关于北海市铁山港区人民医院绩效管理咨询服务项目遴选公告

类别

评分要素

分值

说明

商务部分 30分

商务响应

5分

投标文件制作规范，投标附件资料齐全、详实、充分，文件按要求装订；目录对应页码正确、编码清晰，排版整齐居中、资料复印装订整齐及索引直观准确字迹清晰。

单位业绩

12分

投标单位提供类似项目业绩，每提供1份中标通知书或合同复印件加盖公章得2分，最高得12分。

售后服务

13分

售后服务方案:方案应包含但不限于售后服务期限、内容、响应时间、承诺、售后人员安排等内容。有完善的售后服务体系，有能够提供实时响应的售后服务人员、有可行的方案维护措施，有详细得当的质保期内服务措施的得13 分，方案与本项目特点不一致缺乏可行性的得6分，方案内容不全面的得3分，未提供售后服务方案及承诺的不得分。（满分13分）

技术部分50分

技术要求

30分

****医院绩效管理咨询服务，完全满足招标文件要求的得30分，有一项不满足扣1分。扣完为止。

项目实施方案

10分

根据投标单位提交的绩效管理咨询服务方案，内容包括绩效管理实现的目标、范围和任务，绩效分配基本思路等。

方案满足招标文件要求、符合实际，详细合理、内容完整、描述具体实施步骤的得10分；有一项不满足扣2分，扣完为止。

培训方案

10分

投标单位针对本项目制定详细的培训方案，方案包括培训大纲和培训相关课件，培训方案内容详细、安排合理、且有培训课件的得10分；培训方案基本可行，有部分课件得5分；不提供不得分。

报价得分20分

综合评分法中的价格分统一采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。其他投标企业的价格分统一按照下列公式计算：报价得分=20×（评审基准价/最终报价）；四舍五入，小数点后保留两位。

根据财库[2011]181号规定，对小型和微型企业投标的价格给予6%的扣除优惠，用扣除后的价格参与评审（其投标报价不变）。

根据《政府采购货物和服务招标投标管理办法》中华人民**国财政部令第87 号规定，第六十条规定：评标委员会认为投标企业的报价明显低于其他通过符合性审查投标企业的报价，有可能影响产品质量或者不能诚信履约的，应当要求其在评标现场合理的时间内提供书面说明，必要时提交相关证明材料；投标企业不能证明其报价合理性的，评标委员会应当将其作为无效投标处理。