曲靖市教育体育局所属事业单位曲靖健康医学院2025年公开招聘博士研究生面试方案公告

****学院2025年公开招聘博士研究生面试工作，根据《******保障厅****事业单位公开招聘工作人员面试测评暂行办法的通知》（云人社发〔2016〕405号）、《******保障厅****事业单位公开招聘人员面试工作规范的通知》（云人社发〔2023〕11号）、《****组织部 ****社会保障局关于印发〈****事业单位公开招聘人员试行办法〉的通知》（曲人社〔2011〕55号）、《****组织部 ****社会保障局关于印发〈****事业单位公开招聘工作人员面试指导性意见〉的通知》（曲人社〔2013〕56号）、《**市2025年事业单位委托公开招聘工作人员公告》和《****学院2025年公开招聘博士研究生公告》规定，****学院工作实际，现将相关事项公告如下：

一、面试工作原则

坚持党管人才、服务发展大局、突出市场导向、体现分类施策、扩大人才开放的基本原则，按照德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的工作原则。

二、面试组织机构

本次面试工作由****负责组织实施。为确保面试工作顺利进行，****小组。

三、面试人员的确定

****学院本次招聘博士研究生为免笔试招聘，资格复审合格的报考人员全部进入面试。进入面试的人员，面试前若自愿放弃面试资格，须在面试前3****学院提交《**市2025年事业单位公开招聘工作人员自愿放弃面试资格申请表》，否则，报考人员将被视为自动放弃面试资格和违反了诚信承诺，由此带来的后果，由报考人员自行承担。

由于考生自愿（自动）放弃面试资格造成面试人员空缺的岗位，取消该岗位招聘计划。由********事业单位****机关批准后方能进行后续招聘程序。

由****在**市人力**和社会保障网（http://rsj.****.cn）公告岗位变动情况，****事业单位****机关报送情况说明。

四、面试方式及内容

（一）面试方式：

1.面试采用结构化面试的方式进行。面试所需时间为20分钟。面试必须使用普通话。

2.同一岗位应聘人员的面试，须由同一组面试考官、在同一天内、使用同一套面试题本、在同一地点和同一时段内完成。

（二）面试内容：

面试主要测试应聘人员的基本素质和实际工作能力。面试内容分综合素质测试和专业能力测试两部分。面试成绩总分为100****中专业能力所占分值不低于60%)。面试成绩最低合格分数线为70分，未达到面试成绩最低合格分数线的报考人员，不得进入后续招聘程序。

（三）面试试题的编制及要求

面试试题****纪委市监委驻****纪检监察组的全程监督下于面试前由面试考官入闱封闭完成，面试试题的保管和使用须严格按有关保密规定管理。

五、面试考官的组成

担任面试考官的人员必须****保障部门颁发的面试考官资格证书。面****领导小组在面试前向****社会保障局申请，从面试考官信息库中随机抽取7至9名****小组，在面试****小组中抽签确定7人组成当前场次面试考官，设主考官1名，其中外部邀请考官人数不得少于三分之一。招聘专业技术人员的，专业类考官不得少于60%。****小组负责面试工作，实行封闭管理直至面试结束。

六、面试报到时间、地点

（一）面试报到时间

2025年9月13日星期六14:00。

（二）面试报到地点

****学院（**市**区通泉街道**东路1****学院）典学楼319教室。

七、面试的实施

（一）面试设置面试考场，****办公室、面试室、候考室、候分室、医务室，同时设置警戒线、警戒区，实行封闭管理。

（二）面试室设置考官席、考生席、监督席、计时席、计分席等席位。

（三）面试前对面试考官进行面试方式、程序、方法、评分标准、面试纪律和注意事项等内容的培训。

（四）面试工作人员包括计时员、计分员、监督员、引领员、音像录制员等。制定并明确面试工作人员的工作职责。

（五）考官、考生以代码**序号表示。考官组成及姓名等个人基本信息不得向考生公布或对外泄露，考生姓名等个人基本信息不得向考官通报。

（六）参加面试的考生必须持本人身份证等材料原件，到指定的地点报到，由工作人员核对面试考生本人身份，并向面试考生宣布面试纪律、程序和其它有关注意事项。考生面试先后顺序在面试前抽签确定，并由面试考生在《考生抽签表》上签名确认。

（七）考生在等候面试过程中有特殊情况需要离开候考室的，须在工作人员的陪同下前往。

（八）考官、工作人员、监督人员及考生所携带的通讯工具、电子产品及有关资料一律于面试前交指定人员保管。

（九）面试由主考官主持进行，工作人员按抽签顺序号引领考生进入考场，只叫顺序号。

（十）保密员在纪检监察人员的监督下，将密封的试题送到面试考场，交给主考官。开考前在考生监督下拆封试题。面试结束后，工作人员将发放的试题全部回收。

（十一）考生按要求在规定时间内完成面试试题内容。

（十二）计时员在面试规定所需时间结束前1分钟提醒考生。答题时间到，主考官宣布答题结束，考生完成面试。考生不得带走题签和草稿纸，考生退出考场后进入候分室等待公布面试成绩。

（十三）按岗位现场公布面试成绩，考生的最终面试成绩在该岗位面试完毕后统一宣布，考生核对本人抽签顺序号和面试成绩无误后签字确认。

（十四）面试实行全过程录音、录像，并与有关资料一同存档保管。

八、面试成绩计算方法

面试结束后，按面试成绩等额确定进入后续招聘程序人员。考生面试成绩在**市人力**和社会保障网（http://rsj.****.cn）上进行公示。

面试成绩计算方法。面试成绩总分为100分，由7名面试考官打分，去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加后除以有效考官人数（5人)所得出的平均分数为该考生的面试成绩，面试成绩保留小数点后两位数（按“四舍五入”取舍）。

九、考察、体检及录（聘）用等有关事项，按2025年8月1日在**市人力**和社会保障网（http://rsj.****.cn）上公布的《****学院2025年公开招聘博士研究生公告》执行。

十、纪律及监督

（一）本次公开招聘工作人员面试工作，****纪委市监委驻****纪检监察组进行全程监督。

（二）按照曲办字〔2019〕123号文件规定：“副处级（含副处）以上干部、****学校领导班子成员直系亲属通过调配、公开招聘、引进****医院和学校的，实行双考核，单独公示”。

（三）面试考官、工作人员、监督人员凡与考生有直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，按照人社部规〔2019〕1号等文件规定实行公务回避。

（四）考生必须在规定时间内携带相关证件到达指定地点参加面试，不按规定出示相关证件和迟到（超过规定时间30分钟）或未到的考生视为自动放弃面试资格，面试成绩记零分，其后果由考生自负。由此造成的面试人员空缺，该岗位取消招聘计划，面试工作照常进行。面试工作结束后，由****作出书面情况说明。

（五）对违反面试纪律规定的考生，视情节轻重，分别给予批评教育、取消面试资格、五年****事业单位招聘考试处理。

（六）对违反面试纪律规定、失密、泄密、徇私舞弊的面试考官、工作人员、监督人员按有关规定给予严肃处理，构成犯罪的依法追究法律责任。

（七）对违反规定的面试，****机关责令改正或宣布无效。对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位、工作人员，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》****保障部令第35号）予以严肃处理。

十一、其他

****医学院和****负责解释。未尽事宜，另行通知。

联系电话：

****学院 0874―****613

**** 0874―****131

监督电话：

****纪委市监委驻****纪检监察组 0874-****108

****学院纪检处 0874-****110

**** ****学院

2025年9月4日