关于****客服礼仪岗服务项目
公开询价公告
一、询价项目
1.榕发****公司****公司现委托****发布询价公告,诚邀具备相应资质和能力的供应商积极参与本项目报价,具体事宜公告如下:
2.项目名称:****客服礼仪岗服务项目
3.项目编号:****
二、询价目的
本次项目控制价询价仅为招标人设定最高限价的指导价,欢迎潜在供应商参加报价。
三、技术和服务要求
(1)服务总则
1.目的:为规范****项目客服礼仪岗服务行为,明确3名岗位人员的服务要求、职责边界、工作时间及考核标准,保障项目大堂形象,提升来访人员、入驻企业及内部员工的服务体验,为招标工作提供清晰的评审依据,特制定本标准。
2.适用范围:本标准适用于****客服礼仪岗服务项目中,3名客服礼仪岗工作人员的全部服务工作,涵盖大堂客服接待、大堂管理、礼仪引导、资料登记等所有岗位职责,是服务商提供服务、招标方开展验收及考核的核心依据。
3.核心原则:礼仪为先、服务至上、高效专业、合规严谨、协同联动,贴合****科创型、高端化的项目定位,聚焦大堂服务场景,展现项目良好形象,兼顾服务专业性与规范性。
4.人员配置与工作时间要求:共配置客服礼仪岗工作人员3名,均承担大堂客服接待、大堂及礼仪岗相关工作,实行同岗同责、协同轮班制;工作时间为每天8小时,每月休息6天(轮休方案由中标服务商制定,需确保大堂8小时工作时间无空档、无脱岗,轮班方案提前报招标方备案,未经同意不得擅自调整),3人协同配合,确保大堂服务连续性和一致性。
(2)岗位分工
3名客服礼仪岗工作人员职责完全一致,均专注于大堂客服接待、大堂管理及礼仪服务工作,实行轮班值守(具体轮班时段由中标服务商结合8小时/天、月休6天的要求制定),轮班期间做好工作交接,确保大堂服务不中断、标准不降低。主要协同要求如下:
1.轮班交接:上下班及轮班交接时,需详细告知未完成的大堂接待工作、来访人员登记情况、大堂礼仪用品库存、大堂环境异常等相关事宜,交接记录完整率100%,无遗漏、无差错。
2.协同补位:轮班期间,若其中1人因用餐、临时处理大堂突发事宜离岗,其余在岗人员需主动补位,承接大堂接待、咨询应答等全部工作,确保大堂无无人值守、无人应答的情况。
3.共同维护:3人共同负责大堂礼仪服务质量、大堂环境整洁、礼仪用品补充等工作,每日轮班结束后,共同核对来访登记台账、整理大堂接待区域,确保各项工作落实到位。
(3)核心服务礼仪标准
1.仪容仪表规范
1)着装:统一穿着中标服务商提供的客服礼仪岗制服(款式、颜色需经招标方确认,****中心高端定位及大堂服务场景),衣物整洁、平整、无破损、无污渍、无褶皱,纽扣齐全扣好,工牌佩戴在左胸正中(距领口10cm处),不得佩戴与工作无关的饰品(戒指、项链、耳环等,女性可佩戴小型耳钉1副);鞋子统一为黑色正装皮鞋,干净光亮、无破损,女性鞋跟高度控制在3—5cm,避免过高影响大堂接待行动。
2)仪容:女性发型整洁,长发需盘起(盘发高度统一,佩戴统一发饰),短发梳理整齐,妆容为淡妆(淡雅自然,不化浓妆、烟熏妆,不涂艳丽口红、指甲油),面部干净、无油光、无明显瑕疵。
3)仪态:大堂值守期间,精神饱满、面带微笑,眼神温和专注,站姿挺拔(双脚并拢或与肩同宽,双手自然下垂于体侧或交叠于腹前,不弯腰、不驼背、不歪斜,不倚靠大堂前台、墙面);坐姿端庄(上身挺直,双腿并拢或双腿交叉并拢,不跷二郎腿、不抖腿、不东倒西歪);在大堂内行走轻盈稳健,不奔跑、不拖沓、不喧哗,与来访人员相遇时,主动侧身避让(侧身45°),优先礼让来访人员、老人及孕妇。
2.行为举止规范
1)大堂接待礼仪:来访人员进入大堂时,10秒内主动起身问候,使用标准话术(“您好,欢迎光临****”“请问您有什么需求”“请问您要找哪家企业/哪个部门”),语气亲切、温和、有耐心,语速适中(每分钟120-150字),语调平缓,不生硬、不敷衍;接待过程中,身体微微前倾(15°左右),眼神注视对方双眼或眉心位置,认真倾听,不随意打断对方讲话,全程在大堂指定接待区域提供服务。
