2025年庆元县教育局公开选调公务员公告

为进一****部队伍建设，****部队伍结构，根据工作需要，****拟面向全县公开选调公务员2名。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则，德才兼备、以德为先，人岗相适、人事相宜。

二、选调岗位、人数及条件

三、选调范围

****机关和乡镇（街道）已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

四、选调条件

（一）报考人员应具备下列资格条件

1.具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众认可；

2.在现单位工作1年以上，本级机关工作2年以上，其中乡镇（街道）公务员需在乡镇（街道）工作满5年；

3.大学本科及以上学历，学士及以上学位；

4.年龄在35周岁及以下（即1989年7月28日及以后出生）；

5.年度考核均为称职及以上等次（含试用期不定等次）；

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

7.符合公开选调职位要求的其他资格条件；

8.法律法规规定的其他条件。

工作经历年限、任职经历年限均截至2025年8月。

（二）具有下列情形之一的，不得参加公开选调

1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结****机关审计的；

2.受处分期间或未满影响期限的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.按照有关政策规定，工作未满最低服务年限或对转任、交流有其他限制性要求的；

5.报考人员不得报考任职后即形成回避关系（《中华人民**国公务员法》第七十四条）的岗位；

6.人事档案涉嫌涂改造假，“三龄两历一身份”等重要信息记载存疑的；

7.法律、法规规定的其他情形。

五、选调程序

（一）报名

报名时间：2025年7月28日（星期一）上午8:30-12:00，下午3:00-6:00。

报名地点：********中心20楼20-005室）。

报名方式：现场报名。

报名者需提供以下材料：1.《2025年****公开选调公务员报名表》（附件）一份，需所在单位主要负责人签字同意并加盖单位公章；2.本人身份证、毕业证书、学位证原件及复印件各一份。

（二）资格审查

由****对报名人员进行资格审查，资格审查贯穿选调工作全过程，在任何环节发现报名人员不符合选调资格条件或弄虚作假的，均取消其选调资格。公开选调岗位报名至少差额1人方可开考，如达不到规定比例的，相应核减或取消选调计划。

（三）考试

考试****教育局共同组织实施。考试分为笔试和面试。若报名人数较少，经研究后，可采取直接面试的形式。考试时间、地点另行通知，考生凭本人身份证参加考试。

在笔试合格人员中从高分到低分按照1:3的比例确定面试对象，如岗位中出现不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。

面试实施前，若取得面试资格的人员确定不参加面试的，将在该岗位中从高分到低分依次予以递补。

面试形式为结构化面试。面试成绩满分为100分，合格为60分，不合格者不予选调。未按规定时间报到视作自动放弃面试资格。考试总成绩计算：考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%（总成绩满分100分，计算到小数点后两位，尾数四舍五入）。然后按照选调（选聘）岗位计划数1：1的比例从高分到低分（若总成绩相等以笔试成绩高的排位在前）确定考察对象。若未开展笔试，则以面试成绩确定考察对象。

（四）考察

考察由****组织实施，考察按《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行，根据考察情况研究确定拟选调人选。考察有放弃、不合格的或选调单位认为不适宜情况的，经研究后，可在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

（五）公示和办理调动手续

考察后，经考察合格****县政府门户网站公示5个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查不实的，照常选调到任；对反映的问题经查实影响选调的，不予选调；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓选调，待查清后再决定是否办理选调手续。

报考人员在接到选调通知后，必须在规定的时间内报到。无正当理由逾期者，取消选调资格，依次递补。

六、其它事项

按照机关单位职级设置有关政策，选调后，公务员职级应在选调单位核定职数内执行。

本次公开选调工作严格按照有关规定进行，坚持公开、公平、公正原则，自觉接受社会各界监督。对违反工作纪律和弄虚作假的报考人员，一经查实，取消其选调资格，并按照有关规定严肃处理。

报考人员在选调期间应保持通讯畅通，因个人原因导致无法联系的，后果自负。

****县委组织部、****负责解释，未尽事宜另行通知。

咨询电话：****组织部****管理科：****321

****人事科：****393

附件：下载
2025年****公开选调公务员报名表.wps

****组织部

****

2025年7月22日