一、采购项目信息
项目名称:2026-2027年度**市公务用车维修和保养服务开放式框架协议采购项目
项目编号:****
二、征集人信息
征集人名称:****交易中心
征集人地址:**省**市**市洋**路699号
征集人和联系方式:许琪彬-0575-****0490
三、入围供应商
供应商名称:**市**区福全腾翔轿修店
供应商地址:**省**市**区**省**市**区福全街道梅峰村
供应商联系人和联系方式:张**-189****6276
四、入围产品
| 入围商品标项名称 | 入围商品名称 | 入围商品规格型号/服务描述 | 入围商品价格 |
| 一、二类维修供应商(综合修理类) | **市**区福全腾翔轿修店一、二类维修供应商(综合修理类) | 公司介绍: 一、公司介绍 **市**区福全腾翔轿修店是一家专业从事汽车维修、保养和检测等服务的单位。我们拥有一支高素质、经验丰富的技术团队,具备国家认证的维修设备和优质的零部件供应链。多年来,我们一直致力于为消费者提供高品质、高效率和高性价比的汽车服务。 一、公司历史和发展: 我公司成立于2013年。在过去近十年中,我们不断积累经验,提升服务质量,并逐步扩大业务范围和规模。现如今,我们已经成为当地汽车维修领域的佼佼者,得到了广大用户的信赖和好评。 二、公司服务项目: 我们主要提供以下服务项目: 汽车维修:包括发动机、传动系统、轮胎、刹车系统等方面的故障维修与更换; 汽车保养:定期检查、更换机油、滤清器、蓄电池等常规保养工作; 电子诊断:使用高端的电子设备进行故障诊断和排除,确保车辆性能恢复正常; 汽车检测:入户检测、排放检测、安全检测等多项检测服务,确保您的汽车符合国家相关标准; 救援服务:提供24小时紧急救援服务,包括道路救援、拖车服务等。 三、公司优势: 技术实力:我们拥有一支高水平、专业化的技术团队,具备丰富的维修经验和深厚的理论知识。 设备先进:我们引进了国内外先进的汽车维修设备和工具,以提高维修效率和准确度。 零部件优质:我们采用原厂零部件和优质配件,以确保维修质量和可靠性。 服务周到:我们关注客户需求,提供个性化的服务和专业的建议,让每一位客户满意离开。 我厂是一家值得信赖的汽车维修服务商,我们将始终秉承“诚实守信、追求卓越”的服务理念,为广大车主提供优质的汽车维修服务,让您的爱车恢复健康,行驶更加安全、舒适!。 内设机构情况 1.人员岗位职责 一、项目负责人 1.项目负责人负责修理人员技术培训,根据不同车型要求公布相关数据,负责新车型培训、维护策划。 2.项目负责人负责维护车辆的过程检验和最终检验,对维修工的规范操作及相关数据的实施经常性的检查,负责帮助维修人员排除疑难杂症。 3.项目负责人必须每月统计一次维修人员的工作合格率并做好评估、整改措施,****公司服务组织细则规定建立各种档案。 4.项目负责人必须负责维修设备的技术规范,保证维修设备的完好,并进行维修设备修复后的验收。 5.项目负责人必须负责维修资料更新,对维修****公司技术信息进行整理,根据要求做好夹页处理,并做好记录。 6.项目负责人必须对每台修复车辆按要求进行过程检及竣工检验,在业务量增多后可按比例抽检小修车辆,便对油漆钣金和安全件的修理,必须实行百分百的检验。抽查车辆数量不得低于车辆总数的30%。 7.项目负责人必须负责本部门培训,每年12月3号制定本部门的培训计划,每月统计各员工的维修质量,做好维修质量月报表。 8.做好与其他部门的配合协调工作,负责外来技术性文件的审批(包括外来技术性问题的确认)工作。 二、维修员岗位职责 1、车间维修人员必须衣着整洁,服从车间调度工作安排,****公司维修手册、行业标准、维修工艺等操作规程进行维修作业,做好维修过程中的自检、记录等工作。 2、维护好维修设备,保持作业场所的清洁,根据设备的特性正确使用设备,不得盲目操作。借用工作时必须做到借前检查、还前检查,发现问题必须回报给保管员,还回工具必须保持清洁,****公司。借用工具必须当天归还不得过夜。 3、维修人员必须委托书所立项目进行维修作业,不得在维修中漏项。维修过程中要对车辆进行检查,发现委托书未定项目必须报服务顾问,由服务顾问与用户磋商,如用户在车旁维修人员必须填写好需要检修的项目,然后请用户签字确认。 4、维修人员在实施维修作业过程中根据委托书批示认真仔细检修,不得对一些难以排除的故障向客户推托解释(如这个正常、这声音很小现在没问题、再过些时间等等),必须报技术部门由技术人员共同处理。 5、维修人员有责任对用户的财产实施保护及保管。在维修过程中不得任意随意动用与维修不相关的车内装备或物品(如收放机、杂物箱等)。每辆进车间车辆套好三件套,对过夜车必需在接车时根据接车单项目检查随车物品和车况,并妥善保管车钥匙。 6、维修人员必须对更换的旧件根据要求返回仓库,对索赔要求做好记录,填写并捆绑标签。对借用配件必须以旧件换新件,领用配件原则上以返还旧件后领新件,返还件外表需清洁干净。 7、维修人员必须保管好个人工具小车,小车内不得存放旧件,车内工具必须保持整洁完好。遇有政党使用损坏报废以旧换新,出现遗失必须按原价赔偿。 8、维修人员不得出现领用不用或过失领用,在维修中损坏而仍用旧件以次充好。 9、维修人员必须检查所负责设备的运行状况,作好保养工作,发现问题及时汇报。使用设备时先查后用,有保险装置的设备一定查看保险是否到位,不得在保险未到位的情况下使用设备。 10、维修人员维修完毕后必须进行自检,自检合格后交技术人员检查。在维修中需路试的需报技术人员或业务主管,原则上不允许维修人员外出试车,试车人员不得单独外出试车,****公司内部场地进行。 11、钣金维修工在动用焊接设备时必须遵照有关的安全规定进行操作,遵守十不烧的原则,在车上焊接必须熟悉车辆技术要求后再实施操作。设备使用完毕必须关闭好各种气体并重复检查关闭情况。 12、各维修人员完成维修后必须做好工位与工具清洁工作,打扫好工位或库房,保持工位及库房的绝对清洁。在无维修任务时不****公司。 13、各工种维修人员要保管好委托书并做好委托书的传递工作。按委托书任务要求及时间要求实施施工,在保证质量的前提下尽可能提前完成任务。 14、维修人员都必须团结一致,树立团体精神,充分发挥自己的技术特长。对站内维修车辆遇难题时都必须主动帮助排除和参与共同讨论。 三、钣金工岗位职责 1.****公司规章制度。 2.服从上级和车间主管的工作安排。 3.****公司汽车维修手册、行业标准、维修工艺、操作规程进行维修作业。 4.做好维修过程中的自检、记录工作。 5.维护好维修设备,保持工作场地清洁。 6.遵守电焊工安全操作规程。严禁无证动用焊割设备。 7.****公司声誉和利益。 8.****公司反映工作中存在的问题并提出建议。 9.自觉提****公司组织的各种培训。 四、检验员岗位职责 1.认真学习国家质保体系方针政策和质量管理要求,树立百年大计,质量第一的思想,对用户负责。 2.发挥一参三员的作用(一参即做好提高质量的参谋;三员即技术辅导员、质量检验员、用户宣传员)。 3.质量检验员要把好质量关。 4.做好质量检验记录。 5.****公司规章制度。 五、鉴定员岗位职责 1.熟练掌握、认真贯彻DYK质量保修政策,维护DYK品牌形象; 2.认真检查保修车辆作出明确的质量鉴定,维护用户的合法权益; 3.对质量担保范围内的相关保修项目,按DYK规定程序申报、审批; 4.正确填写保存《我公司汽车索赔审核单》,负责保修旧件反回管理; 5.收集各种质量技术信息,及时反馈DYK; 6.负责向用户解释不属DYK质量保修范畴的充分理由和依据,积极宣传DYK保修政策; 六、维修工岗位职责 1.****公司规章制度。 2.服从车间主管的工作安排。 3.严格按照DYK维修手册、行业标准、维修工艺、操作规程进行维修作业。 4.做好维修过程中的自检、记录工作。 5.维护好维修设备,保持工作场地清洁 七、洗车人员岗位职责 1.遵守公司规章制度。 2.保证对每辆用户车辆清洗完全彻底。 3.对用户提供的车辆只能清洗干清,不得使其弄脏及短缺。 4.清洗完成后的车辆必须即刻通知用户或业务接待等相关人员。 