2)大堂引导礼仪:需引导来访人员前往大堂内电梯、会议室、入驻企业等区域时,主动上前一步,伸出右手(掌心向上,手指并拢),指明方向,使用话术(“这边请”“请跟我来”“电梯在这边,请注意脚下”),引导过程中,行走在来访人员左前方1—1.5m处,适时回头确认来访人员跟上,遇到大堂拐角、台阶时,提前提醒(“请注意拐角”“请注意台阶,小心脚下”),引导至指定位置后,礼貌道别。
3)沟通礼仪:在大堂内与来访人员、入驻企业员工、项目管理人员沟通时,使用文明用语,禁用服务忌语(严禁使用“不知道”“不清楚”“别问我”“你自己看”等敷衍性语言);遇到咨询问题无法立即解答时,需主动说明(“您好,您咨询的问题我需要核实一下,请您稍等片刻,感谢理解”),核实后及时回复,最长不超过30分钟(复杂问题需明确回复时间并记录);拒绝来访人员不合理需求时,语气委婉,说明原因(“您好,非常抱歉,根据项目管理规定,这项需求暂时无法满足,感谢您的配合”),避免与来访人员发生争执。
4)大堂细节礼仪:递接资料、物品时,双手递接(掌心向上),物品正面朝向对方,使用话术(“请您查阅”“请您收好”);为来访人员提供茶水服务时,在大堂接待区域使用干净整洁的水杯,茶水倒入7分满,双手递到对方手中,话术(“请您喝茶”);大堂值守期间不做与工作无关的事(不玩手机、不闲聊、不看书报、不化妆、不处理私事),不随地吐痰、不乱扔杂物,保持大堂接待区域整洁有序,及时整理接待用品。
3.商务礼仪规范
1****政府部门、**单位、项目领导等)时,提前在大堂接待区域做好准备(整理着装、清洁接待区域、备好茶水),主动上前问候、引导,全程陪同在大堂及指定区域,准确传递项目相关信息,不随意发表与工作无关的言论,不泄露项目机密、入驻企业信息及内部管理信息。
2)接听大堂咨询电话礼仪:电话铃响3声内接听,接听后第一句话为“您好,****大堂客服礼仪岗,请问有什么可以帮到您”,接听过程中,认真倾听对方需求,做好记录,准确应答,通话结束后,等对方先挂电话,再挂断电话,挂断后及时整理通话记录,如需反馈,及时同步给相关人员;拨打电话时,先问候(“您好,请问是XX先生/女士吗”),说明身份及事由,语气礼貌,避免占用对方过多时间。
3)礼仪禁忌:严禁在大堂内与来访人员、同事发生争执、争吵,严禁使用生硬、傲慢、敷衍的语气沟通;严禁在大堂内嬉笑打闹、大声喧哗;严禁仪容不整、着装不规范在大堂值守;严禁泄露项目相关机密及来访人员信息;严禁利用大堂客服礼仪岗之便谋取私利。
(4)岗位职责标准
1.大堂客服接待职责
1)负责****大堂来访人员(客户、**单位、政府部门、应聘人员等)的全程接待,包括大堂入口问候、身份核实、登记(准确填写来访人员姓名、单位、联系方式、来访事由、接待人员及出入时间)、引导、送别等环节,登记准确率100%,无遗漏、无错误。
2)负责大堂来访人员的茶水、休息安排,确保大堂接待区域整洁、有序,礼仪用品(水杯、茶水、纸巾等)齐全、充足,及时补充,无短缺、无过期。
3)每日在大堂对接入驻企业,了解企业接待需求,提前做好接待准备,配合企业完成来访人员大堂接待及引导工作,提升企业及来访人员满意度。
4)负责大堂内咨询应答服务,解答来访人员、入驻企业员工及外部人员关于项目概况、入驻企业信息、****停车场、电梯、会议室等)、来访流程、管理规定等相关咨询,应答准确、全面、耐心,应答准确率不低于98%,无法解答的问题,及时记录并对接项目管理方,明确回复时间,同步反馈给咨询人员,不推诿、不敷衍。
2.大堂管理职责
1)负责大堂公共区域(接待区域、入口处、电梯口周边)的环境维护,每日巡查,及时清理杂物、整理接待用品,确保大堂整洁、有序,无杂物、无污渍、无异味。
