关于组织实施2026年度呼伦贝尔市级技能大师工作室建设项目的通知

关于组织实施2026年度**市级

****工作室建设项目的通知

各****社会保障局，各企事业单位，各高等院校、职业院校（技工院校）：

根据《2026年全区人力**和社会保障工作要点》《****市委****小组2026年工作要点》要求，为加快我市高技能人才队伍建设，推进高技能人才高质量发展，****工作室服务经济和社会发展的积极作用，决定在全市组织实施2026年度呼伦****工作室建设项目申报评选工作，先将有关事项通知如下。

一、项目指标

2026年度拟建设10家呼伦****工作室。

二、申报条件

（一）申报呼伦****工作室建设项目单位要符合《呼伦****工作室建设项目实施方案》（详见附件1）有关规定条件。

（二）已被认定为呼伦****工作室的，不参与本次申报工作。

三、推荐名额

原则上每个旗市区推荐不得超过3家，各院校推荐不得超过2家，****事业单位推荐不得超过1家，业绩特别优秀的可适当放宽。

四、推荐程序

各****社会保障局，各院校、****事业单位要认真组织符合条件的单位进行申报，按照公平、公正、公**则和推荐名额、申报单位条件要求，严格审核把关，于2026年8月3日前向****提交申报材料。

五、申报材料要求

各推荐单位要指定专人负责本地区申报材料整理汇总工作，按要求统一报送。主要包括：

（一）呼****工作室建设项目申报表（详见附件2）；

（二）呼****工作室申办报告（详见附件3）；

（三）呼****工作室所依托企业或职业培训机构有关情况说明（详见附件4）；

（四）申办单位法人登记证、组织机构代码证、****工作室成员身份证、职业资格证书、学历证明复印件以及其他佐证材料。

以上材料需按顺序装订成册（一式两份）。纸质版请使用邮政专递EMS邮寄至**市民生大厦607室。同时，将电子文稿发送至职业能力建设科OA。

六、评审

****组织专家对各旗市区、****工作室建设项目候选单位进行评审，确定2026年度呼伦****工作室建设项目单位，经提交市人社局党组会研究通过并向社会公示无异议后，按规定下达建设项目补助资金。

七、其他事项

（一）对申报材料弄虚作假或存有不实情况的，一经核实，将取消其评审资格，在3年内****工作室建设项目，对已拨付的补助资金将由****予以收回。

（二）建设项目要按照《呼伦****工作室建设项目实施方案》中规定的项目经费使用范围及要求，加强项目资金管理，实行专款专用，单独建账，确保资**全和效益。

（三）联系人及联系方式

联系单位：****职业能力建设科

联 系 人：焦鸣

电 话：（0470）****967

附件：1.呼伦****工作室建设项目实施方案

2.呼****工作室申报表

3.**市XX****工作室申办报告

4.**市XX****工作室所依托企业或职业培训机构有关情况说明

****

2026年5月6日

（此件公开发布）

附件1

呼伦****工作室

建设项目实施方案

为规范呼****工作室管理，确保工作室建设项目顺利实施，推动我市高技能人才队伍建设，按照《****市委****小组2026年工作要点》《2026年全市人力**和社会保障工作要点》有关规定，并结合我市实际，制定本实施方案。

一、目标与任务

****工作室，是以企业、****中心、职业院校（技工院校）、****基地为主要载体，由具有绝招绝技的技能大师领衔，开展技术公关创**高技能人才培养的平台。

（一）目标。****工作室，搭建高技能人才研修平台，建立高技能人才绝技绝活传承机制，推行技能大师带徒机制。培养一批具有绝技绝活的高技能人才，扶持一批能够继承传统技术工艺的能工巧匠，基本形成覆盖重点行业、民族文化特色的技能传承与推广网络。

（二）任务。建立市级、旗市****工作室服务网络，积极****工作室培养高技能人才的新途径、新模式。

二、功能定位

（一）技术公关。立足企业，发挥技能人才团队优势，进行技术改造、技术公关和技术创新，解决生产技术难题，推动企业产业升级和技术进步。

（二）技术传承。以技能大师为带头人，发挥高技能人才在带徒传艺、技能公关、技艺传承、技能推广等方面的重要作用，传授本地区特色民族技艺，培养民族文化传承人。

（三）科技研发。开展新技术开发、试点推广和课题研究、培训设备研发，总结绝技绝活和技术技能创新成果。

（四）技术交流。开展技术交流，加快高技能人才集聚，形成技术创新团队。

三、设立方式

（一）申办单位独立设立。

（二）申办单位通过**方式共同设立。

四、设立条件

****工作室建设项目申报单位应符合以下条件。

1.具备符合条件的技能大师。技能大师应当是某一行业（领域）技能拔尖、技艺精湛并具有较强创新创造能力和社会影响力，积极开展技术技能革新，取得有一定影响的发明创造，并产生较大的经济效益，在带徒传艺方面经验丰富，身体健康，一般应具有技师以上职业技能等级水平，年龄在65周岁以下，****工作室日常工作的高技能领军人才。具备以下条件之一：中华技能大奖、自治区技能大奖，国家、自治区和**市技术能手获得者，享受政府特殊津贴人员，国家、自治区和**市劳动模范、五一劳动奖章获得者，“草原英才”、“北疆工匠”、“**英才-高技能人才”获得者以及**市级及以上非物质文化遗产传承人、民族特色产业技能带头人等“高精尖缺”高技能人才。

