******公司2025****中心数据转发联调技术支撑服务项目竞价邀请公告
根据《****办公厅****委员会省公共**交易局关于进一步加强和规范市县公共**交易工作意见的通知》(甘政办发〔2018〕6号)、****财政厅关于印发《****政府集中采购目录及标准(2025年版)》的通知(甘财采〔2024〕10号)、《****办公室印发的通知》(酒政办发〔2018〕301号)等文件要求,****对“******公司2025****中心数据转发联调技术支撑服务项目”进行招标。特邀请******公司、******公司、**维克****公司三家单位参本项目的投标活动。现将相关事宜公告如下:
一、项目编号:****
二、招标内容:1、完成新能源场站监控系统数据采集转发联调工作,覆盖全场景监控子系统,具体包含:保信子站系统17个、故障录波系统17个、AGC系统19个、AVC系统21个、升压站远动系统14个、风机监控系统4个、逆变器监控系统10个、储能监控系统3个、电能量监控系统12个、振动监测系统2个、箱变监控系统10个,所有系统数据需保证采集稳定、转发链路通畅,****中心对场站运维监控需求。
| 项目名称 |
服务人员类别 |
匹配级别 |
最高限价(万元/人/天) |
需求人数 |
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| ******公司2025****中心数据转发联调技术支撑服务项目 |
项目支撑实施工程师 |
L4 |
0.12 |
7 |
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| 人员要求 |
学历 |
本科及以上或大专学历具有2年及以上工作经验 |
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| 专业方向 |
计算机、电子、通讯、网络、自动化等相关专业 |
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| 项目经验 |
3年及以上有电力业务支撑经验、电力信息系统或其他行业信息系统业务支撑经验。 |
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| 技术能力 |
一、业务支撑工程师 |
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三、预算金额:¥235200.00元,(大写:人民币贰拾叁万伍仟贰佰元整)
四、竞价办法:最低评标价法。
五、供应商资格要求:
1.供应商有效的营业执照,或事业单位法人证书,或自然人身份证明,或其他非企业组织证明独立承担民事责任能力的文件。
2.供应商须提供法定代表人身份证扫描件加盖公章。
3.供应商须提供技术服务人员个人简历并加盖公章(详见附件)。
4.供应商须提供技术服务人员面试评估表并加盖公章(详见附件)。
注:(1)以上资格要求文件以原件的扫描件盖章形式(PDF格式)上传****交易中心网阳光招标采购平台,投标人提交的以上所有证明文件及材料必须清晰、准确、真实,按要求进行上传。逾期未上传或上传不合格的企业将被拒绝。
(2)投标人要为自己上传资料的真伪性负责,并接受社会监督。
六、上传资质证明文件时间及竞价时间:
上传资格证明文件时间及竞价时间:请供应商登****交易中心网(http://www.****.cn/)阳光招标采购平台自行报价。
上传资格证明文件时间:2025年11月23日18时00分--2025年11月23日18时00分。
竞价截止时间:2025年11月23日18时01分--2025年11月23日20时00分。标书代写
七、报价要求:
1.供应商报价包括与投标标活动有关的一切费用。
2.招标人不接受任何选择价,投标报价只能有一个价格,且应报出最具有竞争力的价格。
3.本次招标代理费由成交单位在取得成交通知书前一次性向代理机构支付。
八、采购项目联系人姓名、电话及地址:
采购人:******公司
采购人地址:**省******开发区西园纬三路****数据中心2层)
联系人:张斌
联系电话:152****8189
代理机构:****
联系人:杨桐
联系电话:181****4695
地址:**省**市**区中天国际A座807室
2025年11月23日
个人简历
| 姓 名 |
性 别 |
出生年月 |
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| 民 族 |
籍 贯 |
政治面貌 |
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| 婚姻状况 |
学 历 |
专 业 |
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| 学 制 |
毕业时间 |
毕业学校 |
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| 学 位 |
工作年限 |
所属单位 |
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| 来单位时间 |
业务方向 |
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| 家庭住址 |
联系电话 |
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| 现居住地 |
身份证号 |
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| 个 人 履 历 |
教育经历和雇用记录 |
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| 工作资历和参与项目 |
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| 工作资历: 参与项目: |
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| 专业证书情况 |
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面试评估表
| 姓名 |
性别 |
出生年月 |
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| 居住地 |
可到岗时间 |
联系方式 |
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| 所属公司 |
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| 评估项 |
评估得分 |
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| 数字评估:极优>95,优秀95-90,良好90-80,一般80-70,较差70-60,极差<60 |
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| 项 目 明 细 |
单项得分 |
分项得分 |
责任部门 (确认签字) |
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| 个人修养 (16分) |
1.道德人品—4 |
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| 2.是否守时—3 |
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| 3.健康程度—3 |
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| 4.礼貌礼节—3 |
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| 5.仪容仪表—3 |
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| 求职动机 (6分) |
6.个人职业目标是否明确—2 |
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| 7.对公司及应聘职位是否了解—2 |
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| 8.求职态度是否积极、诚恳—2 |
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| 综合素质 (12分) |
9.学习能力—3 |
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| 10.团队**意识—3 |
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| 11.沟通表达能力—3 |
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| 12.逻辑思维能力—3 |
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| 性格特征 (6分) |
13.自信—3 |
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| 14.积极的心态—3 |
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| 专业知识与技能 (60分) |
15.专业背景—10 |
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| 16.相关工作经验—30 |
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| 17.专业知识水平—20 |
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| 总分 |
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| 其他优势或不足: |
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| 特别说明 (破格录取) |
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| 本人承诺 |
本****公司领导员工无直系亲属关系。(本人手抄写并签名,必填)。 本人签字: |
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| 面试评估意见 |
评估项要求实际是否符合责任部门 (确认签字)学历方面□本科、□专科□本科、□专科□符合□不符合 工作年限年年□符合□不符合岗位要求一、业务支撑工程师1.了解项目现场工作流程和方法;2.具有上进心,自学能力较强,能够在短期内熟悉业务支撑工作;3.具有良好的客户沟通能力、思维敏捷、能灵活应变。4.熟悉基本OFFICE办公软件;5.具有良好的客户沟通能力、思维敏捷、能灵活应变;6.熟悉基本办公软件操作,具有一定的业务支撑工作。二、业务支撑工程师1.熟悉信息系统架构、业务支撑工作内容、安全要求等;熟练操作Xshell等日常工作;2.熟悉基本OFFICE办公软件,具备较强的沟通、学习能力;3.掌握linux、Windows操作系统基本操作,具备基本数据库相关知识,能够使用SQL语句进行增删改查等操作;4.掌握Weblogic、Tomcat、nginx等中间件配置及管理;5.具备协助完成数据迁移、应用迁移等能力; □符合£不符合 岗级单价是否符合入围框架协议单价范围项目支撑实施工程师,岗级L4,单价1200元 □符合□不符合 结论 1.□符合公司人力服务框架技术规范书要求。 2.□****公司人力服务框架技术规范书要求,经需求需求部门特别说明,同意破格录取。 3.□****公司人力服务框架技术规范书要求,不同意破格录取。 面试小组签字: |
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注:1.需求部门岗位要求请如实填写。
2.请正反面打印在一张纸上。