5.每次清洗完车辆后必须清理好场所,保持清洗场所整洁。 6.清洗工必须对使用的设备经常检查,发现问题及时报告主管。 7.经常性对所用的设备进行加油、清洁保养。 八、油漆工岗位职责 1.****公司规章制度。 2.服从上级和车间主管的工作安排。 3.****公司汽车维修手册、行业标准、维修工艺、操作规程进行维修作业。 4.做好维修过程中的自检、记录工作。 5.维护好维修设备,保持工作场地清洁。 6.遵守油漆工安全操作规程。 7.****公司声誉和利益。 8.****公司反映工作中存在的问题并提出建议。 9.自觉提****公司组织的各种培训。 10.组织本岗位员工安全生产。 九、质检员的工作标准 1.根据国家质保体系和DYK的质量标准。 2.对所有维修车辆进行过程检验。 3.对所有维修车辆进行终检。 4.写出检验报告,进行质量分析,及时向领导汇报,及时与保修签定员沟通,必要时及时向DYK汇报。 5.协助车间主管对车间进行管理。 六、质量管理制度 全面服务质量管理是企业为了保证和提高产品和服务质量,综合运用一整套服务质量管理体系、手段和方法所进行的系统管理活动。全面服务质量管理的一个重要特点就在于管理的全面性。它体现在: 管理的服务质量是全面的,管理服务质量的方法、手段是全面的,是全面服务质量、全过程、全员参加、运用全面管理办法的服务质量管理。 ①全面服务质量管理的基础是“全员”参与 这里的“全员”指该组织机构中所有部门和所有层次的人员。因为影响服务质量的因素是全方位的,哪一个环节出了问题,都会影响到整体服务质量。因此,服务质量管理应渗透到生产全过程,落实到全方位。只有全员提高服务质量意识,全方位抓服务质量,才能确保最终的产品符合质量要求。当然,在全员参与服务质量管理的过程中,最高管理者强有力和持续的领导以及该组织内所有成员的教育和培训是这种管理途径取得成功所必不可少的。 ②全面服务质量管理与组织及社会受益的目标是一致的 在全面服务质量管理中,质量这个概念和内部管理目标的实现有着密切的联系。现在所说的“服务质量是企业的生命,有服务质量就有效益”就是这个概念。另一方面,通过服务质量管理让“社会受益”也是必要的。“社会受益”意味着在需要时应通过全面质量管理满足“社会要求”,即满足有关国家法律、法规、规章以及能源和自然**保护、安全等方面的要求,这是一个组织应尽的社会义务。因此,全面服务质量管理是确保企业收益、树立企业社会形象的一项重要内容。 (3)、综合管理和保障措施 1)员工要树立“用户第一、质量第一”的经营观念,热情接待车主,精心维修车辆,确保修车质量。 2)员工要听从班组长和主管的指挥。 3)员工要遵守作息制度。上下班要专人考勤,请假要办理书面手续。 4)员工遵守安全管理制度,严格遵守安全操作规程,禁止野蛮操作,属个人责任的零件、设备损坏要根据责任大小按比例予以赔偿。 5)加强工具设备管理,建立工具设备档案。由班组使用的设备工具要办理手续,责任到人,定期维修保养。 6)员工要爱护公物,对于工具设备、维修车辆及车上的物品、车间电器,要妥善保管,车钥匙要专人保管,下班要锁好车门,防止丢失。属个人责任的丢失,要视情况予以赔偿。 7)严格履行工作程序,换料领料要审批,备料要填写备料单。 8)质量是企业的生命。严格执行质量管理、工艺管理,制度,把好质量关,努力做到维修一台,合格一台。要认真细致地做好车辆进厂检验,过程检验、出厂检验的工作,减少返修率。对于违反工艺程序造成的返修质量事故,要追究当事人的责任。出厂车要有保用制度,出厂后要做好跟踪服务。 9)要保持工作环境的整洁卫生。车间及车场的卫生要划片定点落实到班组,作业区要保持干净整洁,经常打扫,不准地上有油污、垃圾,废油要倒置在指定的地方。 七、客户服务制度 1)接待大厅所有人员上班时应仪表得体,统一着装,挂牌上岗。 2)接待人员要以自身良好的素质,微笑的服务接待每一位客户,处处替客户着想,让客户由“宾至如归”的感觉;驾驶员休息区应常保持清爽、干净,服务人员态度热情,礼貌待客。 3)工作时间严禁闲谈聊天、干私活。 4)、保持大厅清洁、卫生,给客户创造一个优美舒适的环境。 5)柜台内非工作人员不得随便入内,保持柜台内外整洁,各种台帐摆放整齐。 6)客户进门,接待人员应主动迎客,使用礼貌用语,主动打招呼。接修车辆,需做认真的环车检查,提醒客户损坏的部件和贵重物品保存。 7)车辆不能按时完工的,必须及时打电话通知客户,向客户解释清楚。 8)对修理车辆发生物品丢失,确因本厂原因的,由本厂原价赔偿,厂追究责任人,由责任人赔偿。 9)建立客户档案,做好对客户车辆及时保养的提醒工作,与客户保持密切的联系。 八、项目管理制度 (一)车辆维**件及信息管理要点管理要点 1、文件存放要有序,查找方便,并应做好六防工作,即防盗、放火、防潮、防鼠、防尘、防晒,保持文件存放处清洁卫生。 2、不准损毁、涂改、伪造、出卖文件,文件资料如有损坏应及时修补。 3、根据文件的内容、性质和时间等待征,对文件进行分类整理、存放、归档,并按内容和性质确定其保存期限,电子文件要及时备份。 4、各班组负责人要对本部门使用的文件资料的完整性、有效性负责,在现场不得存有或使用失效的文件、资料。 5、各班组每年对文件进行一次核对清理,并将所保****办公室统一归档。已经到保管期限的文件资料,由办公室按规定处理。 6、维修车辆实行一车一档制,二级维护及以上作业的车辆文件内容包括维修合同、检验记录、维修人员和质量检验人员名单,竣工出厂合格证副页、结算凭证。 7、文件的借阅必须办理规定手续,借阅者对文件的完整、清洁负责,未经许可不得擅自转借、复印。 (二)设备管理及维护制度 1、设备操作工在独立使用设备前,须掌握该设备的操作技能。 2、设备使用应定人定机,对公用设备由专人负责保养。 3、操作工要养成自觉爱护设备的习惯。班前班后认真擦试设备及注油润滑工作,使设备经常保持良好的润滑与清洁。 4、操作工要遵守设备操作规程,合理使用设备,管好设备附件。 5、对私自操作设备人员,要进行严肃的批评教育,由此发生的一切后果由私自操作者负责。 6、设备管理员应根据设备维护要求以及设备技术状况制定设备和测量装置的保养细则、保养周期和检定周期。 7、设备保养人应严格按照常规维修设备检查保养周期进行保养,做好记录交设备管理员验收。 8、设备维修以外修为主,本单位操作人员配合,设备管理员做好维修记录。 9、设备发生故障应及时停机,使用部门应立即通知设备管理员或单位领导,请修理人员检查排除故障。当修理人员在排除故障时,操作人员应积极协助修理人员排除故障。 10、对设备使用年久,部件严重损坏,又无法修复和没有改造价值的,可办理报废手续报请经理批准。 11、对设备的检查、保养、修理应做好所有记录,由设备员归档,以便检查。 (三)配件材料管理要点 1、自觉遵守各项管理制度,仓库严禁闲杂人员入内。 2、及时做好供方的选择、评审工作。根据生产需要及时编制采购计划单,计划单经领导签字同意后即按单就近采购。 3、材料及零配件进库前要验收,末经验收或验收不合格的不准进库,不准使用。 4、材料入库后要立卡、入帐,做到帐、卡、实物三符合。 5、材料应分类、分规格堆放,保持整齐有序。 6、保持仓库整洁,做好材料、配件的防锈、防腐、防失窃工作,做好仓库的消防工作。 7、库管员根据前台传来的备料单准备材料及零配件,修理工凭派工单领料,领料人签名,领用大总成件要经分管领导签字同意,领新料必须交旧料,严格执行领新交旧制度。 8、加强对旧料的管理工作,上交旧料贴好标签,出厂时交还车主。 9、材料及零配件的领用应执行先进先出的规定,严格执行价格制度,不得随便加价。 10、仓库每个月进行一次清仓盘点,消除差错,压缩库存。 (四)安全生产管理要点 为保证企业生产正常进行,保障人身和财产安全,全体员工必须严格遵守下列规定: 1、必须按相关的《安全技术操作规程》进行生产作业。 2、工作时不得擅离岗位,不得干与本职工作无关的事情。 3、必须按规定穿戴劳动保护用品,不得穿拖鞋上班,车间内严禁吸烟。 4、非工作需要不得动用任何车辆,车在厂内行驶车速不得超过5km/h,不准在厂内试刹车。 