蒙山县大中型水库库区及移民安置区高质量发展整县推进巩固提升重点项目工程总承包（EPC）（ E4504002831003573001001）澄清公告（二）及推迟开标时间的通知

条款号

评审因素

评审标准

2.1.3

资格评审标准

有限数量制

1、投标人符合第二章“投标人须知”第1.4项规定的，且按规定提交了第二章“投标人须知前附表”3.1.1项资格审查部分（1 ）～（ 7 ）项内容的，方可进行资格评审评分。

2、资格后审总分满分为100分，总分60分及以上为合格，按得分由高到低的顺序选择（9）家投标单位作为合格投标人进入本工程的下一阶段评审，如前第 9 名有得分相同的，则一并进入下一阶段评审，如参加投标的单位不足 9 名（含 9 名），则全部达到合格分数线的投标人进入下一阶段评审。

【备注：参照建市〔2005〕208号文，原则上工程投资额1000万元以上的工程项目，合格投标人家数应当不少于9个；工程投资额1000万元以下的工程项目，合格投标人家数应当不少于7个】

（一）企业情况（或联合体）

（满分 25分）

1.资质条件（本项满分5分）： 满足或优于投标人须知前附表投标人资质要求，得5分， 满分5分。

2.考核期内完成或承接过类似工程项目（本项满分20 分）： 投标人2023年1月1日至投标截止之日止，完成或承接过类似工程项目每项得10分， 满分20分。标书代写

备注：

1.类似工程项目：按投标人须知前附表3.1.10条款类似项目约定。

2.上述业绩证明以录入“桂 建云”信息为准。如是联合体 投标，联合体任何一成员提供 业绩均可。

3.同一工程项目不 重复计分。

4.设计单位在建项目和已完工项目应附合同协议书，设计单位在建项目和已完工项目业绩时间以签订合同日期为准。

5.施工单位在建项目的业绩时间以签订合同日期为准，已完工项目以竣工验收资料日期为准。

（二）企业信誉实力分评分标准【满分分值权重13%）【备注：招标项目如为国有投资（含国有投资占主导或控股地位）项目则须计入此分，其他工程由招标人自行决定是否参照执行。】

根据《关于正式启用**市建 筑施工企业及监理企业信用 评价系统并应用于**市房 屋市政工程招标投标活动中 的通知》（梧建〔2025〕126号）文件和《自治区住房城乡 建设厅关于恢复我区房屋建 筑和市政基础设施工程勘察 设计企业信用评价及评价结 果在招标投标中应用的通知》 （桂建设计消防〔2025〕6号） 文件，经招标人确认本项目不 应用信用评价结果，评标时各投标人的此项得分均以满分分值权重或满分分值计。

（三）工程总承包项目经理

（满分 20分）

1.工程总承包项目经理职称：具有工程类相关专业中级职称，得5分；工程类相关专业高级职称得10分，本项满分10分。 2.工程总承包项目经理资格：具有房屋建筑工程专业二级注册建造师或一级注册建筑师或一级注册结构师或房屋建筑工程专业注册监理工程师得5分，本项满分5分。

3.工程总承包项目经理业绩：担任过房屋建筑工程项目的工程总承包项目经理或设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师 的，每项得5分，本项满分5 分。（附中标通知书或合同协议书或竣工验收资料或成果文件）

备注：

1. 联合体投标的，需为牵头单位员工，投标人提供为以上人员缴纳2026年1月至投标截止时间止任意一个月社会保 险证明材料的复印件，依法不 参与社保的人员，应出具相的证明文件；标书代写

2.上述必须提供相关证明材料。

（四）项目设计负责人、施工项目经理情况（满分15分）

1.项目设计负责人、施工项目经理职称：

项目设计负责人具有工程类相关专业高级职称，得3分； 施工项目经理具有工程类相 关专业中级职称，得2分；施工项目经理具有工程类相关专业高级职称；得4分；本项 满分7分。

2. 项目设计负责人、施工项目经理资格： 项目设计负责人具有注册结构工程师执业资格证书得5分；施工项目经理具有房屋建筑工程专业二级注册建造师，得3分，本项满分8分。

