【信息时间:2025-06-11 】
| 项目名称 | 集团“十五五”战略规划编制咨询服务机构招选计划 | ||
| 项目编号 | **** | 招选人 | ****总部-企业管理部 |
| 相关公告 |
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****“十五五”战略规划编制服务项目采用的是内部邀请招选,请应选人于2025年6月16日9:30准时参加应选文件开启会。应选人提出疑问时间已截止,本答疑公告作为招选文件的组成部分,与招选文件具有同等法律效力,若本答疑公告与招选文件有不一致之处,以本答疑公告为准。标书代写
一、对招选文件疑问的回复如下:
问题1:建议删除(招选文件中)关于项目成员的社保要求。
回复:按招选文件要求执行。
问题2:建议删除同类项目案例关于资产超1000亿的要求。
回复:鉴于同类项目案例关于资产规模超1000亿元的要求,****集团当前的规模而言,已经有了较大幅度的降低,本项按招选文件要求执行。
问题3:关于调整整体规划、五年行动计划和三个专项规划初稿的时间的建议。
回复:整体规划、五年行动计划初稿的提交时间保持9月底前不变,三个专项规划初稿的提交时间延后至10月底前。
问题4:关****集团管控制度、管控清单等情况的问题。
回复:****集团经营管理工作权责(内控)手册,,应选人凭“在参与本项目应选过程中所获取的所有文件、资料保证不外传”的承诺函(格式自拟)在招选人处获取。
问题5:关于集团科技创**数字化方面的布局相关问题
回复:参考补充材料《****发展战略暨“十四五”规划修编报告》(节选)相关内容,应选人凭“在参与本项目应选过程中所获取的所有文件、资料保证不外传”的承诺函(格式自拟)在招选人处获取。
问题6:关于产业投资业务板块发展情况的相关问题。
回复:参考补充材料《****发展战略暨“十四五”规划修编报告》(节选),应选人凭“在参与本项目应选过程中所获取的所有文件、资料保证不外传”的承诺函(格式自拟)在招选人处获取。
问题7:关于本项目提交成果中,关于专项规划的数量问题。
回复:本项目提交成果中,除集团“十五五”整体规划及五年行动计划之外,专项规划数量要求是三个,专项规划的专题名称,****集团情况和后期发展规划的理解,结合自身的能力优势提出建议,最终专题名称****集团一起研究确定。
问题8:关于集团各业务板块营收、利润占比和权重相关问题。
回复:****集团2025年《经营计划》及《****发展战略暨“十四五”规划修编报告》(节选),应选人凭“在参与本项目应选过程中所获取的所有文件、资料保证不外传”的承诺函(格式自拟)在招选人处获取。
备注:所有补充材料,由招选人对确认参加应选的应选人线下提供。
招选人(异议联系人):****
地 址:**市**区先****广场A1座13层
联系人:苏先生
电话:135****5192
招选代理:**创迪****公司
地址:**市**区**中路一段469号新闻大厦8楼D座
联系人:黄群、周严韧龙、彭伟
电话:0731-****7978、139****3983