2026年度枣庄市台儿庄区事业单位急需紧缺人才需求公告

为深入推进实施“强工兴产、转型发展”战略，推进“榴枣归乡”工程，持续加大青年人才招引力度，现发布2026年****事业单位急需紧缺人才需求。公告如下：

一、人才需求

**区2个事业单位共提供急需紧缺专业（岗位）20个、人才需求20人（详见附件）。

二、优惠政策

（一）补贴补助

1.生活和租房补贴：****事业单位工作的急需紧缺人才，全日制博士和择业期内的全日制硕士研究生、“双一流”大学本科生按照每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活和租房补贴，自办理聘用、入编手续次年首月起连续发放3年。

2.购房补助政策：****事业单位工作的急需紧缺人才，全日制博士和毕业5年内的全日制硕士研究生、“双一流”大学本科生，在**区购买首套住房并已缴纳契税的，分别给予10万、5万、2万元购房补助。具体参照《**市人才购房补助发放办法》执行。

（二）人才绿色通道服务

将事业单位引进的全日制博士研究生纳入“**惠才卡”发放范围，可以享受相应层级的市级人才绿色通道服务。

（三）配偶就业

引进的全日制博士研究生，随****事业单位在编在职人员的，由组织、编制、****保障部门协调安置；属企业人员或无业的，原则上由用人单位根据有关政策规定妥善安排其工作。

三、其它事宜

1、****事业单位在编****事业单位急需紧缺人才引进。

2、按照《****办公厅等五部门关于进一步做好非全日制研究生就业工作的通知》（教研厅函〔2019〕1号）精神，自2017年起由国家统一招生的非全日制研究生也可报考。

3、按照《****组织部 ****保障部****事业单位公开招聘工作的通知》《****组织部等十部门关于进一步做好留学人才回国服务工作的意见》等文件精神，留学回国人才取得的国（境）外学历学位，****中心认证，与国内学历学位证书具有对应关系的，可作为在国内报名参加公务员考试、职业资格考试、事业单位公开招聘、职称评审等的条件或参考依据。留学归国等应聘人员所学学科专业与资格条件要求的学科专业相近但不在选定参考目录的，资格审查部门（单位）应当结合所学课程、研究方向等进行审查。

4、除岗位另有要求外，事业单位引进的急需紧缺人才，应在35周岁以下。

5、报名录用具体事宜请与引才单位联系。

四、咨询电话

****医院：0632-****810

****医院：0632-****134

附件：2026****事业单位公开招聘急需紧缺人才需求信息表

****组织部 ****区委****办公室

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2026年4月2日