大邑县苏家学校关于教师体检项目的比选公告

为保障****在职教师与退休教师的身体健康，完善教师福利体系，现计划通过公开比选方式，择优选取一家医疗体检机构，为我校提供教师健康体检服务，现将有关事项公告如下：

****2025年度教师体检项目

1.基础必检项目（不可替换），确保基础健康指标全面覆盖。包括：

（1）物理检查项目：一般检查包括：血压（BP）；身高、体重、体重指数、腰围、臀围；内科（心律、心界、肺部检查、肝脏触诊、脾脏触诊、建议、神经系统、病史、腹部检查、心脏杂音）；外科（浅表淋巴结，甲状腺、乳房、脊柱、四肢关节、病史、皮肤等）。

（2）实验室检查项目：血常规（白细胞、红细胞、血红蛋白、红细胞压积、血小板、红细胞平均体积、红细胞平均血红蛋白含量、红细胞平均血红蛋白浓度、红细胞体积分布宽度、 血小板比率、平均血小板体积、血小板体积分布宽度、中性粒细胞百分比、淋巴细胞百分比、中间细胞百分比、中性粒细胞）；尿常规（尿液化学分析、尿液沉渣定量检查、尿沉渣镜检）；葡萄糖测定（餐前血糖（GLU））；血脂四项（总胆固醇、甘油三酯、**度脂蛋白、低密度脂蛋白）；肝功能六项（直接胆红素（D－BIL）、间接胆红素（IB）、总胆红素（TBIL）、总蛋白（TP）、白蛋白（ALB）、球蛋白（GLB）、白球比（A/G）、丙氨酸氨基转移酶、**冬氨酸氨基转移酶、AST/ALT））；肾功能三项（尿素（UREA）、肌酐（CR）、尿酸（Ua））。

（3）彩超检查项目： 肝、胆、脾、胰、双肾、输尿管、膀胱（男性含：前列腺；女性含：子宫、卵巢及盆腔等）彩超。

（4）器械检查项目：常规心电图检查（十二导联）；CT胸部平扫+薄层扫描（检查两肺、心脏、纵隔、膈、胸膜）。

2.深度筛查项目（支持等价替换）：围绕教师群体高发健康风险（如消化系统风险筛查、心脏疾病筛查、男性专项筛查、女性专项筛查、颈肩腰椎问题、内分泌异常、肿瘤早筛等）设置的专项检查，具体项目由投标机构拟定，需满足个性化替换需求。

3.费用标准：单人体检服务费最高限价人民币 500.00 元（大写：人民币伍佰元整）。支持等价项目替换，替换后总费用不得超出限价。

4.服务质量要求：投标机构须具备专业体检环境（符合卫生标准）、齐全检测设备（经计量检定合格）、持证医师团队（执业资质齐全）；需在合同约定时间内完成体检，出具内容完整、数据真实、结论明确的个体体检报告，并对报告合法性、准确性负责。

1.****委员会下发的《健康体检管理暂行规定》中规定的符合开****医疗机构；

2.提供机构基本情况介绍和有关资质复印件；

3.具有独立承担民事责任的能力；

4.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；

5.体检要求：技术专业、设备齐全，保证体检质量，在合同规定的时间内完成体检工作，提供规范的体检报告并对报告的真实性、合法性负责；

6.提供项目服务方案、检查项目、体检价格等；

7.本项目不接受联合体。

报名时间：自 2025年11月27日至2025年12月2日，每天上午9:00-12:00，下午13:00-17:00（法定节假日除外）。

报名方式：书面递交申请书。

递交比选资料截止时间为：2025年12月3日09:30（**时间）标书代写

比选时间：2025年12月3日09:30（**时间）

1.递交比选申请资料地点：********办公室

2.比选资料要求：服务方案、项目清单及报价、售后保障承诺等（具体清单可咨询联系人）；资料需密封包装，封套上注明 “****2025年度教师体检项目比选资料”“投标机构名称”“联系人及电话”，未密封或标识不清的视为无效资料。

注：比选申请文件必须在递交截止时间前送达，逾期送达或不符合规定的比选申请文件恕不接受；不接受以电子邮件、传真及邮寄方式递交的比选申请文件。标书代写

3.比选地点：****教师书吧

1.评审方式：采用综合评分法（详见附件 1），由学****小组对投标资料进行独立评分，总分最高者确定为中标候选人。

2.评分维度：涵盖体检项目（含替换服务）、体检价格、机构等级与资质、服务方案四大核心维度，兼顾科学性与实用性。

3.结果公示：比选结果将在****校门口公告栏公示 3 个工作日；公示期间无异议的，向中标机构发出中标通知书；若有异议，需在公示****学校提出（需附相关证明材料），逾期不予受理。

比选人：****

地址：**县**镇苏家学府路69号

联系人：吴老师

联系电话：187****9088

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2025年11月26日

附件：****教师体检服务项目比选评分表