5、加强对易燃物品的管理,易燃物品必须按规定使用和存放。 6、各工位应配备有充足的灭火器材,并加强维护保养使之保持良好的技术状态,所有的员工应学会正确使用灭火器材。 7、工作灯应采用低压(36V以下)安全灯,工作灯不得冒雨或拖水地使用,应经常检查导线、插座是否良好。 8、手湿时不得搬动电力开关或插座。电源线路、保险丝应按规**装,不得用铜线、铁线代替。 9、下班时,必须切断所有电器设备的前一级电源开关。 (五)汽车维修质量管理要点 为提高车辆的维修质量,****公司职工的质量意识,杜绝质量事故的发生,制定如下制度 1、质量管理机构 ****领导小组,由分管经理负责。具体质量管理工作由生产技术部门负责。 2、质量机构职责 ****公司质量管理工作,贯彻执行国家和行业主管部门有关《汽车维护工艺规范》、《汽车维护出厂技术条件》、交通部《汽车维修质量管理办法》等有关规定,贯彻执行有关汽车维修质量的规章制度,确定质量方针,制定质量目标,对全公司维修车辆进行监督、检查、考核,对维修技术、质量问题进行分析,并提出整改方案。 (1)建立健全内部质量保证体系,加强质量检验,进行质量分析。 (2)收集保管汽车维修技术资料,确保完整有效,及时更新。 (3)制定维修操作规程。 (4)负责车辆档案管理工作。 (5)负责标准计量工作。 (6)负责设备管理维修工作。 (7)负责汽车的检验工作,提高汽车维修质量。 (8)负责质量纠纷的质量分析工作。 3、对维修车辆一律进行三级检验,严格进行汽维护前检验、过程检验、竣工检验,严格执行竣工出厂技术标准,未达标准不准出厂。认真执行汽车维修质量的抽查监督制度。 4、材料仓库应严把配件质量关,严格做好采购配件的入库验收工作。 (六)财务管理要点 (1)管理职责 1.任何人不得对财务部门和财务人员按国家有关法律、法规及本办法行使职权时进行阻挠,应保障财务人员的职权不受侵犯,不得对财务人员进行打击报复。 2.财务人员应坚持原则,忠于职守,严格执行有关制度和规定,建立健全企业的全部财务管理制度,做好财务管理的各项基础工作。 3.做好各项财务收支的计划、控制、监督、核算、分析、考核工作。 4.依法合理筹集资金,有效利用各项资产,努力提高企业的经济效益。 5.如实反映企业的经营状况,依法计算和缴纳国家税收,保证投资者的权益不受侵犯。 6.负责办理具体的财务和会计事宜,拟定本企业的经济计划和财务分析预算,落实财务计划的执行情况。 (2)岗位设置 1.本企业的财务管理及会计核算机构为财务部,所有上岗财务人员必须持有《会计证》。 2.财务部设部门经理、会计、出纳和收银员四个岗位。 3.财会人员应按国家有关法律、法规及会计制度,进行会计核算,实行稽核监督。 (3)管理原则 1.一般原则: A.必须按照国家统一的会计制度进行会计核算; B.会计处理方法一经确定,不得随意变更。若需变更,应将变更情况、原因以及对财务状况和经营成果的影响,在财务报告中加以说明; C.依法合理地核算可能发生的损失和费用; D.必须以实际发生的经营业务及能够有效证明经营业务发生的凭证为依据,如实反映企业的财务状况和经营成果; E.财务部门提供的会计信息、会计记录和会计报表必须清晰明了,应简明易懂地反映企业的财务状况和经营成果; F.本企业经营业务发生时,必须及时进行会计处理,讲求时效; G.在全面反映本企业财务状况和经营成果的同时,对影响本企业经营决策的重要业务,应单独反映,重点列报; H.要根据本企业经营业务的权限关系及影响期间,确定本企业的成本费用和期间收益; I.本企业的各项资产应按其取得时所发生的实际成本记帐,企业收入应与其相关的成本和费用相应配比,并要严格区分收益性支出和资本性支出,正确计算本企业的当期损益; J.对伪造、变造、故意毁坏会计凭证和会计帐薄者,视情节轻重,给予行政处分和经济处罚,****机关追究其刑事责任。 2.会计核算: A.财务部门应依照国家有关财税、财务会计制度进行会计核算; B.会计核算的内容包括:款项和有价证券的收付,财物的收发、增减和使用,债权、债务的发生和结算,收入、成本、费用的计算,经营成果的计算和处理,以及其它需要办理会计手续、进行会计核算的事项; C.会计资料必须真实、完整,并符合国家法律、法规以及会计制度有关规定; D.办理有关会计事项,必须填制或取得原始凭证,由财务人员审核后,编制记帐凭证,记入有关帐薄; E.财务部门应按国家有关会计制度的规定,设置会计科目和会计帐薄; F.财务部门应按国家会计制度规定的记帐规则,并根据己编制的会计凭证登记帐薄。 G.财务部门应按国家财务、会计制度的有关规定,根据会计帐薄记录编制财务报表(财务报告),****管理部门; H.财务部门应按国家有关档案管理规定,妥善保管会计资料。借阅有关财务、会计资料,需经总经理审批,原则上财务、会计资料不得外借。 3.财务监督: A.财务人员有权对本企业的经营活动实行会计监督; B.财务人员对不真实、不合理的原始凭证,应不予受理。对记载不明确、不完整的原始凭证,应予以退回,要求其更正或补充; C.对违反国家财政、财务、税务等制度规定的经营业务,财务人员有权不予办理; D.财务部门应**本企业其他有关部门,定期和不定期地进行财务检查,保证本企业财产的安全,做到帐物相符、帐证相符、帐帐相符。如不相符,应及时查明原因,并按有关规定呈报处理; E.****机关、审计机关、财政机关依照国家有关法律、法规进行监督检查时,财务部门应及时向总经理汇报,并按有关规定如实提供相关的会计资料。 4.资产管理: A.财务部门应充分估计并采取有力措施,控制现金使用效率,满足本企业交易性、预防性、投机性的现金需要; B,现金收支必须做到日清日结,帐款相符;同时还要强化现金收支凭证的管理,确保库存现金的安全和完整; C.财务部门要根据本企业经营业务的发展状况,确定最佳的现金持有量; D.财务部门应严密监督和随时掌握应收帐款的清收情况,对逾期的应收帐款,应制定催收计划,及时清欠,保证资金尽快回笼; E.本企业库存按取得时的实际成本进行会计核算; F.本企业的低值易耗品原则上采用一次摊销法,计入当期成本费用; G.各种存货的发出,采用实际成本法进行会计核算; H.财务部门要**有关部门定期对库存情况进行清查盘点,如出现盘盈、盘亏、毁损等情况,应查明原因,及时呈报处理; I.财务部门要根据本企业经营业务发展的需要,确定合理存货量。在保证经营连续性的前提下,尽可能减少营运资金的占用; J.本企业固定资产的计价和折旧按国家有关规定执行; K.本企业固定资产修理费用,原则上一次计入当期费用。对数额较大的费用,可通过待摊费用进行分摊; L.本企业无形资产、递延资产的分摊按国家有关规定执行。 5.成本费用: A.成本费用应按其受益期,分别计入各受益期; B.成本费用实行分级归口管理,即建立以财务管理为主、本企业各部门分别独立核算的成本费用控制系统; C.财务部门要合理确定成本目标,编制成本费用计划,随时追踪、检查成本费用计划的执行情况,一旦出现脱离标准的情况,应查明原因,并及时采取措施予以纠正; D.本企业物品的标准成本及采购计划,由财务部门**相关部门共同制定; E.本企业人工标准成本与费用,由财务部门**行政人事部门共同制定; F.本企业经营期间费用,由财务部门**有关部门制定费用预算。各项费用的支出,应按照有关审批权限严格控制。费用开支不得超出预算限额,确需超支的费用,必须呈报总经理单项审批; G.成本费用计划的执行情况,由财务部门负责监督、检查、分析、考核。 6.收入与利润: A.本企业收入的确定标志:物质己转移、劳务己提供、收讫价款或己取得收取价款的凭据(权利); B.财务部门应尽可能避免赊销,以降低资金成本,提高资金周转效益; C.财务部门应按税后利润扣除有关项目后的余额,计提10%的法定盈余公基金,5%的法定公益金,10%的任意盈余公基金; D.法定公益金应用于本企业职工的集体福利设施; E.利润构成和利润分配的各项目,应在财务报告中分项列示; F.利润计算采用“帐结”法。 7.财务报告: A.财务部门应定期向总经理提供财务报告; B.