各相关培训机构:
根据****社会保障局《关于做好**市
2026年大学生职业技能培训工作的通知》的文件要求,学校拟邀请有关培训机构到校为我校学生开展相关培训工作,现将有关事项通告如下:
一、培训人数
培训人数为****社会保障局相关部门核定,大学生职业技能培训面向2026届应届毕业生开展,共计100人次。
二、培训项目
培训工种参照******保障厅、****财政厅《关于发布 2023―2025 年度职业培训补贴标准目录 的通知》(云人社通〔2023〕17 号)确定。
三、比选要求
(一)相关资质
1.****学校需具备人社部门颁发的《民办学校办学许可证》、工商部门颁发的《营业执照》或者民政部门颁发的《民办非企业单位登记证书》;职业院校和技工院校需具备《事业单位法人证书》及开展职业培训的相关有效证件。可要求提供以上证书原件及复印件。
2.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。可要求提供经第三方审计的审计报告及财务报表(包括审计报告、资产负债表、现金流量表、利润表或损益表)或企业自己编制的财务报表。
3.有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录。可要求提供任意连续 3个月依法缴纳税收和缴纳社会保障资金的证明。
4.在经营活动中没有重大违法记录。可要求提供相关证明材料。
5.培训机构没有被列入失信被执行人、重大税收违法****政府采购严重违法失信行为信息记录。可在“信用中国”网站(ww.****.cn)失信被执行人、重大税收违法案件****政府采购网(www.****.cn)“政府采购严重违法失信行为信息记录”中进行信用信息查询。
6.应有与办学规模相适应的培训场所及教学教具。可赴培训机构进行现场实地查看。
7.具备与办学规模相适应的专职教学管理人员及与所培训 工种一致的专兼职教师队伍。要求培训机构提供相应教学管理人员的聘用合同和相应工种教师的技能证书。
(二)培训规范
1.学校组织学生参加培训,并在校内提供免费培训场地。培训机构应严格按照上级相关文件要求制定教学计划、大纲和教材,采取理论和实践相结合的教学方式开展培训,足量配备符合教学要求的相关教具。每班人数不得超过相关规定。
2.培训机构在培训过程中应接受、配合学校和各级部门定期不定期的监督、检查,对不严格执行培训计划、培训课时缩水、学生到课率较低的,予以整改或停课,并同时承担相应责任。
3.培训机构应建立健全培训质量反馈机制和培训后的跟踪服务机制,按班次建立培训台账。培训相关的资料台账要及时送交****社会保障局****学校留存,做好培训学生相关证书的办理和发放工作。
四、**程序
(一)有意向与我校**的相关机构,请于3月13日
17时前填写报名表(见附件),加盖公章后将扫描件发送至****@qq.com邮箱,同时致电工作联系人张诗旋(电话159****8054)予以确认,邮件以接收时间为准,过时无效。
(二)各报名机构须于3月17日17时前,派人员(每个机构不超过1人)到****培训中心递交纸质比选材料,到访人员统一由正大门进入(**路15号)。未报名确认的机构不予接待,逾期视为自动放弃。
(三)3月20日前,****中心结合我校实际情况和有关标准,对**机构进行评价排序,并在********工作部网页(网址https://jycy.****.cn/)公布排序名单。第一名为正式邀请的**培训机构。接受****培训中心签订培训**协议。培训**协议将作为今后持续开展培训的有效支撑。
五、其他事项
(一)**机构参与遴选时应携带:****学校携带人社部门颁发的《民办学校办学许可证》、工商部门颁发的《营业执照》或者民政部门颁发的《民办非企业单位登记证书》原件(克隆件无效);职业院校和技工院校携带《事业单位法人证书》及开展职业培训、创业培训的相关有效证件。法定代表人身份证明书或法定代表人委托书原件。法定代表人身份证原件或委托代理人身份证原件。其他本通告已注明的相关资质证明材料和能力水平证明材料。
(二)**机构应根据培训项目提前分类制定相应培训计划和培训保障条件说明书,在交流现场予以展示和说明。
****学校将主要从培训机构的过往案例、办公用房、管理制度,专职教学管理人员及专兼职教师数量,实训场地面积及主要设备数量,培训教学计划、大纲和教材,培训成绩及合格率,促进就业创业措施,所获表彰奖励等方面对**机构进行评价。
特此通告。
附件:《****2026年度大学生职业技能培训比选报名表》
附件附件:**工程职业学026年度大学生职业技能培训比选报名表.docx
附件关于邀请相关机构与我校**开026年大学生职业技能培训工作的通告.docx
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2026年3月9日