海盐县民政局2026年3月第1批次政府采购意向

标的名称：2026年度养老护理员培训及技能竞赛采购项目
数量/单位：1
预算金额（元）：450000.00

采购目录：C****0000其他服务

需实现的主要功能或者目标：本项目旨在全面提升**县养老服务领域从业人员的专业技能水平及社会公众的家庭照护能力，重点打造一支具备“养老护理+应急救护”复合技能的“双持证”专业人才队伍，并面向物业从业人员拓展其养老服务参与能力。具体目标如下：
1、“双持证”人才职业技能认定：完成养老护理与应急救护“双持证”护理员的培养与认定工作，至少142人。确保相关人员通过系统培训与考核，同时取得养老护理员技能等级证书和红十字应急救护员证，显著提升一线照护服务的专业性与安全性，增强应对突发健康状况的处置能力。
2、养老从业人员技能提升培训：面向在职养老护理员及相关服务人员，开展多层次、多形式的职业培训，至少800人次。培训内容涵盖但不限于：新入职人员的岗前培训，确保其掌握基本服务规范和职业道德；在职人员的在岗技能提升培训，更新护理知识，精进实操技能；针对管理及骨干人员的社会工作专业培训，提升其心理支持、沟通协调、**链接等综合服务能力，推动养老服务向更精细化、人性化方向发展。
3、家庭照护者赋能培训：面向有家庭照护需求的社会公众，开展基本照护技能普及性培训，至少1236人次。通过理论讲解与实操指导相结合的方式，帮助家庭成员掌握基础生活照料、康复护理、安全防护、压疮预防等核心技能，缓解家庭照护压力，提高失能老年人居家养老的生活质量。
4、物业服务人员融合培训：针对物业服务从业人员开展养老护理基础及应急救护能力专项培训，至少100人次。旨在提升物业人员在日常服务中识别、响应老年人需求的能力，使其能够提供基础的助老服务和初步的应急救护，探索“物业+养老”融合发展新模式，构建更为安全、****社区养老环境。
5、养老护理员职业技能竞赛及养老护理知识大比武：面向全县养老护理员，组织开展1次符合人社部门相关要求的职业技能竞赛。组织开展1次针对本次养老护理知识培训（家庭照护者培训、物业服务人员培训）的知识大比武。
6、省市技能竞赛赛前集训：针对参加省市养老护理员职业技能竞赛和老年人能力评估师职业技能竞赛的选手参加赛前集训。
7、结果运用：举办特色活动、就业/爱心结对对接、宣传报道等服务。

需满足的质量、服务、安全、时限等要求： “双持证”人员须同时通过养老护理及应急救护两项考证工作。培训内容应符合国家职业技能标准及相关行业规范。供应商需提交完整的培训总结报告，含培训数据、影像资料等。学员满意度不低于90%。采用理论授课、实操演练与线上学习相结合方式。供应商负责招生宣传、培训方案设计、师资配备、教学管理、后勤保障、考证对接、成果运用等服务。对接落实满足培训需求的场地、设备及教材。建立培训档案，台账记录完善，确保人员培训信息可查可溯，协助完成相关材料审核工作。 严格落实培训期间安全管理主体责任。做好场地消防安全、设施设备安全检查及应急预案。加强学员人身及财产安全保障。严格遵守食品安全规定（如涉及用餐）。做好传染病防控措施，确保培训全过程安全有序。 合同签订后原则上于2026年10月30日前完成全部培训任务。供应商需在接到培训通知后按批次合理安排课程并及时开班。项目结束后20个工作日内提交完整的培训台账资料及财务结算材料，配合采购方完成项目验收及资金支付工作。