财务报告包括:资产负债表、损益表、现金流量表、有关附表、财务状况说明书等,****管理所需的内部财务管理报表; C.编制财务报告时,在会计计量和填表方法上,应保持前后各会计期的一致性,不可随意变动; D.财务部门应及时、客观地编制财务报告,其会计信息应具有相关性和可靠性,准确有效地满足企业领导的决策与管理需要; E.财务报告应根据登记完整、核对无误的会计帐薄和其他有关会计资料编制,做到数据真实、计算准确、内容完整、报送及时,对有关重大问题(重要项目)应单列反映说明,使报告阅读者不致产生误解和偏见; F.会计报表应严格按项目属性选用会计科目填报,按实际成本反映资产价值,准确运用数字符号反映项目性质,准确、完整地填列补充资料。 (4)管理规范 1.财务工作管理: A.财务人员办理会计事项必须复制或取得原始凭证,并根据审核的原始凭证编制记帐凭证。会计、出纳员记帐时,必须在记帐凭证上签字; B.财务部门负责人应当**其他相关部门负责人定期进行财务清查,保证帐薄记录与实物、款项相符; C.财务人员应根据帐薄记录编制会计报表,并按时****管理部门。会计报表由会计每月编制一次,并且必须亲自签名; D.财务人员有权对本企业实行会计监督。财务人员对不真实、不合法的原始凭证,可不予受理;对记载不准确、不完整的原始凭证,应予以退回,要求更正或补充; E.财务人员发现帐薄记录与实物、款项不符时,应及时向总经理写出书面报告,并查明原因,及时妥善处理。财务人员对上述事项无权自行处理; F.财务部门应当建立内部稽核制度,并做好内部审计。出纳人员不得兼管稽核和会计档案保管工作,并不得从事收入、费用、债权和债务帐目的登记工作; G.财务审计每季度一次,审计人员根据审计事项实行审计,并做出审计报告,呈报总经理; H.财务人员调动工作或离职,必须与接管人员办清交接手续。一般财务人员办理交接手续,由财务部门经理监督;财务部门经理办理交接手续,由总经理指派专人监督。 2.支票管理: A.支票由出纳员或总经理指定专人保管。支票使用时要填写“支票领用单”,经总经理批准签字,然后将支票按批准金额封头,加盖印章、填写日期、用途、登记号码,领用人在支票领用薄上签字备查; B.支票付款后,出纳员要凭支票存根、发票(由经手人签字)、会计核对(购置物品由保管员签字)、总经理审批手续等单据,统一编制凭证号,****银行帐号,原支票领用人在“支票领用单”及登记薄上注销; C.财务人员月底清帐时凭“支票领用单”转应收款,发工资时从领用工资内扣还,当月工资扣还不足,可逐月延扣,领用人完善报帐手续后再补发其工资; D.对于报销时短缺的金额,财务人员要及时催办,到月底按前款规定处理; E.凡一周内收入款项累计超过10000元或现金超过5000元时,会计或出纳人员应书面呈报总经理; F.凡2000元以上****银行帐户两日内,会计或出纳员应书面呈报总经理; G.财务人员支付每一笔款项,不论金额大小,均须经总经理签字。总经理外出应由财务人员设法通知,同意后可先付款后补签。 3.现金管理: A.财务人员可以在规定范围内使用现金:如工资、津贴、奖金,个人劳务报酬,差旅费,结算限额(100元)内的零星支出,总经理批准的其他开支等; B.除前款规定外,财务人员支付款项应当以支票方式支付;确需全额支付现金的,经会计审核、总经理批准后方可支付现金; C.本企业购置固定资产、办公用品、劳保、福利及其他工作用品必须采取转帐结算方式,不得使用现金; D.日常开支所需库存现金限额为2000元,****银行; E.财务人员支付现金,可以从本企业库存现****银行存款中提取,不得从现金收入中直接支付(即坐支)。因特殊情况确需坐支的,应事先呈报总经理批准; F.****银行提取现金,应当填写《现金领用单》,并写明用途和金额,由总经理批准后提取; G.本企业员工因工作需要借用现金时,需填写《借款单》,经会计审核、交总经理批准签字后方可借用。超过还款期限则转为应收款,从借款人当月工**扣还; H.符合现金使用规定的,凭发票、工资单、差旅费单据及本企业认可的有效报销凭证或领款凭证,由经手人签字、会计审核、总经理批准签字后,由出纳支付现金; I.工资由财务人员依据行政人事部门每月提供的核发工资资料编制员工工资表,交总经理批准签字后,****银行提款。当月工资发放后,财务人员填制记帐凭证,进行帐务处理; J.无论何种汇款,财务人员都须审核《汇款通知单》,并分别由经手人、部门经理、总经理签字后,方能办理; K.出纳人员应当建立健全现金帐目,逐笔记载现金支付。现金帐目应当日清月结,每日结算,帐款相符。 4.应收管理: A.应收管理包括应收帐款管理和应收票据管理两个方面; B.业务部门应详实办妥客户的诚信调查,并随时把握客户信用的变化情况; C.应收款的期限不得超过60日(含60日)。如超过期限,财务部门就其未收款项详细列表,通知相关部门负责人,将此款项转为呆帐,并对当事人进行经济处罚。若应收对象与本企业签订有相关合同的,按合同约定的期限办理。 D.应收款项确定无法收回时,****机关认****法院裁定书)呈报总经理核准后,始得冲销应收款项。 5.收受支票时,应注意下列事项: A.注意发票人有无权限签发支票; B.非该商品或本人签发的支票,要求其交付支票背书; C.注意查明支票有效的绝对必要记载事项,如文字、金额、到期日、发票人盖章等等是否齐全; D.注意所收支票帐号****银行往来时间愈长,信用较****银行查明); E.注****银行往来的期间、金额、退票记录等情****银行查明); F.检查支票上有无涂改、涂抹或更换现象; G.注意支票上的文字记载(如禁止背书转让字样); H.注意支票是否己逾期。如有背书人,应注意支票提示日期,是否超过到期日; I.****银行通知客户退票时,应立即转告业务部门。业务部门对此无法换回现金或新票时,应即寄发存证信件通知发票人及背书人,并迅速拟定处理对策; J.业务部门对退票申诉案件送请财务部门办理时,应提供下列资料: 1.发票人及背书人户籍所在地。 2.发票人及背书财产(土地应注明所有权人、地段、地号、面积、是否抵押,建筑物或土地改良物应注明所有权人、建筑审批文件号、是否抵押,其他财产应注明名称、存放地点、现值等)。 3.其他相关事项。 6.财务档案管理: A.本企业的财务档案包括会计凭证、会计帐薄、会计报告、查帐报告、验资报告、财务会计制度以及与经营管理和投资者权益有关的其它重要文件,如合同、章程、董事会决议等各种会计资料或相关资料; B.财务档案的保管由财务部门指定专人负责,责任人要定期将财务档案按顺序立卷登记建档; C.财务档案的保管期限分为永久保存和定期保存两类。 D.财务档案保管期满需要销毁时,由财务档案管理人员提出销毁意见,经部门经理审查、总经理核准、并报上级有关部门批准后执行。财务档案管理人员要编制财务档案销毁清册,销毁时应有总经理指定的人员参加,并由当事人在销毁单上签名备案; E.财务人员因工作需要查阅财务档案时,必须按规定及时归还原处;若要查阅入存档案,必须办理有关借用手续。其他部门员工因公需要查阅采取档案时,必须经本部门负责人书面同意,并报经总经理批准。外单位人员因公需要查阅财务档案时,应持有查阅单位的介绍信和查阅人本人的身份证,并经总经理同意; F.财务档案管理人员接待查阅时,必须详细登记查阅人的姓名、工作部门(或单位)、查阅日期、财务档案名称、查阅理由以及批准手续。财务档案不得带出室外,如有特殊情况,需带出复制的,必须经总经理批准,并限期归还。 (七)环境管理要点 一、维修车辆清洗应在规定的固定地点进行,每天应对汽车清洗地点进行清扫,保持下水道疏通,场地整洁。 二、保持场地清洁,汽车拆卸维修时,应做到油、水不落地,拆下的零件应放置在零件盆中,废油接入油盆中,拆修完毕后,立即清扫场地。 三、废旧料应分类放置在规定的收集地点,废机油倒入收集桶内,定期处理废旧料和废机油。 四、锉削制动蹄片应防止有害粉尘扩散,危害人体健康,有条件的应装置防尘罩或去尘装置。 五、车辆喷漆应在烤漆房或喷漆间内进行,防止漆尘飞扬,污染环境。 六、检修空调机时,致冷剂不得随意排放到大气中,应使用冷媒回收装置回收利用。 