****用车租赁服务项目采购公告
****用车租赁服务项目
1.本项目包含公务用车、体检、OPO服务、**发展接洽用车等。
1、服务期:自签订之日起叁年,每年一续签。
2、服务地点:****医院及其他需求地点。
3、付款方式:租车款按实际发生费用结算,每日核对一次用车明细,每月一考核,根据考核情况,每季度结算一次,采购人在收到供应商提供的经双方确认的相应台账表单及发票后一个月内支付租车款。
1.项目采购人:****。
2.医疗业务用车:包括公务用车、体检、OPO服务、**发展接洽用车等。
3.采购方式:公开谈判。
4.特定条件:本项目不接受联合体。
五、项目要求
(一)总体要求
1.供应商所提供的车辆及所提供的服务必须符合国家法律及规范要求。
2.供应商必须接受采购人的管理、监督及考核。
3.供应商必须提供一套智能化、规范化、可视化、高效化的公务车辆调度管理平台给甲方使用,规范依据:《公务用车管理平台数据规范》(GB/T 45241-2025)。实现车辆全生命周期管理(申请、审批、调度、使用、监控、维保、费用、处置),实现费用精细化管理,为管理决策提供数据支撑(车辆运行报表、费用分析报表等)。
平台核心模块功能要求:(1)车辆档案管理:(详细记录车辆信息、驾驶员信息、部门/人员(车申请人、审批人)等;(2)车辆调度管理:用车申请支持多途径申请(PC端、APP端),审批流程:支持灵活、可配置的多级电子审批流程、审批过程可查看车辆实时状态,汇总使用需求后甲方能直接管理调度车辆及审批;调度单生成:生成包含详细用车信息的电子调度单(车牌、司机、用车人、时间、路线等),调度看板: 实时展示车辆状态(空闲、预约中、行驶中、维修中等)、待审批申请、待调度任务等关键信息;车辆使用管理:用车过程管理:驾驶员通过APP签到/签退、确认开始/结束行程、记录实际里程(自动/手动)、上传费用凭证(**费、停车费等发票照片);统计分析报表:提供丰富、灵活、可定制的报表功能,支持甲方导出任何(Excel, PDF等);系统管理:系统甲方负责用户管理(增删改查、启用禁用),角色管理(定义角色,分配菜单和操作权限),权限管理(RBAC模型),菜单管理等。
此项内容包含在报价当中,使用软件需经甲方同意。若该条要求不能满足,采购人有权解除合同或停止支付款项。
(二)车辆要求
1.租赁车辆:
公务用车租赁要求:
(1)技术要求:所提供车辆必须外观完好,内部整洁,车况良好,证件齐全,无违章违法记录。
(2)供应商承担租赁车辆的燃油费、保险费、审车费、维修保养费、过路过桥费、驾驶员人力成本、运行过程中不可预估的风险成本等合同服务期内一切费用。除上述报价外,不得向我方主张支付其他费用。
(3)五座轿车应为B级别及以上车辆,七座商务应为别克GL8同级别及以上车辆,中巴、大巴应为高一级及以上车辆。
医疗业务用车租赁:
(1)数量要求:外租车辆保障业务正常开展,并配备驾驶员,车况良好。
(2)技术要求:所提供车辆必须外观完好,内部整洁,车况良好,证件齐全,无违章违法记录。
(3)供应商承担租赁车辆的燃油费、保险费、审车费、维修保养费、过路过桥费、驾驶员人力成本、运行过程中不可预估的风险成本等合同服务期内一切费用。除上述报价外,供应商不得向我方主张支付其他费用。
(4)商务车应为别克GL8同级别及以上车辆。
(5)能够提供24小时安全的出车服务,随叫随到,保证接到出车任务后半小时以内保证可以出发,包括夜间、节假日。
(6)能够提供3-5天短期出车服务,按照包日价格计算费用(**发展接洽用车按照里程计算费用);出车期间驾驶员食宿自理。
(7)能够运送捐献者家属和骨灰。
(三)服务人员要求
1.公务用车驾乘人员要求
(1)从事该项目的驾乘人员,必须具有良好的职业道德及驾驶技术能力,具有从业资格证书,驾龄不少于3年(时间以驾驶证年限为准)。
(2)身体健康,无违法、犯罪记录并作出承诺。
(3)服务供应商须至少另行派遣1名驾驶员工作日待命负责应急保障等任务(人员及时增补),夜间及节假日听班,保障出车需求。
