ERP集中建设(一期)项目
(人资、项目、设备域方案设计及增强开发与试点实施服务)
供应商**开发公开征集公示
********集团ERP集中建设(一期)项目(人资、项目、设备域方案设计及增强开发与试点实施服务)进行采购,诚邀具备相关服务能力、技术能力及相关业绩的国内优秀供应商,与中国海油共同开展工作,现将相关信息公开如下:
一、需求概况
中国海油将ERP作为集团经营管****中心,以ERP集中建设(一期)项目为抓手,助力改革再深化。中国海油提出ERP集中建设(一期)项目建设总体目标,为加快建设世界一流示范企业赋能,具体包括以下四个方面,提升公司基层基础管理能力,健全集团管控体系,优化**配置效率,强化价值创造。ERP集中建设(一期)项目(人资、项目、设备域方案设计及增强开发与试点实施服务)需遵从项目整体目标完成相关任务的交付工作。
****集团ERP集中建设(一期)项目(人资、项目、设备域方案设计及增强开发与试点实施服务)预计投入18个月的实施周期,完成集团模板设计、模板验证、试点单位实施、上线支持、运行支持及数据建设相关工作。具体包括:
● 在模板设计阶段,完成人力**域、投资经营域、科信管理域、****集团模板设计(含生产管理和合同管理),并对财务管理域、物资管理域、销售管理域的模板设计提供支持;
● 在模板验证阶段,完成人力**域、投资经营域、科信管理域、****集团模板的系统配置工作,以及全部七大业务域(财务管理域、物资管理域、销售管理域、人力**域、投资经营域、科信管理域、设备管理域)的模板验证、开发及测试工作;
● 在试点实施及试点上线支持阶段,完成15家试点单位的全部七大业务域上线实施、上线支持和运行支持工作,为下一阶段全面推广打下坚实的基础;
● 数据建****集团公司源系统数据标准实施要求,推动七个业务域相关标准及成果在ERP系统中完成“数据溯源”、“数据标准”、“数据质量”的落地工作。
二、建设要求
ERP集中建设(一期)项目(人资、项目、设备域方案设计及增强开发与试点实施服务)围绕项目总体目标,开展相关建设工作,形成四大业务域(人力**域、投资经营域、科信管理域、****集团统一的标准模板和管理规范,完成全部七大业务域的模板验证、系统开发及测试,以及试点单位的实施(含上线)和上线后支持等工作。研究国内外石油化工行业最佳实践,提出中国海油ERP集中建设项目总体建设方案。工作包括如下内容:
1、方案设计
提供四大业务域(人力**域、投资经营域、科信管理域、设备管理域)的ERP系统总体设计方案(含生产管理和合同管理),满足各业务域业务协同和高效运转,方案包括:业务架构设计方案、应用架构设计方案、技术架构设计方案、数据架构技术方案。
2、标准模板及落地要求
建立四大业务域(人力**域、投资经营域、科信管理域、****集团标准模板(含生产管理和合同管理)和流程规范,依据集团管理要求及各业务域相关建设需求,确保业务设计规范统一、流程设计符合内控体系要求;
完成四大业务域(人力**域、投资经营域、科信管理域、设备管理域)业务蓝图的详细设计,包括梳理业务流程、流程变革点、业财集成点,设计伴飞集成方案、ERP数据编码规范和切换策略。完成系统配置、增强、集成设计,编写系统增强与集成开发功能说明书,以及权限设计等工作。
基于本项目的设计方案,完成全部七大业务域的系统实现、系统测试及试点单位实施(含上线)和上线后支持。
3、数据建设相关工作
数据建****集团公司源系统数据标准实施要求,推动七个业务域相关标准及成果在ERP系统中落地,具体涵盖“数据溯源”、“数据标准”和“数据质量”方面的工作。
4、项目管理
参与项目执行的管理,遵照项目实施方法论和详细实施计划开展项目工作,协同进行进度、质量和风险的总体管控。
5、核心职责
项目整体包括模板设计阶段、模板验证阶段、试点实施及试点上线支持阶段。
在模板设计阶段,应答人负责人力**域、投资经营域、科信管理域、设备管理域相关的流程设计、专题方案设计、数据标准化设计、配置手册编制设计、系统增强设计、系统集成设计、表单设计、报表设计、权限设计、工作流设计、用户体验设计、系统配置设计、开发功能说明书编写、数据转换方案设计、沙箱验证、原有开发项影响分析、原有集成项影响分析、以及数据建设的相关工作;对财务管理域、物资管理域、销售管理域提供模板设计和验证支持,负责内容具体包括:熟悉流程方案和专题方案,参与业务流程绘制(使用Solution Manager系统)、原有开发项清单和开发项的功能说明书整理、原有集成开发项清单和集成开发项的功能说明书整理、已有数据标准整理、现有ERP系统数据标准现状整理、熟悉数据设计方案、数据转换方案文档整理、集成设计方案文档整理、现有系统已有表单和报表的应用情况及对应文档整理、表单和报表样式绘制和相应功能开发说明书编写、根据权限设计的结果形成所需权限设计文档、工作流设计和相应功能开发说明书编写、用户体验功能的现有事务代码应用情况整理和相应开发说明书编写、以及数据建设的相关工作。