2)负责维护大堂公共秩序,劝阻大堂内大声喧哗、嬉笑打闹、随意堆放物品等不文明行为,确保大堂环境安静、有序,****中心高端定位。
3)每日巡查大堂内礼仪用品、接待设施(座椅、水杯、电话等)的完好情况,发现损坏、短缺及时上报项目管理方及中标服务商负责人,及时补充、维修,确保大堂接待工作正常开展。
3.礼仪岗核心职责
1)严格遵守本标准礼仪规范,在大堂值守、接待、引导过程中,全程保持标准仪容仪表、行为举止,展现项目良好形象,传递高端、专业的服务理念。
2)负责大堂内重要活动、会议的礼仪引导服务,配合项目管理方及保安团队,在大堂入口、电梯口等区域做好礼仪接待、秩序维护,确保活动、会议顺利开展。
3)收集来访人员、入驻企业在大堂服务过程中的意见和建议,每日整理,上报项目管理方及中标服务商负责人,建立意见建议台账,跟踪整改情况,整改反馈率100%。
4.应急处置与协同配合职责
1)遇到大堂内突发情况(来访人员投诉、争执、突发疾病、设备故障、火灾隐患等)时,立即启动应急处置流程,第一时间上报项目管理方及中标服务商负责人,同时采取初步处置措施(安抚情绪、引导疏散、拨打急救电话等),确保突发情况得到妥善处置,不延误、不慌乱。
2)3人严格按照轮班方案值守,做好工作交接,协同配合完成大堂各项服务工作,不擅自调岗、脱岗、串岗,确保8小时大堂服务不中断。
3)配合项目保安团队、保洁团队、工程团队等相关岗位开展工作,及时传递大堂内相关信息(如环境异常、设施损坏、来访高峰等),协助完成项目日常管理、安全保障、环境维护等工作。
4)配合项目管理方开展服务质量检查、礼仪培训、应急演练等工作,积极参与培训及演练,提升大堂接待、礼仪服务及应急处置能力,严格落实检查整改要求。
(5)服务流程标准
1.大堂来访接待流程
1)问候:来访人员进入大堂,10秒内起身,微笑问候(“您好,欢迎光临****”);
2)核实:在大堂接待区域询问来访事由、接待人员/企业,核实来访人员身份(如出示身份证、工作证等);
3)登记:引导来访人员在大堂前台填写《来访登记表》,准确录入相关信息,确认无误后,来访人员签字确认;
4)引导:告知来访人员接待区域位置,主动引导(或陪同)前往大堂内电梯、指定会议室等区域,提醒注意事项;
5)送别:来访人员离开大堂时,起身微笑送别(“您好,欢迎下次光临,慢走”),核对离开时间,补充填写《来访登记表》。
2.大堂咨询应答流程
1)倾听:在大堂接待区域认真倾听咨询人员的问题,不随意打断,眼神注视对方,适时点头回应(“好的”“我明白”);
2)应答:根据咨询问题,准确、全面、耐心地解答,语气亲切、温和,使用文明用语;
3)记录:对咨询问题、应答内容、咨询人员信息进行详细记录,填写《咨询记录表》;
4)反馈:无法立即解答的问题,明确告知咨询人员“请您稍等,我核实后尽快回复您”,核实后及时反馈,复杂问题需明确回复时间并跟踪落实;
5)归档:每日对《咨询记录表》《来访登记表》进行整理、归档,便于后续查阅。
3.大堂投诉处理流程
1)接收:在大堂接到来访人员、入驻企业投诉时,立即起身接待,将投诉人员引导至大堂安静接待区域,安抚对方情绪(“您好,非常抱歉给您带来不便,请您慢慢说,我会认真记录并及时处理”);
2)记录:详细记录投诉内容、投诉人员信息、联系方式、投诉时间及诉求,确认无误后,告知投诉人员;
3)上报:第一时间将投诉情况上报项目管理方及中标服务商负责人,同步反馈投诉处理进度;
4)跟踪:跟踪投诉处理情况,及时将处理结果反馈给投诉人员,询问满意度;
5)归档:将投诉记录、处理过程及结果整理归档,建立投诉处理台账,定期汇总分析。
(6)服务纪律与规范
1.考勤纪律:严格遵守中标服务商及项目管理方的考勤规定,按照8小时/天、月休6天的要求,按时到岗、离岗,不迟到、不早退、不旷工,轮休需提前报备,经批准后方可轮休,严禁擅自调岗、脱岗、串岗,岗上不做与工作无关的事(玩手机、闲聊、看书报、化妆等)。