2.opo等其他服务用车驾乘人员要求
(1)从事该项目的驾乘人员,必须具有良好的职业道德及驾驶技术能力,具有从业资格证书,驾龄不少于5年(时间以驾驶证年限为准)。
(2)身体健康,无违法、犯罪记录并作出承诺。
3.体检者外围服务用车管理服务人员:
(1)从事该项目的驾乘人员,必须具有良好的职业道德及驾驶技术能力,具有从业资格证书,驾龄不少于5年(时间以驾驶证年限为准)。
(2)身体健康,无违法、犯罪记录并作出承诺。
4.其他人员要求
1.本项目需配备至少1名专职项目经理,负责车辆管理服务,需为供应商单位人员,(提供近六个月内任意一个月的社保证明或劳动合同)要能及时响应采购人要求和反馈解决项目进行中出现的问题。
2.服务团队全体人员须专职参与本次谈判内容的车辆项目服务工作。
(四)服务要求
一) 一般公务用车管理及租赁要求
1.我司有权根据配置要求调整用车数量,费用据实结算。
2.大巴仅用于为大型活动和紧急用车事项提供有偿服务。
3.供应商派遣大巴和中巴为大型活动和紧急用车事项提供有偿服务。
4.所用车辆符合采购人要求,应具有国家法律、法规规定的保险,包括但不限于交强险、座位险;
二) 体检者外围服务用车管理及租赁要求
1.根据体检人数选派符合安全标准的合适车型,准时到达指定地点;
2.****中心要求,联系客户确定行程安排;
3.根据需要,及时为业务客户提供符合要求的各类车辆服务;
4.做好查体人员接送服务,负责查体人员与驾驶员之间的协调安排;
5.所用车辆符合采购人要求,应具有国家法律、法规规定的保险,包括但不限于交强险、座位险;
三)OPO服务、**发展接洽用车管理及服务要求
1.能够提供24小时安全的出车服务,随叫随到,保证接到出车任务后半小时以内保证可以出发,包括夜间、节假日;
2.当我司自有****公司车辆无法满足opo用车或**发展接洽用车时,应根据采购人用车需求及时外租其他车辆,以保障正常业务开展。
3.所用车辆符合采购人要求,应具有国家法律、法规规定的保险,包括但不限于交强险、座位险;
四)其他服务要求
1.谈判文件中需包含服务保证措施:包含但不限于:车辆配置方案、车辆技术性能介绍、拟派驾驶员情况、响应时间、服务实力、应急处理方案、服务标准、服务承诺等内容。
2.车辆服务方案具有可实施性与时效性。
3.车辆服务方案必须有安全承诺,并承诺承担安全责任。
4.具备完善的车辆及驾驶员管理制度。
5.项目经理须24小时开机,保持联系畅通,随时与客户保持沟通。
6.应提供应急服务预案。
7.提前确认行车路线,以确保线路最优合理。
8.供应商始终负有对本次谈判的事务、业务、成果文件或操作方法等信息实行严格保密的义务,保密义务不因合同的解除或终止而结束,如有泄密将承担相应的经济和法律责任。
9.我方只承担有效出车费用,若供应商出车我方并未使用,则自行承担出车往返费用。
10.车辆应均衡使用,不应以超包日距离附加费为目的针对性使用某台或某些车辆,一经核实不予支付,且我司有权约谈、扣款直至解除合同。
11.入围单位须建立使用台账,完整记录所有车辆使用的起止时间、起止公里数、油耗、目的地、事由、驾驶员、使用人(单位)签字等信息,按照相关工作要求,定期报我司相关负责单位审核。
12.所有车辆不得从事网约车服务,保证驾驶员精力充沛,专注于该项目服务。
13.严格恪守行业服务要求,不碰触各行业禁忌。
14.最终解释权归我方所有。
五)公务用车租赁管理
1.所提供的车辆性能良好、证件齐全,手续完备。外观、车厢座椅设施需保持整洁卫生;车辆保持干净、整洁、安全、舒适状态,车辆符合安全行驶有关规定要求,无违章、违法记录,以及法律纠纷。提供及代管的车辆在服务期内必须购买保险,其中保险必须包含车辆交强险、第三者责任保险等其他必要的保险。
2.车辆在租赁期间内发生交通事故等意外情况,****公司承担因事故所造成的所有费用。
(五)公务用车报价要求
★1.一般公务用车、体检服务用车、OPO用车等报价:
★2.车辆包日服务以出车当日24时为分界点,若服务时长跨越零点不超过2个小时,仅结算一日费用,不重复计算,仅以前一天单日费用计算。不额外叠加次日费用。
清单1 租赁公司车辆公务用车使用费用
| 序号 |
车型 |
包日最高限价(元) |
包日距离(公里) |
超包日距离最高收费(元/公里) |
| 1 |
五座轿车 |
200 |
2 |
|
| 2 |
七座商务 |
200 |
3 |
|
| 3 |
中巴 |
200 |
5 |
|
| 4 |
大巴 |
200 |
6 |
2. **发展接洽用车等报价:
清单3**发展接洽用车等使用费用
| 最高限价 (里程收费) |
(小写): 元/公里 |
| 备注 |
(六)履约考核标准
| 项目 |
考核内容及评分标准 |
分值 |
得分 |
备注 |
| 组织 基础 |
1.2.至少配备1名管理人员,24小时值班调度(2分) 2.配备5名以上驾驶员,具有执业从业资格证书,驾龄不少于3年(4分) 3.向采购人提供公务用车调度管理系统,实现用车调度、审批、派车、信息登记、数据填报等线上功能(16分) |
22 |
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| 制度建设 |
1.岗位责任制与值班制度、工作质量标准、车辆维护保养救援制度、安全文明行车、业务培训等规范齐全(1分) 2.工作流程图明了清晰,制定文明规范用语、行业职业道德规范(2分) 3.定期对驾驶员进行思想政治和培训教育,做到爱岗敬业,团结协调,认真履行岗位职责(1分) |
4 |
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| 车辆状况 |
1.按要求配置车辆,及时年审,定期维修保养(1分) 2.车辆技术性能符合国家有关要求,车况良好,证件齐全(2分) 3.车门、车窗、车灯、车身、顶架等设施完好无损,开关灵活,安全可靠,干净整洁;车厢内卫生清洁,内饰完整(1分) 4.车辆所配置的设施设备(包括消防器材、备用车胎、三角架等)应完好有效(1分) 5.我方自有车辆没有被转卖、抵押、质押、转借、转租的,没有利用自有车辆从事违法犯罪活动(3分) |
8 |
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| 人员要求 |
1.按车辆要求配置驾驶员,驾驶员持有效证件上岗,人员流动率低于2%(2分) 2.驾驶员遵守职业道德,文明礼貌,细致热情,仪表端正整洁,工作效率良好(2分) 3.驾驶员应严格遵守交通法规、岗位规范和操作规程等规定,按规定行驶车辆,严禁驾车时使用手机、吸烟、饮食或有碍安全行车的行为(2分) 4.根据用车人员的使用需求配合行程变动,协助我方进行车辆管理工作(2分) |
8 |
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| 车辆使用管理 |
1.及时、准确安排车辆,无错派、漏派、重派;(12分) 2.无提前预约用车却在临行前无车可用的情况发生,延误了用车人正常的工作安排(8分) 3.接到服务预约后按约定时间地点提供用车服务,无迟到、无遗漏、无差错,保障正常用车(8分) 4.车辆使用明细记录详实清晰,定时整理台账,配合我方各项巡查、审计、检查等(8分) 5.无有效的用车投诉(若收到有效投诉,投诉人信息保密)(8分) 6.车辆利用率,合理派车,防止浪费(4分) 7.无人身安全事故发生(10分) |
58 |
考核说明:
1.考核采用计分法,考核总分100分。
2.每月考核一次,考核成绩每扣1分季度付款总金额扣除100元。
3.考核标准可根据我方工作需求变动,具体变动情况由双方协商确定。
六、报名时间
2026年 2月27日 - 2月28日,工作日8:00-12:00,13:30-17:30
七、报名地点及联系方式
**省**市******商务中心8888号E座2层
联系人: 杨盛刚 电话:176****7152