邻水县中医医院2024年度政府采购意向公告(第15批)

采购内容：绩效方案设计、绩效核算系统。

主要功能或目标：3.2数据采集要求 3.2.1数据采集原则 本项目将根据需要采集数据的范围及要求，从医院各业务系统汇集数据，支持多种接口方式进行数据采集，投标人与院方要紧密配合完成数据集的清洗工作，已达到绩效数据测算及分析的要求。 3.2.2数据采集方式 根据医院绩效管理工作的要求，****医院其他信息系统中通过数据接口 技术直接获取和传递相关数据内容，以实现信息**的共享和避免二次化重复 录入工作，保证绩效系统所需原始数据的准确性和严谨性。 医院绩效管理系统的建设需考虑系统发****医院其他应用系 统的信息交互，在规划和建设中应依从主流的技术标准，采用开放的策略。同时作为内部管理应用平台，绩效管****医院管理的需求和使用范围 不断拓展，因此要求系统建设需充分考虑在结构、容量、通信能力、产品升级、 处理能力、数据库、软件开发等方面具备良好的可扩展性和灵活性。 在设计时，要求提供开放性好的技术方案，系统的各种接口满足开放和可扩展的原则。系统采用面向对象和模块化的设计理念，便于更新、扩充、升级。系 统的功能应满足当前业务处理的需求，并充分考虑未来业****医院不断增长的需求。

需满足的要求：1、系统应充分考虑今后纵向和横向的功能扩展及应用系统集成；必须是构件化、 面向对象的，做到灵活扩展。 2、采用软件架构必须兼容性强，支持各类系统安装，软件升级时只对服务器进行升级，最小化客户端的维护工作，****医院网络环境下稳定运行。 3、采用模块化的技术架构，系统功能模块能够按照用户的需求随时增删、修改， 同时具备方便、灵活的页面内容和数据的再组织机制。 4、预留接口，方便系统扩展，可进行高自由度、高个性化的升级和扩充。 3.3数据采集范围 数据采集/采集范围 数据采集 将医院财务数据纳入到数据仓库中，用于绩效分析 将医院药品管理纳入到数据仓库中，用于绩效分析 将医院物资管理(含耗材、办公用品等)纳入到数据仓库中，用于绩效分析 将医院固定资产管理纳入到数据仓库中，用于绩效分析 将医院人力**管理纳入到数据仓库中，用于绩效分析 将绩效考核所需的HIS、病案等工作量数据纳入到数据仓库中，用于绩效分析 其他与绩效考核相关的数据采集 需满足的要求：系统在设计开发过程中，遵循相关国际国内的行业标准，包括功能规范、数据标准、建设与管理标准等，符合医疗业务要求。 遵循对应的的政策法规。 ****医院现状，本着先进、实用的原则，利用先进的计算机、网络技术和医学信息处理技术，****医院管理模式，为医院提供全面的、开放的、高效的、安全的、****医院绩效管理方案及信息系统。 所使用的绩效****卫计委的“九不准”要求，医务人员的绩效工资不能与收入挂钩，符合医保支付政策要求。 技术方法本地化原则、先进性原则、绩效方案实用性原则、软件平台开放性原则、 扩展性原则、安全性原则、 ****医院****医院以岗位为基础、以工作量为导向、以工作价值为衡量依据并针对不同岗位、****医院全面绩效管理体系。 （1****医院实际情况和发展规划设计****医院****医院内部绩效管理方案； （2）结合****医院绩效系统，**绩效基础设置、绩效核算、绩效考核模块； （3）建设绩效数据集，整合医院绩效管理工作量历史及同步数据，形成绩效管理高质量数据资产；同步建设绩效数据分析系统，进行绩效管理主题的多维度综合分析，针对各层级用户进行应用设置。 （4）项目实施建设期限为24个月 系统总体技术要求 （1****医院管理需求； （2）与医院集成平