七、维修车辆的废气排放应达到国家标准的规定要求,不得随意降低标准,不达到标准的不准出厂。 八、环保工作由生产技术部门负责,定期进行监监督检查,落实奖惩措施。 服务方案:(三)服务方案 1.安全经营方案 一、设备、较大危险、危害因素的管理制度 1.本厂使用设备,应根据该设备产品说明书及技术规范要求,制定该设备、设施维护、保养、检修制度。 2.本厂专用设备,精密量具、仪器、仪表由专人管理负责制。 3.建立设备台帐,由台帐反映企业设备的真实状况。 4.淘汰落后、陈旧设备,更新必备设施设备,确保安全生产万无一失。 5.较大危险因素主要是易燃、高压容器的储存,库存香蕉水,洗件油、油漆时要分库单独存放,数量应越少越好,(10公斤以内)且要配备足够的干粉灭火器。储存氧气、乙炔时必须分别立式存放,相距12米以上,严禁混存并尽量远离火源,(100米以外)。 6.油箱、油罐、高压容器、储存过化学品、有毒、有害物品的设施设备、未经专业清洁、无专业资质技工禁止施焊作业。在容器、罐体内作业时;必须保证通风,有专人监护,导线绝缘可靠,需要照明时,必须用36伏低压交、直流照明。 二、职业卫生管理制度 汽车维修企业有害工种、预防不当有可能产生职业病危害因素的主要是漆工、焊工,平时按照《漆工安全操作规程》、《焊工安全操作规程》操作,以避免职业病。 1.职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理.要安排适当的专项经费。 2.漆工车间,焊工车间必须保持通风,光线明亮,确保作业现场空气新鲜,无毒害气体。 3.企业应当建立、健全职业病防治责任制,加强对有毒、有害工种可能会产生职业病加强防治,提高防治水平,有可能性措施,如果产生职业病,应及时对其治疗。 4.凡是打磨抛光喷漆作业时必须戴平光眼镜、口罩。 5.焊工作业时按规定穿戴劳护用品。 6.厂区作业现场应当干净、整齐、无尘土飞扬。 三、安全生产投入保障制度 1.将安全生产费用纳入年度经费预算中;其比例不低 于产值的3%; 2.优先安排安全生产经费专款专用,不得挪作它用; 3.安全生产费用专项用于:完善、改造和维护安全设施、设备、 配备必要的应急救援器材、设备、现场作业人员劳动防护用品、安全生产检查与评价支付,对安全隐患的评估、整改支付,对安全技能培训及进行应急救援演练支付,其它与安全生产直接相关的支出。 四、劳动防护用品使用和管理制度 为从业人员配备、使用劳动防护用品必须符合下列要求: 1.根据各工种作业安全标准、规程、规范和实际工作需要应当 为从业人员配备劳动防护用品的,必须免费提供。禁止以现金或者其他物品替代劳动防护用品; 2.劳动防护用品的质量必须符合国家标准或者行业标准;**焊工不宜用化纤原料做工作服. 3.劳动防护用品的数量必须符合规定和实际工作需要;**冬、夏季区分,管理人员和一线作业人员区分,数量要利于洗、换。 4.教育、监督从业人员正确佩带和使用劳动防护用品。 5.上班时工作服应统一、同一色,干净、整齐. 五、安全生产检查及事故隐患排查、整改制度 建立班组检查、车间检查、管理部门综合检查、有关负责人组织定期、不定期重点检查和群众性检查制度,以岗位自查自纠制度为基础,实施安全生产日常检查,及时发现和纠正违章行为,消除生产安全事故隐患;因物质技术条件限制不能及时处理的问题,应当制定防范措施和整改计划,限期整改。 建立健全安全生产检查及事故隐患整治档案,每次检查的内容、结果、整改情况应当记入档案,并由检查人员、复查人员签字. 安全生产检查包括以下内容: 1.安全生产规章制度健全并上墙; 2.安全设施、设备齐全并处于安全运行状况; 3.从业人员应当具备相应的安全知识和操作技能,持证上 岗. 4.从业人员在作业过程中遵守各工种的安全生产规章制度 和操作规程。 5.从业人员正确佩带、使用配备的劳动防护用品。 6.现场生产管理、指挥人员有无违章指挥、强令从业人员冒险 作业. 7.现场生产管理,指挥人员对从业人员的违章行为是否及时发 现和制止。 8.辖区内是否存在生产安全事故隐患。 9.其他相关的应当检查的安全生产事项. 六、安全生产目标管理和责任追究制度 1.主要负责人的安全生产责任、目标;(即安全生产第一责任人); 2.分管安全生产的负责人和其他负责人的安全生产责任、目标;(通常是抓生产的厂长、经理或副厂长、副经理即安全生产的第二责任人); 3.管理科室、车间、分企业、分厂等部门及其负责人的安全生产责任、目标;(即技安部、技安科、安全科、技安员等安全生产第三责任人); 4.班组和班组长的安全生产责任、目标(班组长、工段长要兼职抓安全生产); 5.岗位从业人员的安全生产责任、目标;(从业人员按本岗位、本工种的安全生产操作规程从事生产作业)。 6.企业安全生产第一、第二、第三责任人不履行本岗位职责者,汽修行业主管应召集进行专题培训。 7.企业安全生产责任人必须参加安全生产培训,并取得上岗证,否则无资格任职. 对于不能胜任本岗位安全生产责任者,经教育、培训仍不胜任者要调离原岗位,由于失职造成的安全生产事故要依法追究、依法处理。 七、安全生产教育培训管理考核制度 企业应当依照国家和省有关规定对从业人员进行安全生产教育培训,建立新员工上岗前安全生产教育培训、脱岗转岗员工上岗前专项安全教育培训、从业人员再教育和再培训等制度,并健全从业人员安全生产教育培训考核档案,由负责考核人员和从业人员本人签名后妥善保存.(进入职工人事档案内)。 企业应当根据不同岗位制定相应的安全生产教育培训内容,其内容包括: 1.安全生产有关法律、法规和规章; 2.安全生产规章制度、操作规程以及相关技术规范(**新设备技术资料、说明书)等; 3.岗位安全操作技能及岗位存在的危险、危害因素; 4.安全设施、设备、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识(必要的要进行示范性教、并让员工亲自演习至到完全达到应知应会为止); 5.生产安全事故的防范意识和应急措施、自救互救知识; 6.其他应当具备的安全生产知识和技能; 7.企业无相应资质的教员、教练则应送出去培训,请专家进企业来培训。 八、特种作业人员管理制度 特种作业人员应当按照国家和省有关规定,由特种作业人员培训机构(行业主管、劳动安监部门)进行安全技术理论和实际操作培训,****管理部门组织考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗。其它特种设备作业人员的培训、考核、资格证书的颁发按照国务院有关规定执行. 九、现场安全管理和岗位安全生产标准化操作制度 在生产流程各环节、各岗位推行岗位安全生产标准化操作,教育从业人员严格遵守本岗位的安全生产规章制度、标准和操作规程(**维修车辆做到“三不落地”即工具、配件、油污不落地)。 十、安全生产操作规程 1.各工种员工必须正确使用常用、专用工具、量具、设备、禁止违规(违反该设备使用说明书)使用常用工具、量具、设备。 2.各工种员工必须遵守通用的《安全生产操作规程》、本工种的安全操作规程、规则。 3.各工种在敲击、碰撞作业时,禁止使用刚性对相同刚性(硬度相同)的工件碰击作业,慎防碰击产生飞出金属屑伤人. 4。严禁野蛮使用工具、设备。**超负荷使用工具,**加力杆,增加加力杆导致破坏工具、工件.叉车、吊车作业时,必须遵守该设备操作规程。 5。机修工、钣焊工、漆工禁止混合同时在同一车间作业。严禁多工种同时在同一辆车上作业. 6.各工种作业前必须确认该车支撑牢固,安全可靠方可进行作业,车轮前后未塞垫木,禁止钻入底盘作业。禁止单独使用千斤顶不加方木、铁凳保险就进行作业。 7.在油箱周边5米内焊接作业时,必须用**被将油箱盖严实,周边10米内有易燃易爆物品时,禁止动火、施焊作业。 8.氧气瓶、乙炔并相距安全距离为5——8米,低于5米属违规作业.储存氧气、乙炔时,空瓶,重瓶各自单独存放,不得混存,分存距离(间距)5—-10米以外。 9.阳光不得直射(晒)氧气瓶,乙炔瓶,必须露天作业时应对其进行遮光处理,禁止曝晒气瓶. 10.