同步”原则，从群众易于理解的角度使用简明问答、音频视频等形式，助力政策措施平稳落地，运用线上直播、线下宣讲等群众方便获取的渠道方式，增强解读传播广泛性。

（二）强化工作制度，加强依申请办理规范性

一是健全工作机制、优化申请渠道。各单位要（略），方便公民、法人和其他组织申请获取相关信息。二是强化依（略），强化各单位行政服务理念，通过自（略），模拟各渠（略），考察各（略），针对性提出改进措施。三是加强依申请公开办理业务培训力度，规范政府信息公开申请处理的标准，参照《广西壮族自治区政府信息依申请公开工作制度》统一申请答复书内容及格式，做到标准统一、处理得当，减少因政府信息公开申请引起的行政复议及行政诉讼的情况。增强政府信息公开工作人员的工作能力及专业水平，提高答复准确性。

（三）紧抓重点领域，推进基层政务公开落实

一是强化指导促提升。设区市政府要统一协调指导辖区内县（市、区）政府做好政务公开常态化落实工作，开展定期抽查、交叉互查等考核工作，自上而下提高公开工作重视度。二是县（市、区）政府要发挥主体作用，督促新增事项标准目录编制工作落实，根据各单位实际职能，调整公开事项标准目录，实现目录动态更新，完善重点领域栏（略），确保各重（略）。三是针对基层“两化”工作落实参差不齐的问题，尤其是重（略），逐条逐（略），把握关键时间节点，做好信息收集上传，着力推动基层“两化”工作落地落细。四是增强企事业单位信息公开，重点公开群众密切关注的办事服务信息，加强对公共企事业单位的监督管理，推进公共服务能力提升，助力（略）。

（四）把握公开尺度，防范（略）

一是把握政府信息公开属性，规避不予公开信息泄露风险。严格执行“应该公开的按规范公开，不该公开的坚决不公开”和“非强制公开事项审慎对外公开”的要求，调整完善本地区主动公开清单及负面清单。二是做好政府网站和政务新媒体等主要公开平台内容把控，优化栏目设置，及时清理历史归档专题专栏，信息（略），同类信息集中在对应栏目公开，事先（略），对于公开的信息要审核确认后进行发布。三是做好公开平台信息审核监测，定期开展网站内（略）。及时清理历史信息、敏感词、错误链接等内容，推进完善各类政府信息公开期限界定工作，及时对政府信息进行清理调整，防止风险汇聚。