2.保密纪律:严格保守项目机密、入驻企业信息、来访人员信息、内部管理规定等相关信息,不泄露、不传播,严禁将大堂接待各类台账、资料转借无关人员,严禁擅自复制、传播项目相关资料。
3.服务纪律:严格遵守本服务标准,落实礼仪规范、岗位职责,聚焦大堂服务,服务态度热情、耐心、周到,严禁与来访人员、入驻企业员工、同事发生争执、争吵,严禁使用服务忌语,严禁敷衍、推诿来访人员需求,严禁利用岗位之便谋取私利。
4.仪容仪表纪律:严格遵守仪容仪表规范,着装统一、整洁,仪容整洁、端庄,仪态得体,严禁仪容不整、着装不规范在大堂值守。
5.卫生纪律:负责大堂接待区域的卫生清洁,保持区域整洁、有序,无杂物、无污渍、无异味,礼仪用品摆放整齐,每日清洁、整理,确保卫生达标。
(7)考核标准
本岗位服务质量实行百分制考核,由项目管理方及中标服务商共同考核,考核结果与服务商服务费、人员绩效挂钩,具体考核指标如下(总分100分,合格线90分):
1.礼仪规范(30分):仪容仪表、行为举止、沟通礼仪符合标准,聚焦大堂服务场景,每出现1次违规,扣5分;出现严重礼仪违规(如与来访人员争执、仪容严重不整),扣15分/次。
2.岗位职责落实(30分):大堂客服接待、大堂管理、礼仪岗等岗位职责落实到位,每出现1次遗漏、错误,扣3—5分;出现工作失误导致不良影响(如来访人员投诉、资料丢失、大堂环境脏乱),扣10—20分/次。
3.服务流程规范(20分):严格按照大堂来访接待、咨询应答、投诉处理等流程开展工作,每出现1次流程不规范,扣3分;流程违规导致服务延误、来访人员不满,扣8分/次。
4.服务纪律遵守(20分):严格遵守考勤、保密、服务、仪容仪表、卫生等纪律,落实8小时值守、月休6天的要求,每出现1次违规,扣3—5分;出现旷工、泄露机密、谋取私利等严重违规,扣20分/次,情节严重的,中标服务商需更换人员,并承担相应责任。
5.月度考核平均分低于90分,中标服务商需限期整改(整改期限不超过3个工作日),整改后仍不达标,项目管理方有权扣除相应服务费;连续2个月考核不达标,项目管理方有权终止服务合同,中标服务商承担相应违约责任。
四、报价提交时间、方式
1.提交时间:2026年2月28日9:00—2026年3月4日17:30,逾期不予受理。
2.提交方式:(1)现场递交:报价人选择现场递交报价文件的,须于提交截止时间之前将报价文件递交至****(**市**区梅峰路5****人大厦8层)。加急标书代写
邮寄递交:报价人选择邮寄方式递交报价文件的,须确保报价文件在报价截止时间前(以代理机构签收时间为准)送达****(**市**区梅峰路5****人大厦8层),接收人联系方式:赖工、130****1281,招标代理机构不对邮寄过程中可能发生的延误、破损或丢失负责,邮寄递交的风险由报价人自负。加急标书代写
五、代理机构联系方式:
1.代理机构:****
2.联系人:赖工
3.联系方式:130****1281
六、发布媒介
随行易交易电子招标投标交易平台(https://www.****.com/)、中国招标投标公共服务平台(http://www.****.com/)
七、报价提交材料
报价清单(格式详见附件一)、报价人有效的营业执照副本。所有文件均需加盖公章,且信息须与报价主体一致。
附件一:报价清单
| 岗位 |
工作需求 |
单位 |
数量 |
单价 |
总价 |
备注 |
| 客服礼仪岗 |
每班8小时 |
人/月 |
3 |
1年 |
||
| 含税(增值税发票)总计(人民币/元) |
||||||
| 说明: 1.以上费用已包含员工基本工资、绩效工资、人工、管理、税费、保险、工具、耗材、培训、售后服务、管理费、售后服务等各项相关费用。 2.以上人员数量暂定,具体人员数量需求乙方入场前甲方提前确定,费用据实结算。 |
||||||
公告附件: