为进一步加强****(以下简称“****公司”)中层管理团队建设,****公司财务管理岗位编制空缺情况及项目部中层管理人员梯队培养实际,****集团批准,****公司财务管理岗位竞争上岗工作,具体信息公告如下:
一、竞岗岗位
****公司****管理部副部长1名;
****公司****管理部部长2名(工作地点:**、**);
****公司****管理部副部长3名(工作地点:**、**、**)。
二、竞岗范围
****集团有限公司总部及所属单位正式员工(劳动合同制)
三、竞岗报名条件
****公司****管理部副部长基本要求
1.思想政治素质好,遵纪守法,诚信廉洁,有良好的职业道德和敬业精神,作风正派,团结同志,德才兼备,事业心和责任心强;
2.具有履行岗位职责所必须具备的专业知识和管理能力,具有较强的组织协调及沟通交流能力;
3.上年度考核为称职及以上等次,不在影响期内或影响期满不影响使用;
4.年龄40岁以内(1984年10月1日后出生),具有正常履职必须具备的身体条件,具备良好的心理素质;
5.符合任职回避规定。
****公司****管理部长、副部长基本要求
1.思想政治素质好,遵纪守法,诚信廉洁,有良好的职业道德和敬业精神,作风正派,团结同志,德才兼备,事业心和责任心强;
2.具有履行岗位职责所必须具备的专业知识和管理能力,具有较强的组织协调及沟通交流能力;
3.上年度考核为称职及以上等次,不在影响期内或影响期满不影响使用;
4.年龄35岁以内(1989年10月1日后出生),具有正常履职必须具备的身体条件,具备良好的心理素质。
(三)岗位要求
1.****管理部副部长
(1)具有财会、审计专业本科及以上学历;
(2)具有初级会计师、初级审计师及以上专业技术职称或对应等级职业资格证件;
(3)具有5年以上会计、审计等相关管理工作经验,且有3****集团系统内工作经验;工程项目财务管理经验丰富,适应长期出差,沟通协调能力较强,有良好抗压能力,擅长写作。
(4****公司主管及以上岗位,项目部部门副职及以上岗位工作经验。
2.分公****管理部部长
(1)具有财会、审计、金融专业本科及以上学历;
(2)具有初级会计师、初级审计师及以上专业技术职称或对应等级职业资格证件;
(3****集团****公司职员且具有2年及以上工作经验;或从事过项目中层副职、****公司主管及以上岗位;或全日制硕士研究生及以上学历具有1年及以上工作经历。
3.分公****管理部副部长
(1)具有财会、审计、金融专业本科及以上学历;
(2)具有初级会计师、初级审计师及以上专业技术职称或对应等级职业资格证件;
(3)具有交投系统内1年及以上工程项目财务工作经验,工作表现良好。
四、竞岗程序
本次竞岗工作按照自愿报名、资格审查、演讲答辩、民主测评、组织考察等程序进行。
五、报名时间与方法
(一)报名时间:2024年11月2日-11月7日,如有变化,另行公告。
(二)每位报名者限报一个岗位,报名者于2024年11月6日17:00前将填写真实、完整的《竞岗报名表》《竞岗报名人员名册》电子版及签字扫描件、本人身份证、学历学位证书、相关专业技术职务资格证书及任职文件;其他能证明本人工作能力或者技能的相关证件等扫描件打包发送至指定邮箱****@qq.com。邮件名称统一命名为“姓名+现所在单位+竞聘岗位”。
(三)资格审查结果、演讲答辩时间安排另行公告。
六、其他事宜
此次竞岗****公司综合办公室负责解释。
联系人:杨女士,电话:199****1163。
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2024年11月2日