彭州市民政局2025年度员工体检服务机构征集公告

为全面掌握员工健康状况，做到疾病早发现、早预防、早治疗，单位拟通过市场化遴选方式选定优质体检服务机构，为全体员工提供专业、规范、个性化的健康体检服务，切实将“以人为本”的管理理念落到实处。

**范围内具备合法资质、专业能力突出、****医疗机构****中心、专业体检机构）。

（一）资质要求

1.具有有效的《医疗机构执业许可证》（诊疗科目包含“健康体检”）；

2.具备3****事业单位团体体检服务经验；

3.未被列入“信用中国”失信被执行人名单、重大税收违法案件当事人名单，无重大医疗事故或投诉记录（需提供承诺函）。

（二）服务内容

需包含但不限于以下项目（具体可根据员工需求调整）：

-基础套餐：一般检查（身高、体重、血压等）、内科、外科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、血常规、尿常规、肝功能、肾功能、空腹血糖、血脂四项、心电图、胸部正位片（DR）、腹部B超（肝胆胰脾肾）等；

-可选套餐：根据员工年龄、性别增设个性化项目（如女性妇科检查、乳腺/宫颈筛查；男性前列腺检查；40岁以上增加心脑血管风险筛查、肿瘤标志物检测等）；

-增值服务：提供体检报告解读（副主任医师及以上职称医生现场或线上解读）、健康档案管理（电子版+纸质版）、异常指标随访建议、健康讲座等。

（三）服务标准

1.环境与设备：体检场地独立分区（男宾区、女宾区、公共区），配备符合国家标准的体检设备及消毒设施，环境整洁、隐私保护到位；

2.时间安排：可根据单位需求灵活安排体检时段（建议工作日7:30-12:00），提供上门服务或指定地点服务（若需上门，需配合单位协调场地）；

3.质量控制：体检医生需具备执业医师资格，主检医师需具备5年以上临床经验；体检报告需经双人复核，准确率达99%以上；

4.隐私保护：严格保密员工个人信息及体检数据，未经单位书面同意不得泄露或用于其他用途；

5.应急保障：配备急救药品及设备，制定突发情况应急预案。

（四）价格要求

报价体检费有标准1400元/人及1000元/人（含退休人员），需包含体检费、报告解读费、上门服务费（如有）等全部费用。

（一）报名时间

2025年7月7日至7月10日（工作日9:00-17:00）。

（二）报名材料

1机构简介（含资质证书、设备清单、团队架构）；

2.营业执照副本复印件副本复印件；

3.服务方案（含套餐明细、设备型号等）；

4.报价单

提交方式：发送至指定邮箱（****@qq.com），邮件标题注明“2025年度员工体检服务机构报名+机构名称”；

（联系人：张老师，联系电话：****1138）。

（三）评审流程

由办公室负责，财务科、****小组，对报名材料的完整性、资质合规性进行筛选，并根据员工意向，确定入围机构（不超过3家）；

1.本次征集不收取任何费用，最终解释权归****所有；

2.报名机构需对提交材料的真实性负责，若发现虚假信息，取消报名资格并追究责任；

3.未入选机构不再另行通知，报名材料不予退还。

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2025年7月7日