在模板验证阶段,应答人负责四大业务域(人力**域、投资经营域、科信管理域、****集团模板的系统配置及配置手册编写;负责功能开发说明书更新;负责全部七大业务域的系统开发和相应测试(工作流的开发与单元测试除外)、包括单元测试、集成测试及联调测试过程中的测试计划和测试执行及相关交付。
在试点实施阶段和上线支持阶段,应答人负责根据设计完成15家试点单位的全业务域上线实施工作,具体包****集团模板差异分析及实现方案设计、试点单位配置调整、功能开发说明书编写、系统功能和系统集成开发(工作流除外)、单元测试(工作流除外)、集成测试、联调及权限测试、用户培训和用户接受测试、切换策略(含步骤)制定和宣导支持、数据转换开发和测试、上线切换、上线支持和运行支持。
6、其他
应答人认为需要补充和建议的其他内容。
三、对供应商的要求
1、资格要求
*不接受联合体申请人方式。
*允许非主体、非关键部分内容分包,但分包比例不超过30%。
*意向方具有合法有效的企业法人营业执照、税务登记证及组织机构代码证或三证合一的营业执照,并且注册实缴资本为人民币5000万元及以上(或等值外币)。
2、资质要求
*意向方应具备ISO9001 质量管理体系认证、ISO27001 信息安全管理体系认证、ISO20000 服务管理体系认证、CMMI5级,且以上证书均在有效期内。
3、业绩要求
*****公司财务状况良好,提供2022年至2024年经审计的财务报表,包括资产负债表、现金流量表、利润表,且平均经营利润须为正。
*意向方自2022年1月1日起至公开征集截至日期止,具有2个及以上单个合同中SAP ERP实施金额不低于800万元的非关联企业业绩且其中至少包含1个单个合同中SAP ERP实施金额不低于2000万元的非关联企业业绩。
*应答人须按规定提交业绩表,并提交相关业绩证明文件。业绩证明文件包括但不限于:1)合同复印件(含相关技术附件),2)服务验收证明材料(如完工),3)若业绩合同为框架协议,同一个协议提供1项及以上订单,且订单累计金额达到要求的均算为1个有效业绩。应答人所提交的业绩证明文件必须至少体现以下内容:合同签署时间、合同金额、服务内容、合同名称、采购订单(框架协议)及服务验收证明材料(如完工)。未提交业绩证明文件,或所提供的业绩证明文件无法体现满足上述业绩要求的,均视为无效业绩。
*应答人须填写并提交盖章版《供应商投标意向确认书》,格式详见附件。
4、预计交付周期要求
自合同签订之日起18个月内,完成项目工作内容。
5、应答人不得存在的情形
1)应答人处于责令整顿、停业或财产已被接管、冻结或处于破产状态的;
2)应答人在“信用中国”网站(https://www.****.cn /)被列入严重失信主体名单的;
3)应答人在**企业信用信息公示系统(https://www.****.go v.cn)被列入严重违法失信名单(黑名单)信息或营业执照登记状态为吊销或注销的;
4)应答人在“中国执行信息公开网”网站(https://zxgk.****.g ov.cn/)被列入失信被执行人名单的。
四、项目联系人
请感兴趣的供应商于2025年8月25日23:59前,与我方联系人接洽,并提供相应的支撑文件(邮件发送给以下两名联系人),包括但不限于营业执照、相关资质证书、财务报表、业绩证明(合同关键页)以及《投标意向确认书》等。如计划部分内容分包,请同时提供计划分包的**伙伴的上述相关情况。
商务联系人:杨知秋
电 话:010-****3873
邮 箱:yangzhq2@cnooc.****.cn
技术联系人:王夏洋
电 话:185****9101
邮 箱:wangxy107@cnooc.****.cn
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2025年8月19日
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