为及时完成**市企业薪酬调查及信息发布工作,现开展2025年企业薪酬调查购买社会服务项目工作。
根据《****社会保障局政府采购管理办法》规定,为确保上述项目依法依规实施购买,现对项目需求进行公示,公示期5天,由公示之日起至4月22日止,公示期内如对公示内容有疑问,请以实名书面方式反映给我局,咨询电话:0758-****811,联系人:郭 华
****社会保障局
2025年4月17日
**市2025年企业薪酬调查购买社会服务项目需求书
一、项目名称
项目名称:**市2025年企业薪酬调查购买社会服务项目。
二、项目背景
为贯彻落实《**省人力**和社会保障事业发展“十四五”规划》,科学掌握我市企业薪酬水**人工成本状况,推动劳动力市场合理配置,助力优化营商环境,拟通过公开招标方式购买社会服务,开展2025年**市企业薪酬调查及综合分析工作,形成具有决策参考价值的分析报告。
三、项目内容
(一)负责全市企业薪酬调查线上培训相关内容授课;
(二)提供技术支持及在线咨询服务,指导企业填报调查数据、审核调查数据;
(三)按要求对调查数据进行清洗、分析;
(四)编制《2025年**市人力**市场工资价位和行业人工成本信息》;
(五)编制《**市2025年企业薪酬和人工成本综合分析报告》,内容包括但并不限于:**市企业薪酬水平现状及分布特征;**市与**、**等周边城市在工资水平、人工成本结构、行业薪酬差距等方面的对比分析;**市薪酬竞争力存在的突出问题、差距及成因(如产业层次、人才结构、政策环境等);提出提升**市企业薪酬竞争力、优化人力**配置的政策建议,服务就业促进和经济发展决策。
四、投标人资格要求
(一)具备独立法人资格,经营范围包含统计调查、人力**管理咨询、经济研究等相关内容;
(二)近三年内承接至少2****政府部门的薪酬调查或人力**分析类项目;
(三)无违法违规记录,信用状况良好(需提供“信用中国”网站查询截图)。
(四)项目团队需包含经济学、统计学、人力**管理等领域专业人员;
(五)熟悉**省及粤港澳大湾区劳动力市场情况,具备跨城市数据采集与分析经验;
五、报名
(一)报名时间
2025年4月17日至2024年4月22日。
(二)报名材料
1.公司资质证明(营业执照、相关案例合同复印件);
2.项目实施方案;
3.项目团队人员简历及职称证明;
4.服务报价明细(含税费);
5.保密承诺书及信用承诺书。
(三)报名地点
****社会保障局劳动关系与农民工工作科(**市**区信安4路2号)。
六、评标方法标书代写
采用综合评分法,总分100分:
(一)技术方案(50%):数据采集方法、分析框架、对策建议可行性;
(二)团队经验(30%):同类项目案例、专业人员配置;
(三)服务报价(20%):合理性及性价比;
七、项目预算
项目预算:226800元。
八、采购方式
自主采购(竞争性磋商)。
九、其他要求
(一)中标方需配合采购方进行数据核查及报告修改;(二)成果知识产权归采购方所有,未经许可不得公开发表。