备注：

1. 投标人提供为以上人员缴 纳2026年1月至投标截止时 间止任意一个月社会保险证明材料，依法不参与社保的人 员，应出具相关的证明文件。标书代写

2.人员证书信息以 “桂建 云 ”为准。

（五）拟投入本工程管理的其他人员情况（满分15分）

优（15分）：人员搭配合理， 组织结构完整，包括设计人员、配备的施工员、质量员、专职安全生产人员、材料员、资料员等施工管理人员等，设计团队中配备专业设计负责人4人及以上，设计团队中至少有4人持有相关专业注册执业证书和高级职称；施工团队主要管理人员完全满足施工需要并有 一定储备，管理人员配备齐全 且经验及综合素质优秀。

良（12分）：人员搭配合理，组织结构简单，包括设计人员、合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等，设计团队中配备专业设计负责人4人及以上，设计团队中 至少有3人持有相关专业注 册执业证书和高级职称；施工 团队主要管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全且经 验及综合素质良好。

中（9分）：人员搭配包括 计人员、合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等，设计团队中配备专业设计 负责人4人及以上，设计团队中至少有2人持有相关专业 注册执业证书和高级职称；施工团队主要管理人员满足施工需要，管理人员配备齐全且有经验。

一般（6分）：人员搭配简单，设计团队中配备专业设计负责人4人及以上，设计团队中至少有1人持有相关专业注册执业证书和高级职称；施工团队主要管理人员基本满足施工需要，管理人员配备齐全。

差（3分）：人员搭配简单，设计团队各专业设计人员配备不齐全；施工团队主要人员 不满足施工需要，管理人员配备不齐全。

备注：

1.投标人提供为以上人员缴纳2026年1月至投标截止时间止任意一个月社会保险证明材料，依法不参与社保的人 员，应出具相关的证明文件。标书代写

2.专业设计负责人指：建筑设计专业、结构设计专业、电气设备专业、给排水设计专业、 工程造价专业等（无证或证件无效的算缺员）。

（六）拟投入施工机械设备、拟配备本工程的试验和检测仪器设备（满分 7分）

优（7 分）：拟投入的各类机 械设备、施工机具合计 20台 （含）以上，且有一定的储备数量；拟投入的施工机械、设 备、机具有详细的组织计划且 计划较周密，设备数量、选型 配置、进场时间安排科学合 理，采用目前国际、国内先进 的机械设备，完全满足工程进度计划及施工管理措施需要。

良（5 分）：拟投入的各类机 械设备、施工机具合计16台 （含）以上；且拟投入的主要 机械设备、辅助施工设备、器 具齐全且配备较合理，投入计 划与进度计划呼应，设备型 号、数量满足施工需要且配置 科学合理，采用目前国际、国 内先进的机械设备。

中（3 分）：拟投入的各类机 械设备、施工机具合计12台 （含）以上；且拟投入的主要 机械设备、辅 助施工设备、 器具基本齐全，投入 计划与 进度计划呼应，无重大缺漏， 设备型号、数量基本满足施工 需要且配置科学合理，采用目 前国际、国内先进的机械设备。

一般（2分）：拟投入的各类 机械 设备、施工机具合计10 台（含）以上；且拟投入的主 要机械设备、辅助施工设备、器具基本齐全，投入计划 与进度计划呼应，无重大缺 漏，设备型号、数量基本满足 施工需要且配置基本合理，采 用目前国际、国内先进的机械设备。

差（1 分）：拟投入的各类机 械设备、施工机具合计不足 10台；拟投入的主要机械设 备、辅助施工设备、器具不齐 全，投入计划与进度计划不呼 应，存在重大缺漏，设备型 号、数量不能满足施工需要。

（七）企业财务状况（满分5分）

1.提供2022年至2024年（同 投标人须知前附表3.1.1、 3.1.9****事务所 审计的财务报表（含审计报告），每一年得0.5分，全部 提供的得2分。（联合体投标 时，联合体各方均需要提供，施工企业和设计企业以“桂建云”为准）【备注：对于从成立之日起到投标截止时间 为止不足要求年数的企业，只 需提交企业成立年份至所要 求最近年份经审计的财务报 表即视为全部提供】。标书代写

2.提供2022年至2024年（同 投标人须知前附表3.1.1、 3.1.9****事务所 审计的财务报表（含审计报告），净资产为正值，每一年得1分，满分3分。（联合体投标时，联合体各方均需要提 供，施工企业和设计企业以 “桂建云”为准）【备注：对 于从成立之日起到投标截止 时间为止不足要求年数的企 业，只需提交企业成立年份至 所要求最近年份经审计的财 务报表即视为全部提供，成立 以来至所要求最近年份的净 资产为正值得满分】。标书代写