搬运氧气瓶和乙炔瓶时要轻装轻卸,禁止碰撞,禁止混运。禁止非驾驶员在厂内驾驶挪动机动车。叉车必须领导批准同意指定专职在厂内操作,上路必须是持证者。 11.在同一辆车上禁止上、下同时作业。 12.焊、割驾驶室,其它在驾驶室内外动火作业时,动火前必须备一桶水,一至二张湿毛巾,防止引燃塑料、橡胶件。 13.各工种动用砂轮机、切割机、手砂轮机时必须戴平光眼镜,焊工气割、气焊作业时必须戴浅色平光眼镜,各工种动用手砂轮除锈抛光作业时,必须戴平光罩保护眼睛。 14.凡在罐体内作业时,必须保证通风、换气可靠方可作业,同时在外有监护人,需要照明时,事先检查导线是否可靠,绝对不能漏电。 15。车间手工作灯必须使用低压电(36V),严禁使用220V电源作手工作灯照明.厂区不得有裸露开关、闸刀,所有用电设施必须有安全保护装置且可靠. 16.电工禁止将充电机随车充电,充电必须在充电车间进行. 17.车间、厂区要配置一定数量的有效灭火器,(平均间距10米1支),配备有灭火沙1——3堆,配有消防池1——2个(容量一个不少于1——2m3). 18。车间库房内禁止吸烟,吸烟点应规定在客户休息室,门卫室,或另设专门的吸烟点,吸烟者应自觉到吸烟点吸烟。 19.各工种用完的专用、公用机具、设备应按规定、放置整齐.凡是上班时间,一律按规定要求穿戴劳服用品,工作服必须洗干净后再穿。 20.保持车间、设备整洁,为安全生产创造一个良好的环境。 十一、安全学习、安全教育制度 1.每月组织员工学习安全生产法规一次,同时学习本企业的安全生产操作规程(细则) 2.宣传学习行业相关指导精神,通报相关安全信息. 3.查找本企业各工种的安全隐患,采取必要的整改措施,修订完善安全规章制度、措施。 4.增添必须的安全设施、设备。 十二、安全生产奖励、处罚制度 1.安全奖金来源,每月从工时费总产值中提取1%另加违规罚款作于安全奖励基金.以季度为单位兑现一次.并从基金总额中提10%作于年终安全奖励基金。 2.受奖范围:安全生产一、二、三责任人,未受处罚的员工. 3.安全奖金每季度最高300元/人.最低15元,当季度受罚者不受奖. 4.处罚: ⑴在厂内无证,酒后驾驶、挪动机动车一次受罚200元.违反其它任一条款一次处罚5元。酒后驾摩托车、电动车、自行车肇事不算工伤,后果自负。酒后严禁上班作业。 ⑵同时违反多条,多款累计处罚. ⑶凡是拿月薪的管理人员路过违规作业现场,视违规而不见,睁只眼闭只眼不劝阻、不制止,一次处罚该同志50元。 ⑷当违规操作者不接受劝阻时,管理人员行使正常的处罚权. ⑸一年四季当好人,从未发现违规,从不制止违规,无资格参加评选年度安全奖。 ⑹当年班组、个人发生500元以上工伤,违规受罚处理过一次以上者,年终取消评为安全先进资格. ⑺因违章指挥,违规操作导致重大事故发生者还要承担相应经济法律责任。 十三、安全生产会议管理制度 1.定期每月进行一次安全生产教育、学习,并在安全教育学习会议记录本上做好记录,受教育、参加学习员工应在签到簿上签名. 2.每月定期进行一次安全生产检查,将查出的安全生产隐患登记在安全生产检查记录本上,并将限期整改意见提交主管安全的负责人。参加检查的人员应在记录上签名。 十四、应急救援预案和应急体系管理制度 (一)预案相关说明 本预案为企业处理本企业内重大事故应急救援工作的基本程序和组织原则。 本预案可作为企业处理本企业以外的其它单位事故应急救援工作联动响应预案。 事故应急处理工作,应当实行统一领导、分级负责、反应及时、区域为主、单位自救与外部救援相结合的原则. 各基层部门应当建立严格的重大事故防范和应急处理责任制,切实履行各自职责,保证重大事故应急处理工作的正常进行。 本预案所称重大生产安全事故(以下简称大事故)是指在本企业范围内从事生产经营活动的单位突然发生,造成或者可能造成重大人身安全和重大财物损失的事故。 (二)危险目标及影响 根据确定的危险目标,明确其危险性主要是各型车辆造成的重大事故,吊装重大设备事故,危险化学品发生泄漏、火灾、爆炸等重特大事故。一旦发生重大事故,将对车辆设备、人员、周围的人员、财产带来严重损失和生命安全。发生重大火灾事故将严重影响职工群众的生命、财产安全,企业车辆、设备的安全等。发生食物中毒、疫情将严重影响企业生产、职工及周边人民的生活等。 (三)安全防护设施分布 企业、基层单位各办公楼、修理厂配置了足够的消防灭火器****医院建立了良好的救助关系或挂钩关系;并悬挂危险警示标牌等. (四)应急处理机构和职责 企****领导小组****办公室,办公室设在生产运行部,在基层设立****小组(小组人员情况及职责在基层预案中叙述)。实行逐级负责,高效执行制度. ****小组 机构职责: ****小组的日常工作; 负责基层的应急案子预案的指导编制工作; 指示、监控****小组的工作; 负责事故信息资料、数据的收集汇报工作。 组长职责: ****办公室的全面工作; 负责基层单位的预案审批工作; 负责应急救援物资、器材、技术等的协调工作; 负责基层单位重点设备、重点情况的检查,指导整改工作. 副组长职责: 协助组长抓好全面的工作; 负责事故的协调处理工作; 参与应急预案与抢险方案的制定及现场抢险指导工作; 组长不在时接替组长工作。 ****小组职责: 负责本单位应急救援的各类**的准备工作; 组织开展现场应急救援工作; 负责现场人员、**配置、应急队伍的调动,接受企业、****政府的指挥调动; 根据事故救援情况,决定现场救援人员是否撤离; 根据事故发展情况及上级或地方队伍支援情况如实汇报,请示现场指挥权是否转移; 负责事故信息资料数据的上报工作. 机构、人员变化的处理: 如是企业机构发生变化,相应的职能进行移交或调整;****小组、办公室人员发生变化予以及时调整补充;如因组长、副组长等出差或特殊情况不在岗位时,副职或成员依次接替工作,不得有任何工作疏漏。 (五)报警、通讯联络方式 企业、基层单位都有足够数量保持畅通的电话以及传输信息用的传真机;管理人员、值班人员保持24小时开通手机;企业与上级部门随时保持有效联系。 外部****政府、消防部门、医疗机构、****中心等。企业、基层单位应采取就近原则与之保持密切联系。 (六)事故处理方案及处理程序 事故发生后,根据事故类型,危险目标的不同而不同,分别采取相应的事故控制技术方案及措施,需其他单位协助处理的,应及时向上****政府相关机构上报,请求应急救援支持。特制定本预案。 本预案规定了发生重大火灾事故应急救援的组织、职责、范围、程序和要求.适用于企业范围内突发重大火灾事故应急救援的日常管理和紧急处置工作。 (七)应急处置基本原则 按照相关管理的原则,****政府和主管部门的统一领导下,企业重大火灾事故****政府和主管部门的指挥,并与当地应急联动系统和**消防部门保持联系,****政府的应急救援**. 企业处置重大火灾事故应急救援工作实行“统一协调、分级负责、反应及时,以快为主,就近求援”的工作原则. 企业所属各部门应充分利用所属单位就近社会救援力量,建立责任明确、反应迅速、指挥有力、措施有效的处置重大火灾事故应急救援体系。 应急救援处置必须坚持以人为本,保护环境,尽量减少人员和财产损失原则。 (八)组织机构和工作职责 成立处置重大火灾事故应急救援工作指挥组,救援指挥组负责全面指挥,决策行动、协调工作.主要工作职责: 负责组织编制企业重大火灾事故应急救援工作预案。 负责应急救援方案内的重大问题的决策,及人员装备、**配置、力量调动等. 负责牵头检查企业范围内应急救援方案的落实,督促整改检查中发现重大设备安全事故发生后立即抢救伤员,向单位报告;采取固定、调离、疏散等方式阻止事故扩大. 如遇危险化学品严重泄漏失控事故发生后根据情况采取灭火、隔绝、堵漏、转移等措施;向相关部门报告、求助,配合协调处理;进行事故资料的整理上报。 重大污染安全事故发生后采取疏散人、畜,堵漏、控制区域等措施。火灾事故发生后立即报告火警,关闭电、气源措施,进行疏散人群,抢救人员、重点资料、重点设备,全力灭火。 重特大设备安全事故发生后立即抢救伤员,向单位报告,采取固定、调离、疏散等方式阻止事故扩大。 