四川蜀芯猪生物科技有限公司关于社会化招聘人员的公告（更正版）

坚持“双向选择、择优聘用”，公平、公正、（略）。

（一）副总经理

1.招聘人数：（略）

2.工作职责：

①负责公司生物安全管理、生产经营管理、安全环保管理；

②负责核心场资产管理、员工管理，制订人才培养机制和员工绩效考核方案并实施；

③对外关系处理。解读当地政府相关政策（招商引资、检疫、环保等）；完成生产所需的相关手续办理；负责对外公共关系处理（政府、周边农户等）及接待。

（二）配怀岗

1.招聘人数：（略）

2.工作职责：

①根据猪场的实际情况，定期制定猪只配怀计划，包括猪只的选择、配种时间、配种方式等，确保高效、稳定地完成猪场配怀任务；

②按照猪场的配怀计划，安排好工作人员的任务分配，监督工作进度，确保每个配怀任务都能顺利完成；

③对猪只进行定期的检查和筛选，筛选出符合配种条件的母猪和种猪，保证猪种的质量（略）

④根据猪只（略），设计出最佳的配种方案，包括配种的方法、时间、种猪选择等，以提高繁殖效率和产仔率；

⑤完成领导安排的其他工作。

（三）水电工

1.招聘人数：（略）

2.工作职责：

①负责监控核心场内各种水电设施，包括配电房、配件房、水塔的运行、日常维护，并做好使用记录；

②接到停电通知后需要做好发电机运行准备；

③针对猪场内所有水电设施进行不定期检查，并做好检查记录；

④及时、准确记录设施日常运行的数据，建立（略），做好登记工作；

⑤完成领导安排的其他工作。

（四）设备管理岗

1.招聘人数：（略）

2.工作职责：

①做好核心场设备管理制度建设；

②制定应急预案，保障场内生产运行；

③定期对场内专业设备的维修和保养，确保（略）

④按月做好水电设施维修计划，提出（略），协助场长做好机器零配件的采购工作并验收登记入库；

⑤建立设备、配件的档案，并做好登记管理。

（一）基本条件

1.具有中华人（略），拥护中国共产（略），政治思想素质好，具有良好的政治素质和道德品行，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，遵纪守法，无违法犯罪记录；

2.具备招聘岗位要求的资格和条件；

3.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。年龄、工作经历年限和任职经历年限等涉及时间计算的，截止日期为公告发布之日。

（二）资格条件

1.副总经理

①985（略）

②畜牧兽医、（略）

③国内养猪头部企业任职经历、兽医、生产、育种等岗位中高层技术或管理8年以上经历；

④有管理5万头存栏母猪以上，兽医总监、生产总经理/副总经理等相关管理经验；

⑤有执业兽医师、中高级畜牧师证优先。

2.配怀岗

①大专及以上学历；

②畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关学历；

③40岁以下，至少具备3年以上一线相关工作经验；

④吃苦耐劳，能接受封闭驻场管理；有较强的沟通能力及上进心，勇于接受挑战。

3.水电工

①大专及以上学历；

②机械、设备维修等相关专业；

③40岁以下，2年及以上水电管护从业经验；

④具有水（略）。

4.设备管理岗

①大专及以上学历；

②机械、（略）

③40岁以下，3年及以上猪场设备管护从业经验；

④具有猪场相关设备等相关从业资格证书者优先。

（三）凡有下列情形之一的人员，不得报名

1.因犯罪受过刑事处罚，被开除中国共产党党籍和被开除公职的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的；

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

4.受处分期间或者未满影响期限的；

5.法律、法规规定的其他情形。

（一）报名

1.报名时间

（略）至招满为止。

2.报名方式及所需材料

此次招聘采用网上报名，报名者应详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择合适的岗位报名，并将《公开招聘国有企业工作人员报名表》（附件1）及加按手印的个人承诺书（附件2），发送至QQ邮箱（略），邮件主题为“应聘者姓名+应聘岗位+联系方式”，填写的信息需完整、真实。

（二）资格审查

综合部按照招聘条件对应聘者信息进行审查筛选，初审合格者通过短信、电话或邮件等方式予以通知。接到通知的应聘者需及时将相关证明材料扫描件上传至招聘邮箱。

提供所有证明材料需真实。对弄虚作假的，公司将取消其应聘资格，并保（略）。

1.本人身份证、户口本、学历、学位（留学归国人员应出具教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、职（执）业资格、专业技术资格证明书各1份；

2.工作履历相关证明材料、工作以来主要业绩材料各1份（附相关证明材料，包括（略）：①企业、部门、团队、个人等获奖材料；②应聘者认为可以证明其履历真实、工作业绩良好的其他材料）；

3.近期2寸免冠彩色证件照片1张。

资格审查工作贯穿招聘全过程，任何时候发现应（略），取消考试、面试资格，所产生的后果由应聘者本人承担。

（三）任职资格能力测评价或笔试

公司根据不同岗位任职要求，对应聘者进行任职能力评价或组织笔试。

（四）面试

本次招聘实行社会化公开招聘，岗位招聘人数与实际面试人数之比原则上不低于1：3。通过资格审查后，四川蜀芯猪生物科技有限公司通知参加面试，具体时间、地点另行通知。

（五）体检及考察

1.体检

面试合格后，根据任职能力评价成绩与面试成绩相结合的方式（任职资格能力占40%，面试占60%）由高到低按1:1比例确定体检人员，体检人员需提供三个月内体检报告（体检费用自理）。体检合格者列为考察对象，不合格者依据成绩从高到低递补。

2.考察

公司对体检合格人员进行考察，按照德才兼备的标准，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习工作表现并核实是否符合招聘条件。

因体检、考察不合格或放弃出现的空缺岗位，按照综合成绩依次递补。

（六）公示

体检合格者确定为拟聘用人员，按照相关要求对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

（七）聘用

公示期满，对没有反映问题或反映问题不影响聘用的进行聘用，聘用人员一般设置三个月试用期，试用期内主要考察人员思想政治表现、组织纪律、道德品质、人际沟通、业务能力和履职能力等情况。试用期结束，经本人书面申请转正，试用期考核不合格的，由蜀芯猪公司解除其聘用合同。

员工薪酬（略），享受公司五险一金待遇。

（一）本次招聘岗位的具体条件，有关招聘程序等事宜由蜀芯猪公司综合部负责解释。

（二）在招聘过程中，严格执行人事工作纪律，防止和杜绝不正之风。

联系人：（略）

招聘邮箱：（略）

联系电话：（略）

监督电话：（略）