为保障****瑞景回**置建设项目顺利实施,现公开遴选招标代理机构,负责项目自决策阶段至竣工交付全过程中所涉及的勘察、设计、监理、造价、分包、材料及设备供应商等所有招标采购事项的代理服务工作。
项目名称:****瑞景回**置建设项目
建设地点:**瑞景小区以东、和谐路以北、沙生植物园以南空地
概算总投资:6亿元
计划工期:2026年4月至2028年12月
涵盖本项目建设全过程所涉及的各类招标采购代理服务,包括但不限于编制招标采购文件、发布公告、组织开标评标(或询价、比选、磋商、谈判等)、办理中标(成交或中选)通知书、协助合同签订、处理异议(质疑)以及招标采购全过程档案整理归档等。加急标书代写
自合同签订之日起至本项目所有招标采购代理服务工作全部完成为止。
以代理范围内各单项招标采购项目的中标(成交或中选)金额为基数,参照《**自治区建设工程招标代理服务收费指导意见》(内工建协〔2022〕34号)计算代理服务费并下浮,下浮比例不低于50%(即按指导价标准的50%及以下进行报价)。
****公司将在服务合同中明确退出机制,若中选的招标代理机构在项目实施过程中,出现下列情形之一,****公司有权单方解除合同并清退该代理机构,且不承担任何违约责任。
1.违反国家、自治区及行业相关法律法规、规章及规范性文件进行代理活动;
2.存在泄露应当保密的与招标采购活动有关的情况和资料、与投标人串通等严重违法违规行为;
3.出现较大工作失误或出现不专业、不尽责行为;
4.未能按照合同****公司合理要求履行代理职责,经催告后仍拒不履行或迟延履行;
5.****公司不知情的情况下,将本项目招标代理业务转让给其他企业或将本项目招标代理业务交由其他企业人员负责的;
6.无正当理由未按时完成服务内容;
7.因代理机构原因导致招标采购过程中出现重大瑕疵、争****公司造成损失(包括但不限于工期延误、费用增加、法律纠纷等)。
代理机构被清退后,****公司有权直接另行委托其他具备相应资格的招标代理机构接替剩余工作,被清退机构须无条件配合工作交接。因清退产生的额外费用及损失,****公司有权向被清退机构追偿。
中选服务机构须对在服务过程中****公司及本项目的任何未公开信息、技术资料、商业信息等承担严格的保密责任,****公司书面许可,不得向任何第三方泄露或用于本项目的以外的任何目的。此义务不因合同终止而失效。
****公司将对中选机构的专业能力、工作质量、服务时效、服务态度、合规性、档案管理及廉洁自律等方面进行定期或不定期考核。考核结果将与服务费用支付、后续**机会直接挂钩。对考核不合格或未达到约定标准的,****公司有权依据合同约定采取要求整改、扣减费用甚至解除合同等措施。
1.具备独立承担民事责任能力的在中华人民**国境内注册的法人或其他组织;
2.拟派项目负责人须具备工程建设类中级及以上技术职称或注册执业资格,且具有3年以上招标代理项目负责人经验;
3.未被财政部门列入“政府采购代理机构不良行为记录名单”、未在“信用中国”网站(www.****.cn)、“国家企业信用信息公示系统”(www.****.cn****政府采购网(www.****.cn)被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单、经营异常名录、严重违法失信企业名单;
4.本项目不接受联合体响应。
有意向的服务机构(响应单位)自愿参加本次比选,并按要求编制、递交响应文件。
响应单位应按照本公告附件《响应文件模板》编制响应文件,逐页加盖单位公章后,将响应文件胶装成册并密封,密封袋上应标明响应单位名称、法定代表人或授权委托代理人的姓名以及联系电话。主要编制内容如下。
1.响应函。
2.响应单位身份证明资料。包括法定代表人身份证明、有效的营业执照副本复印件、法定代表人身份证复印件以及授权委托书等。
3.资格审查资料。包括响应单位基本情况表、响应单位的信誉情况表以及相应附件。
4.响应单位业绩资料。包括2023年1月至2026年1月招标代理主要业绩以及相应附件。
5.报价文件。
6.代理工作方案。包括但不限于本项目代理工作方案及流程、进度计划、质量保障措施、服务承诺、保密措施等。
1.响应人应于**时间2026年3月2日上午10时00分前将响应文件****公司办公室,逾期送达、未送达指定地点或不符合编制要求的将不予受理。
2.本次比选不退还响应文件。
****公司地址:****浩特镇额鲁特西路005号建投大厦十层
联系人:吴斌
电 话:0483-****203
****公司采购小组根据项目需求,从响应文件编制质量、企业资格、业绩、人员、规模、报价、方案以及承诺等方面对响应单位的响应文件进行综合评分,最终确定中选服务机构。
中选服务机构必须在规定时****公司签订委托合同,并根据委托合同内容尽快组织人员提供服务并接受监督。
附件: 附件1.响应文件模板.doc
附件2.评分表.doc