****政府、街道办事处,****开发区管委会,各有关用人单位:
为增强企业劳动保障守法诚信意识,推进劳动保障诚信体系建设,按照《企业劳动保障守法诚信等级评价办法》(人社部规〔2016〕1号)等文件要求,我局开展了2024年度**市企业劳动保障守法诚信等级评价工作。根据劳动保障监察日常巡视检查、书面材料审查、投诉举报查处、企业遵守劳动保障法律法规专项检查和其他有关工作情况,并征询相关部门意见,评价******集团****公司等119家企业为**市劳动保障守法诚信A级企业,****公司等2家企业为C级企业(详见附件1、2)。劳动保障守法诚信评价结果可运用如下:
一、被评价为劳动保障守法诚信A级的企业2025年不列入劳动保障监察日常巡查范围。企业及其法定代表人、负责人在评比表彰、奖励和认定类活动中,给予优先推荐。
二、建筑施工企业近3年连续被我局评价为劳动保障守法诚信A级企业的,其新承建的工程建设项目可申请免于缴存工资保证金;近2年连续被评价为劳动保障守法诚信A级企业的,其新承建的工程建设项目工资保证金存储比例降低50%。建筑施工企业因拖欠农民工工资被评价为劳动保障守法诚信C级企业的, 其新承建的工程建设项目工资保证金存储比例提高100%。
三、被评价为劳动保障守法诚信B级的企业,适当增加劳动保障监察日常巡查频次。
四、被评价为劳动保障守法诚信C级的企业,列入劳动保障监察重点对象,强化劳动保障监察日常巡查。
我局将依据企业劳动保障守法诚信等级评价结果对企业进行分类管理。请各有关部门根据评价结果,在行政管理和公共服务中依法依规对企业实行守信激励和失信联合惩戒。
附件:1. 2024年度**市企业劳动保障守法诚信等级评价结果一览表(A级)
2. 2024年度**市企业劳动保障守法诚信等级评价结果一览表(C级)
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2025年10月24日
(此件主动公开)