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1.****幼儿园临聘教师、后勤岗位(保育老师、厨工、校医等)提供劳务派遣、人员招聘、劳动合同签订、薪酬发放、社保公积金缴纳、劳动纠纷处理,承担相应法律责任;配合该园对派遣人员工作进行监督、评估,优化服务等。
2.严格遵守劳动保障法律法规,保障用工合规与人员稳定。
3.遴选1家劳务派遣服务机构,服务期限:1年(期满考核合格可续签)。
1. 具有独立法人资格,持有有效营业执照,经营范围含劳务派遣/人力**服务。
2. 持有劳务派遣经营许可证(在有效期内)。
3. 在“信用中国”网(www.****.cn)、“中国政府采购”网(www.****.cn)没有被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单及其他不符合规定条件的。
4. 有学校/教育系统劳务派遣服务经验者优先。
5.不接受联合体参选。
1.报名时间:2026年2月28日下午17:00至2026年3月6日下午17:20止。
2.报名地点:****。
3.报名材料:营业执照、劳务派遣经营许可证复印件(加盖公章)、法定代表人身份证明及授权委托书、近三年无重大违法记录声明、信用查询截图、公司简介、同类项目业绩证明、服务方案、收费报价清单、其他优势材料等。
4.资格审核:由幼儿园领导班子对报名单位进行资格审查,资质合格单位进入评审。
5.综合评审:采取资质+方案+报价+业绩综合评分,确定中选机构。
6.公示签约:公示无异议后签订劳务派遣服务协议。
1.按幼儿园需求及时足额派遣合格人员,确保岗位稳定。
2.规范用工、依法参保、按时发薪,妥善处理劳资纠纷。
3.接受幼儿园监督与考核,配合日常管理。
1.本公告最终解释权归****所有。
2.材料弄虚作假一律取消参选资格。
3.服务费用按双方协议执行。