【中高端人才社会招聘资源采购】采购公告

一、需求概述
为深入贯彻人才发展战略，打造行业一流的人才队伍，为转型升级和高质量发展提供坚实的人才保障，基于公司支撑业务的关键人才需求和优化人才梯队的培养需求，拟采购招聘平台，推动技术、营销、国际化等关键领域中高端人才引进工作落地。
二、服务要求及产品内容
（一）基本要求
1.商务资质：具备法人资格，有履行合同所必需的平台和专业技术能力。
2.平台数字化：提供PC、APP等数字化招聘协同工具，集招聘提效、协同招聘、高效管理等功能于一身，实现多端多空间应用。
3.信息完善度：求职者履历包括工作经历、教育经历、语言技能等全面详细的职业信息。
（二）基础服务
1.需求发布，企业可通过招聘平台发布招聘岗位信息，获取投递者简历及联系方式等信息。
2.简历挖掘，企业可通过招聘平台进行简历精准搜寻，通过平台线上直接沟通意向，或获取人才联系方式进行进一步沟通。
3.账号使用，可根据企业需要开设多个子账号使用。
（三）提效服务
1.推广提效，能够把企业急招职位进行优先展示，通过首页轮播、优势广告位置推荐等方式，精准匹配给求职者，提高曝光度，增加投递量。
2.背景调查，具备专业背调平台，可根据企业需求开展人才背景调查并输出权威报告，背调服务包括身份信息验证、教育背景验证、工作履历核实等。
（四）专项服务
猎头服务，可根据企业招聘需求，通过猎头方式进行候选人挖掘，期间服务包括但不限于人才推荐、人才沟通等，帮助企业快速锁定关键人才，及时传递双方信息，提高人才招聘入职效率。