重特大污染安全事故发生后采取疏散人、畜、堵漏、控制区域等措施。火灾事故发生后立即报告火警、关闭电、气源措施,进行疏散人群,抢救人员、重点资料、重点设备、全力灭火。 (九)人员紧急疏散撤离程序 事故发生后,****小组组长或指派人员及时对事故现场进行人员清点、明确撤离人员撤离方式、****救援队伍时由双方(多方)最高指挥根据事故的危害程度,事故场所设施及周围情况制定非事故现场人员在事故扩大时紧急疏散方式、方法。 各抢救人员在撤离前、撤离后及****小组组长报告情况,组长统计人员撤离情况到安全区域后报告上级指挥。 (十)检测、抢险救援及控制程序 事故发生后,救援人员必须有有效的防护措施,应及时采取果断措施控制事故进一步扩大,通知事发毗邻区域单位相关人员到岗进入应急救援工作状态,应立即做好当事故可能扩大后的救援处置措施准备。 (十一)受伤人员现场救护、医疗救治程序 事故发生后,立即对现场受伤人员进行清点,初步确定轻、重伤病员人数,进行现场临时救护,采取就地就近原则,通知医院,按伤病情况进行送院急救,如无救治能力时及时转移。 (十二)现场保护及事故处理后的恢复 事故发生后,现场当事人或抢救人员必须进行事故现场保护工作(有的需要组织人员进行事故现场保护工作),等待或协助事故原因的调查取证.事故处理完毕后,****小组组织相关单位和人员做好现场恢复工作。 (十三)应急救援保障 各基层单位的人员和**均属应急救援实施队伍和救助物资、设备。各参与救援单位和抢险人员应明确各自责任及时准备救援装备、物资、药品等,并保证通信处于24小时畅通。 当需外部应急救援时,应及时向上****政府相关机构上报,请求应急救援支持。 (十四)事故应急救援关闭程序 当事故应急救援工作经判定完全结束后,现场最高指挥负责请示下令应急救援程序关闭通知相关单位和人员应急救援结束,应急救援队伍撤离现场,同时向周边单位或社会人员公告。 (十五)应急培训计划 相关职能部门组织应急救援人员参加应急救援知识,国家相关法规,组织职工学习了解急救知识,让员工懂得事故情况下的自救、求救,互救知识.职能部门定期对周边区域进行应急响应知识的宣传和教育。 十五、生产安全事故报告和调查处理制度 发生生产安全事故时: 1.立即组织事故抢救,首先抢救伤员、抢救财产,将损失降到最低,同时讲究科学性,防止派生事故的发生。在自救困难时要立即求119、120、110救援。 2.发生安全生产事故应当及时(1小时之内)准确、完整的向主管部门,****人民政府****管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告. 3.协助有关部门妥善处理善后工作。 4.事故的具体调查处理必须坚持“四不放过”的原则:即事故原因和性质不查清不放过;防范(整改)措施不落实不放过;事故责任者和职工群众未受到教育不放过;事故责任者未受到处理不放过。 5.报告事故应当包括下列内容: (1)事故发生单位概况; (2)事故发生的时间、地点以及事故现场情况;(应附现场照片) (3)事故的简要经过; (4)事故已经造成或者可能造成的(初步)估计的直接经济损失; (5)已经采取的措施; (6)其他应当报告的相关情况. 十六、消防、防灾安全生产规章制度 1.凡能造成火灾、爆炸事故的物品均为易燃、易爆危险品。凡易燃易爆物品必须在专用库房分类存放,不得混装;必须明确专人保管,无关人员不准随意进出危险品库房;办公楼、教学楼、学生宿舍、教职工宿舍以及电源火源附近,严禁存放易燃易爆物品或其它危险物品。 2.在易燃易爆物品库房内严禁烟火。库房内所需的电气设备,应根据存放的危险品种类按有关规**装,并经保卫处和后****中心检查批准后方可使用。 3.储存易燃、易爆物品的库房,应根据物品的不同性质,配备相应的一定数量的灭火器材.库房管理人员必须熟练掌握扑救初期火灾的知识以及正确使用灭火器材的方法。 4.存放易燃、易爆物品的库房,管理人员要定期定时对其门窗及周围环境进行安全巡查并做好记录,发现隐患要及时向保卫处及有关领导报告,并及时采取整改措施,确保库房安全. 5、各车间主管、职工必须从思想**度重视安全工作,增强消防观念,认真学习有关消防知识,熟练掌握各种易燃、晚炸物品的性质。 6、存放易燃、易炸物品的库房内,严禁使用明火、抽烟、乱拉电线,严禁闲人进入库房。 7、对库房使用的易燃、晚炸物品必须坚持每日检查一次,在营业使用中的易燃物品必须用前查、用后查,发现问题立即停用,进行必要的处理。 8、使用易燃、易炸物品必须由专人负责、专人看管,必须按操作规定作业,严禁违章作业。 9、严禁非专业人员使用易燃、易炸物品,专业人员在需要使用前,必须经同意后方可。 10、在存放易燃、易炸物品的地方,贴标记,提醒大家注意安全。 11、配备足够的灭火器、消防栓、防火沙、消防池、**被等消防器材、设备设施,消防器材必须有专人负责定期检查,保持完整完好,严禁损坏。 12、严禁在存放易燃、易炸物品的附近堆放木片、废纸等。 13、凡违反以上规定者,一律给予重处,情节严******部门处理. 附件: 一、安全生产第一责任人职责 1、认真贯****政府及主管部门有关安全生产的方针、政策、法律、法规、规章和制度,组织落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家督察、行业管理和群众监督。 2、坚持管生产必须管安全的原则,在安排生产经营的同时布置安全生产工作并落实到人员和责任,主持研究和解决有安全生产、工作方面的重大问题。 3、建立健全与本单位生产经营活动相适应的安全生产管理机构配备足够的人员明确和落实责任. 4、主持制定和完善本单位各项安全生产规章制度,落实全体职工的安全生产责任制,并经常检查执行情况。发现问题和事故的隐患立即组织力量予以解决和采取防范措施,重大问题及时报告上级主管部门和安全监察、监督机构。 5、落实本单位安全生产经费,在制定本单位发展规划和整改时间应同时制定劳动安全卫生的技术措施,不断改善员工劳动条件. 6、本单位发生各类事故后,要立即到达现场,了解情况,迅速组织抢救,主动配合做好事故调查和善后工作,落实事故处理决定。 二、安全生产第二责任人职责 1、坚持“安全第一、预防为主"的方针,认真贯彻安全生产的方针、政策和法律、法规、规章和制度,组织、落实本单位安全生产控制目标,自觉接受国家督察、行业管理和群众监督。 2、积极解决本单位安全生产存在的问题,对事故隐患及时采取治理和防治措施。 3、组织完成上级主管部门部署下达的安全生产工作任务,组织和参加安全生产重大活动. 4、加强本单位安全生产管理,落实安全生产责任,制定和完善安全生产规章制度。 5、在上级主管部门领导下,搞好本单位**、改建、扩建项目“三同时"审查工作,逐步改善劳动条件. 6、发生事故后,要立即到达现场,做好善后工作,及时上报事故情况。 三、安全生产第三责任人职责 1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、规定和制度,负责安全的日常工作,掌握安全生产工作动态,及时分析研究、汇报,解决存在的问题。 2、负责实施本单位安全生产工作计划,具体落实安全生产责任制,督促各岗位安全生产工作目标的实施。 3、定期召开安全例会和各种安全会,总结经验教训,及时查找安全隐患,提出整改意见,督促整改,检查效果。组织开展安全生产动态检查及春运、汛期、安全周、安全月等重**全活动。 4、组织开展安全宣传教育和学习考核. 5、做好安全生产基础管理工作,建立健全各类安全原始记录、资料管理制度,并按上级下达的任务和要求,拟报书面总结和各类资料。 6、发生事故立即到达现场,及时报告并积极参加事故处理工作,收集整理事故资料,为领导对事故的分析和处理提供依据. 7、完成领****管理部门(安办)和主管部门交办的工作任务. 服务承诺:****财政局、****交易中心: 根据2026-2027年度**市公务用车维修和保养服务开放式框架协议采购项目要求,在征集范围内郑重承诺如下: 一、我公司承诺申请框架协议标项标项2:一、二类维修供应商(综合修理类)(请填写:标项1:一、二类维修供应商(4S店)、标项2:一、二类维修供应商(综合修理类)、标项3:三类维修供应商(快修、汽车美容装潢))。 