襄阳市图书馆第二届社会监督员招募公告

为进一步强化社会监督机制，持续提升公共文化服务质量，****现面向全市公开招募第二届社会监督员。诚邀社会各界****图书馆建设，共同推动构建优质高效的公共文化服务平台。具体事项公告如下：

一、招募人数

本次计划招募社会监督员10名。

二、招募对象

年满18周岁，持有****读者证或曾参与过****举办的各项活动的市民。招募将综合考虑人员年龄、职业背景、专业特长等因素，力求组成多元化的监督团队。

三、招募条件

1.基本素养：拥护中国共产党的方针政策，遵守国家法律法规和地方法规制度，无违法违纪记录，具有良好的道德品质和社会责任感。

2.公益热心：热心社会公共文化事业，关注****发展，为人公道正派，乐于奉****图书馆进步。

3.能力要求：有一定的政策水平，****图书馆相关业务知识，善于敏锐地发现问题，具有较强的分析研判、表达和沟通能力，能准确反馈问题与建议。

4.职责履行：依法履行监督员权利和义务，对****服务工作享有知情权、质询权和监督权。切实履行监督职责，积极参与监督活动，及时向****建言献策。

5.深入调研：经常深入****各服务窗口，主动了解读者需求，积极收集市民对借阅、咨询等服务窗口的意见和建议。

6.身体条件：身体健康，能保证履行监督职责。

7.活动参与：按时参加评议****服务的相关活动，如读者满意度调查、服务质量评估等活动。

8.义务性质：社会监督员工作为公益性质，不享受工作报酬。

四、招募程序

1.报名申请：坚持自愿报名原则。报名者请扫描下方二维码填写 ****第二届社会监督员申请表 ，可在申请表中附上对****发展的见解和建议，提出有益意见者将获优先考虑。

2.报名时间：从即日起至7月25日。

3.考察审核：****将组织专门人员通过电话回访、面谈等方式对报名人员进行综合审查，评估其个人素养、对****的了解程度及建议可行性，择优确定拟聘名单。

4.颁发聘书：召开****社会监督员大会，为通过审核的社会监督员颁发聘书及工作证，正式开启监督工作。

五、联系方式

1.咨询电话：0710 ****093（庄老师）；

2.咨询时间：周一至周五9:00 17:00。

期待热心市民踊跃报名，共同为****的发展贡献力量，让图书馆更好地服务广大市民，营造更优质的阅读文化环境！

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2025年7月10日