四川智汇绿盾企业管理咨询有限公司派驻国网甘孜供电公司营销综合业务项目外包技术人员招聘公告

**智汇绿盾****公司

派驻**** 营销综合业务项目外包技术人员招聘 公告

为保障 业主单位 营销综合业务项目顺利开展，现面向社会公开招聘一批具备电气工程专业背景、技能扎实、身体素质优良的外包技术人员。本次招聘旨在选拔与岗位要求高度匹配的人员，确保安全、高效地推进 业主单位 营销各项指标提升，支撑 业主 单位完成相关业务目标。

一、 岗位职责

1. 配合 业主 单位完成采集成功率、台区线损达标率、反窃查违等核心指标的提升工作；

2. 辅助 业主 单位开展营销 2.0系统、采集2.0系统中涉及的各类计量专业流程业务；

3. 协助进行装表接电、采集消缺、终端换装、故障排查、台区线损治理、反窃电查处等现场作业；

4. 严格遵守国家、****公司电力安全相关规章制度与操作规程；

5. 掌握触电急救等必备安全技能，具备现场应急处理能力。

二、 招聘地址

****市

三、 工作地址
**、**、**、**、**、**、**、**、**、**、**、**、**、**、**县、**、**（具体查看附件 1：招聘外包技术人员岗位信息表）

四、 招聘要求

1. 学历与专业

﹒ 大专及以上学历（ 含 26届应届毕业生） ；

﹒ 电工类专业优先（如电气工程及其自动化、电力系统自动化等）。

2. 身体条件

﹒ 年龄在19至35周岁之间， 男女不限 ；

﹒ 身 心健康，体检合格，符合电力企业岗位工作要求；

﹒ 无色盲、色弱，双眼矫正视力不低于1.0；

﹒ 无恐高症、心血管疾病等影响户外及高空作业的疾病；

﹒ 能适应高 原气候 、户外长时间体力劳动；

﹒ 需提供近3个月内的体检报告，体检项目参照公务员录用标准。

3. 技能与经验

（ 1）必备条件

﹒ 熟悉电力安全规范、电气设备操作及常用工具使用；

（ 2 ） 优先条件

﹒ 具备高 压 、低压电工证者优先；

﹒ 具有1年及以上电力外勤、设备运维或相关领域工作经验 优先 （需提供社保或工作证明）；

﹒ 具备基础电气故障诊断及应急处理能力者优先。

四、 薪资待遇

专业技术岗 4名：薪资待遇11000-12000元；

专业技能岗 34名：薪资待遇7000-8000元；

普通岗 34名：薪资待遇6000-7000元；
具体面试后告知。

五、 招聘流程

在线报名 -简历筛选-笔试-面试-入职体检-录用。

1.报名时间、方式及要求

﹒ 报名时间： 2026年1月7日至2026年1月18日17：00截止（如有调整另行通知)。

﹒ 报名方式：下载附件 2：简历报名表 发送至:****@qq.com（上传近期证件照，填写内容必须完整显示、不改格式），文件名：姓名+岗位+工作地点+岗位类别。

﹒ 报名要求：应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实即取消 面试 或聘用资格。

﹒ 若有疑问请致电咨询： 181****0163

3. 人员资格审查

﹒ 对应聘者学历、专业、年龄、工作经验等硬件条件进行审核；

﹒ 剔除信息不实或不符合基本要求者；

﹒ 通过筛选者将以电话或短信方式通知参加后续考核，未通过者不再另行通知。

3. 面试与考核

﹒ 考核形式：面试、笔试相结合；

﹒ 笔试内容：营销安全规程、电工基础知识；

﹒ 公司和业主单位 全程参与评审，确保人员符合现场实际需求。

4. 成绩与录用

﹒ 综合成绩 = 面试（ 4 0%）+ 笔试（ 6 0%）；

﹒ 录用条件： 根据 综合成绩 从高到低 ， 择优录取 且体检合格；

﹒ 录用通知将以书面或电子形式发放。

六、上岗要求

1. 通过公司组织的电力安全培训并考核合格（内容涵盖紧急救护、营销安全规程等）；

2. 签订《安全责任书》《保密协议》等相关文件；

3. 按期到岗，接受岗位安排与管理。

七、应聘材料

应聘者须携带以下材料原件以备查验：

﹒ 个人简历

﹒ 身份证

﹒ 学历证明（毕业证和学信网备案表 ）

﹒ 电工证（如有）

﹒ 近3个月内的体检报告

八、注意事项

1. 应聘者须保证所提供信息真实有效，如有隐瞒病史或提交虚假体检报告，一经发现立即取消应聘或录用资格；

2. 招聘过程中不收取任何费用，谨防诈骗；

3. 本****公司所有。

【附件1】招聘外包技术人员岗位信息表+【附件2】人员招聘报名表.docx