2.企事业单位，****工作室应当具备的条件。

有符合条件的技能大师，技能人才比较密集，单位高度重视技能人才队伍建设工作，建立了较为完善的技能人才培养、评价、选拔、使用和激励政策制度，单位职工教育经费用于高技能人才培养、交流等方面的经费不低于30%，****工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要工作条件。

3.****工作室应当具备的条件。

有符合条件的****学校建立长期稳定**的技能大师），积极开展职业技能培训，****工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要的工作条件。

4.鼓励企业、职业培训机构和区内外技能大师**，****工作室。

（二）具有较为完备的保障体系。

1.领办人或领办****工作室设施设备购置、技术公关、技术革新、带徒传艺、课题研究、基础建设等方面有一定的经济投入，保障工作室正常运行；

2.****工作室内部管理制度，明确工作职责，并签署用工合同；

3.有进行技术公关、技术创新、技术交流、传授技艺的工作场地和设施设备；

4.对技能大师开展项目研发、技术革新、成果转化、传艺带徒工作给予指导、管理和经费支持；创新运作机制，对工作有贡献的技能大师给予一定的奖励，****工作室的作用；

5.申办单位如果是通过校企**、院校****学校建立长期稳定**的技能大师****工作室的，需要有完善的**制度（合同）。

五、申报和认定

（一）申报。

符合以上条件且有意愿设立呼伦****工作室的，需提供以下申报材料：

1.《呼****工作室申报表》；

2.申报报告：工作室建设项目名称（格式为“**市+领办人姓名+****工作室”）、****工作室成员简介、工作室基本条件、工作室成立的必要性和可行性、工作室建立后工作计划、主要工作方向等；

3.申办单位的法人登记证、组织机构代码证复印件；

4.****工作室成员身份证、职业资格证书、学历证书复印件；

5.佐证材料复印件，包括市级及以上获奖证书、非物质遗产传承人证书和技术认定、技术创新等证明材料。

（二）评审。

****组织专家对申办单位进行评审，并将评审结果提交局党组会讨论。最终，由局党组会确定**市级技能大师工作建设项目名单。

对申报材料弄虚作假或存有不实情况的，一经核实，取消其申报资格。

（三）公示。

2026年度呼伦****工作室评审结果，将在****官网进行公示，公示期限5个工作日。

（四）授牌。

公示无异议的，由****授予“呼****工作室”牌匾。

六、资金补助及使用范围

（一）资金补助。

****对呼伦****工作室建设项目给予1万元补助资金，工作室建设项目实施期限为期1年。

（二）使用范围。

****工作室培训设备购置、技能交流推广等费用，不得用于差旅费、****工作室建设项目资金适用范围无关的其他支出。工作室所在单位要为技能大师提供办公场所、实训设备等必要的工作条件，并另行安排技能大师带徒津贴、研究（公关）项目补贴以及日常工作经费等。

（三）资金管理。

工作室建设项目单位要做好以下项目资金管理工作：

1.严格实行项目管理，完善项目经费管理制度，做到资金到项目、管理到项目、核算到项目。

2.工作室建设项目单位要单独建账，实行专款专用，确保资**全和效益。

七、项目产出与考核评估

工作室建设项目完成后应形成以下项目产出：

（一）项目产出。

1.具备固定的场所和必要的工作条件，****工作室****工作室团队，定期开展技术交流活动，积极开展技术革新并产生一定的经济效益。

2.通过传、帮、带，使技艺技能得到传承年均为企业或社会培养2名以上青年技术技能骨干。

3.能将创新成果、绝技绝活、具有特色的生产操作方法及时总结推广。

（二）考核评估。

1.严格考评制度。按照项目产出要求，****工作室的运行情况进行评估，对未能履行职责以及弄虚作假的，经查明属实，撤销其称号。

2.考评结果可分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对考核不合格的，予以撤销并收回牌匾。

3.呼伦****工作室考评****社会保障局定期组织开展，各****社会保障局将考评结果报****备案。

八、管理与监督

****工作室建设项目完成后，由****组织验收。工作室由所在单位负责日常管理，落实资金、场地和设备，****工作室团队成员，督促完成工作任务。

****工作室要建立专门档案，包括成员信息、重大活动记录、工作业绩、工作总结、影像资料等，开展重大活动或取得重大成果，应及时向****和主管部门报告。

（三）各****社会保障局****工作室建设项目单位的日常指导和管理，健全考核、检查和监督制度，****工作室的建设情况和任务完成情况进行考核和评估，对项目运行存在的问题要限期整改，并将有关情况及时报送至****。

（四）因技能大师调离、****工作室领办人的，由工作室所在单位向当****保障部门提交申请，按照技能大师的条件，****工作室领办人，报****核准后，可继续实****工作室任务。****工作室条件的，已经实施的项目资金，按照国家和自治区资产管理有关规定执行，未实施的项目资金，由****予以收回。

九、附则

（一）未尽事宜由****负责解释。

（二）本方案自发布之日起实施，有效期为一年。

附件1-4.wps【79 KB】