长沙市公安局望城分局2026.1.20安保服务采购采购需求公开

1. 服务目标：为采购方指定区域提供全时段物资归集点进行值守，维护接侍点场所正常秩序，处置突发安全事件。

2. 服务期限：服务期：1年。

3. 工作时间和范围：

（1）排班要求：采取全日制轮班制度（含法定节假日），保证保安24小时在岗。

（2）交接班规定：

①交接班时，接班队员按规定列队并点名，****管理部门的要求进行传达，同时对队员的工作情况进行要求。

②严格执行交接班程序：认真填写交接班本并签名确认，接班人员未到，交班人员不得擅自离开工作岗位。

四、服务内容：

1.建立归集点及接待点的传达、保安、车辆、道路及公共秩序等管理制度并认真落实，确保归集点及接待点安全和正常工作环境。

2.做好物资归集点的值守，确保值守人员24小时在岗。并做好登记；对来人问询、登记，无采购人同意不予放行；对物品出入进行例行检查，贵重物品及大件物品运出须由采购人开具放行条并登记备查；对火灾、治安、意外事故等突发事件有应急预案，事发时及时报告有关部门，并协助采取相应措施。

3.完成其他交办任务。

（一） 基础配置

1、本项目保安人员数量不少于18人（含1名专职管理人员（保安队长）。

2、项目管理人员

采用项目负责人制，配备保安队长1名，主要负责与采购人协调现场工作，负责项目的整体规划、组织安排、实施指导等工作、对一线安保人员进行管理。

（二） 人员标准

1. 人员要求：所有人员须持有效《保安员证》 上岗，无犯罪记录、无不良从业史，经背景审查备案；年龄18-45周岁，身体健康，具备应急处置基础体能。

2. 身体与形象：无传染病、心脑血管等不适岗疾病，持年度体检合格证明；体貌端正，男性身高≥1.70m，年龄18-45周岁。

3. 能力要求：具有高中以上学历，熟知安保规范，具备突发事件应急处置能力。

（三） 人员管理要求

1. 供应商需与保安签订正规劳动合同，承担工资、福利等全部人力成本。

2. 全员100%岗前培训合格，每月开展业务集训+应急演练，留存培训记录；采购方有权要求更换不服从管理、不适岗人员。

按行业要求及采购需求规定执行

交付时间：服务期1年。

地点：采购人指定地点。

1. 着装规范：统一着标准保安制服，佩戴标志与工作证，仪容整洁、文明执勤。

2. 人员/物品管控：严格执行来访登记、证件核验制度，杜绝闲杂人员进入；对进出物品分类审验，严禁危险品入内；

3.保密条款：保密范围涵盖案件全流程相关信息、安保布局、人员配置等，保密义务自合同签订起至案件办结后持续生效，泄露需承担法律及违约责任。

4. 岗位纪律：在岗不脱岗、不串岗、不闲聊、不玩手机，坐姿/站姿规范，保持通信畅通。

1.****财政局《****政府采购项目履约验收工作的通知》（长财采购〔2024〕5 号）文件及相关规定执行验收程序并验收合格。

2.项目验收不合格，由供应商自行对不符合要求的整改至合格，再行验收，连续两次项目验收不合格的，采购人可终止合同，由此带来的一切损失由中标人承担。

1. 报价方式：采用固定总价方式，费用包含但不限于人员工资、社保、服装费、器械费、培训费、税费、管理费等全部成本，无额外收费。（如未满足1年采购时间，根据实际段时间结算）

2.付款人：****（通过国库集中支付）

3. 付款方式：按季度支付费用，根据考核结果按实际费用结算（每月对中标单位进行考核，未达到标准则按本项目考核细则进行扣分、扣款）。

九、 履约考核与责任划分

1. 考核机制：实行日常抽检+半年度评价+年度考核，考核结果与服务费挂钩，未达标按约定扣罚（单次10-100元不等）。

2. 责任界定：因保安履职不到位造成失窃、财产损失的，按合同约定承担赔偿责任；因采购方未整改安全隐患引发事故，供应商免责；不可抗力导致损失，双方互不追责。

对于上述项目要求，投标人应在投标文件中进行回应，做出承诺及说明。标书代写