二、承诺优惠率:我公司承诺工时费、材料费优惠率不低于 30 %。(限额标准:标项1:一、二类维修供应商(4S店)承诺优惠率不低于15%;标项2:一、二类维修供应商(综合修理类)承诺优惠率不低于30%;标项3:三类维修供应商(快修、汽车美容装潢) 承诺优惠率不低于30%。)我公司在修理费计价时,将会把修理项目及材料费、工时费分列清楚,填入修理结算清单,并由驾驶员签字确认。 (注:1、承诺优惠率是指响应产品的优惠率,“市场价×(1-优惠率)”为该响应方的最高限价,采购单位可以根据实际的市场价格、优惠率,确定采购的最终价格。2、承诺人优惠率不得低于给予其他客户的车辆维修和保养服务的优惠率,也不得低于日常对外公布的优惠率。) 三、我公司承诺严格遵守国家法律法规,认真执行国****维修行业各项管理法规及规范性文件,合法经营,按章办事,诚实守信。 四、我公司承诺严格执行协议的全部条款和规定,在备案范围内和业务开展区域内全面履行响应承诺,服务标准不低于分支机构或网点(门店)所在地区约定的范本和该地区汽车维修经营服务规范及其他行业规定的相关条款,圆满完成汽车维修服务任务,确保质量,提供快捷、方便、满意的服务。 五、我公司承诺实行明码标价,优惠公开。我公司将设立本框架协议采购单位公务用车维修服务专柜和专人接待,并在公司内明显位置公示市场公开报价、服务承诺以及维修价格、质量、服务的监督管理办法等;****政府采购网及时更新汽车维修价格信息及车辆维修情况;保证在与同类企业竞争中,不使用恶意竞价等非正当手段。 六、我公司承诺成立服务团队,积极参与各种直接报价、线下询价等;在参与各种车辆维修和保养服务项目时,合理报价的优惠幅度不应低于响应优惠率;受理车辆维修和保养服务期间相关咨询、项目疑议及服务投诉,并定期回访车辆维修和保养服务采购单位。在受理投诉24小时内,了解核实情况,****公司相关当事人员责任的,应按照相关规定予以处理,于7个工作日内将处理结果告知投诉人。 我公司24小时服务电话: 189****6276 ,总协调人: 张** ,职务: 总经理 ,办公电话: 189****6276 ,手机: 138****8688 。 七、公司承诺对本项目“先服务、后结算”制度,依据采购人出具的有效函件(如公函、组织机构代码证等证明)或签署的合同、协议等实施维修服务,原则上不在服务前要求采购人提供押金、抵押、信用授权等。如有特殊情况将与采购人协商,取得采购人同意后方予实施。 八、对于车辆维修和保养服务,我公司承诺将按采购单位需求开展服务,并与采购单位签订服务合同,内容应包括时间、地点、内容、费用及结算方式、双方义务及违约责任、意外风险(至少应包括意外风险承担方式、承担种类及金额)等条款。 九、我公司承诺做到以下服务要求: 1.按照合同要求,选派技术人员提供维修服务。如需临时调换(但不允许转包)须征求采购人意见。 2.七项服务要求 (1)保证采购人获得优先服务的权利,并在有关部门额定的工时内完成维修工作。 (2)设有24小时服务电话,在接到采购人报修电话后2小时内予以响应,并能提供上门维修服务。 (3)能为采购人提供紧急救援服务,并在4小时内派人赶到救援现场。 (4)设有客户休息场所,并配备相关的配套服务设施。 (5)对送修车辆建立采购人档案,开展跟踪服务。 (6)为采购人维修的车辆定期免费检测调整制动、灯光、空调等系统。 (7)协助有关部门做好廉政工作,防止腐败现象的出现。 3.五项检测服务 包括发动机电喷系统检测诊断、电控自动变速系统检测诊断、四轮定位(FMC)(包括检、修工时费)、ABS制动系统抱死系统检测、车轮动平衡等服务。 4.质量保证期制度 (1)实行竣工出厂质量保证期制度。公务用车整车修理或总成修理质量保证期不低于车辆行驶20000公里或者100日;二级维护质量保证期不低于车辆行驶5000公里或者30日;一级维护、小修及专项修理质量保证期不低于车辆行驶2000公里或者10日。质量保证期中行驶里程和日期指标,以先达到者为准。维修质量保证期,从维修竣工出厂之日起计算。 (2)在质量保证期和承诺的质量保证期内,因维修质量原因造成机动车无法正常使用,且在3日内不能或者无法提供因非维修原因而造成机动车无法使用的相关证据的,我公司应当及时无偿返修,不得故意拖延或者无理拒绝。 (3)在质量保证期内,因同一故障或维修项目经两次修理仍不能正常使用的,我公司应负责联系其他已征集的供应商,并承担相应修理费用。 十、我公司承诺达到以下设备要求: 所配备的计量设备符合国家有关技术标准要求,并经法定检定机构检定合格。从事公务用车维修经营业务的设备、设施的具体要求按照最新国家标准《汽车维修业开业条件》相关条款的规定执行。 若响应采购包3,具有举升机、车轮动平衡、电子检测读码仪等设备。 十一、我公司承诺达到以下人员要求: 若响应采购包1或采购包2,各配备至少1名技术负责人员、质量检验人员、业务接待人员以及从事机修、电器、钣金、涂漆的维修技术人员。技术负责人员应当熟悉公务用车或者其他机动车维修业务,并掌握公务用车维修及相关政策法规和技术规范;质量检验人员应当熟悉各类公务用车维修检测作业规范,掌握公务用车维修故障诊断和质量检验的相关技术,熟悉公务用车维修服务收费标准及相关政策法规和技术规范,并持有与承修车型种类相适应的机动车驾驶证;从事机修、电器、钣金、涂漆的维修技术人员应当熟悉所从事工种的维修技术和操作规范,并了解汽车维修及相关政策法规。 若响应采购包3,应配备相应的机修、电器、钣金、涂漆的维修技术人员;从事汽车综合小修、发动机维修、车身维修、电气系统维修、自动变速器维修的,还应当配备技术负责人员和质量检验人员。 十二、我公司承诺在**市内具有独立的经营场地,具有与其经营业务****停车场和生产厂房。租用的场地应当有书面的租赁合同,承诺租赁期限不得少于至2027年12月31日。 十三、我公司承诺具有健全的维修管理制度,包括质量管理制度、检验制度、技术档案管理制度、标准和计量器具管理制度、机具设备管理及维修制度、安全管理制度和安全操作规程。 十四、我公司承诺具有必要的环境保护措施,包括废气、废水、废机油、废渣、粉尘、垃圾等有害物质的处理,通风、吸尘、净化、消声等设施、汽车尾气的收集净化装置等。 十五、我公司承诺实行计算机信****管理部门联网(若响应采购包3时不具备,我公司承诺合同签订后2个月内整改,整改后仍未实行的,将自动放弃资格)。 十六、我公司承诺执行相关配件质量保证追溯制度。 十七、我公司承诺按照《汽车维修开业条件》等国家、地方最新政策标准执行。 十八、我公司承诺无条件响应征求通知的各项要求。愿意向贵方提供任何与该项目有关的数据、情况和技术资料。若贵方需要,我单位愿意提供我方作出的一切承诺的证明材料。 十九、我公司承诺对获知的所有有形、无形的信息及资料(包括但不限于双方的往来书面文字文件、电子邮件及信息、软盘资料等)中的商业秘密或国家秘密承担保密义务。我公司承诺按照采购人的需要签订保密协议。 二十、促进绿色发展有关政策。供应商向采购人提供商品及相关快递服务的,其****办公厅、****办公厅、****办公室印发的《****政府采购需求标准(试行)》、《****政府采购需求标准(试行)》(财办库〔2020〕123号文件)。提倡供应商优先采购绿色包装产品、绿色物流配送服务以及循环利用产品。 二十一、我单位已详细阅读本项目征集通知全部资料和相关附件,并已了解我单位在申请参加本项目过程中的权利和义务。 二十二、我单位承诺申请资料的有效期从提交申请资料时间起,不少于本项目的协议采购有效期。 二十三、我公司谨承诺,除上述内容外,响应文件中全部信息、承****政府采购网所填报的全部信息将成为本承诺书不可分割的一部分。 ****公司签字之日起至协议期满有效。 报价一览表:报价一览表.pdf 经常性维修保养项目工时费一览表:经常维修工时一览表.pdf 经常性维修保养项目零配件材料费:经常性维修保养项目零配件材料费.pdf | 优惠率 30% |