为健全精准高效服务体系,搭建就业平台,精准对接岗位,提升基层公共就业服务,促进劳动力稳定就业,****社会保障局拟通过向第三方购买服务方式开展基层公共就业服务。根据《****政府采购法》《中华人民**国招标投标法》等有关法律法规和规章规定,现将项目以询价方式进行采购,欢迎符合资格条件的供应商报名参与询价。
一、项目采购人:****
二、项目名称:贺聘系列﹒公共就业服务项目
三、项目实施时间:2026年6月—2026年12月
四、项目内容
(一)重点群体-“四进四送”服务-就业大篷车下乡项目。要求覆盖辖区内不少于75个行政村,每年不少于15次,主要利用节假日等重要时间节点。
(二)贺聘系列-“贺聘直播”、入企探岗服务活动。要求开展直播带岗5场/年、入企探岗4期/年。
(三)贺聘系列-“就业暖心﹒桂在行动”系列招聘会。要求****园区企业专场招聘活动1场。
五、项目要求
(一)招聘活动期间,在指定场所(由自治县人社局协同沟通)开展招聘活动,为求职者提供岗位推荐、政策咨询、求职登记、企业招聘信息解答等服务。
(二)入企探岗活动期间,组织有就业意愿需求的劳动力深入企业,了解企业用工需求,搭建就业服务桥梁。对接务工人员与用工企业,对前往同一地的务工人员集中送工,开展“一站式”输送。
(三)就业大篷车下乡活动期间,组织形式多样、方便灵活的“就业大篷车”深入村寨,通过流动服务模式将岗位、政策、培训送到群众家门口,破解城乡就业信息壁垒。
(四)直播带岗活动期间,通过直播带岗活动对企业文化、福利待遇、工作环境、岗位要求等进行讲解,方便不在现场的劳动者求职。
(五)贺聘系列﹒公共就业服务项目的其他要求:
1.开展岗位推荐服务。将参加招聘会的企业岗位及时编印成册,向全县各类求职人员免费发放,动员有意愿的劳动者积极报名。
2.开展政策咨询服务。通过零工市场、微信公众号等平台,向有求职意愿的各位劳动者提供企业薪资、工作内容、工作地址、劳动合同等解答。
3.开展求职登记服务。对有意愿外出就业的求职人员提供就业意向、培训意愿、月薪期望、技能特长以及拟申请岗位等信息登记服务。
4.开展媒体大宣传活动。通过微信公众号、短视频平台、等媒介,及时、广泛宣传发布企业招工信息,动员广大求职人员积极报名。
5.开展就业跟踪服务。对已就业人员进行定期回访,了解其工作状况、薪资待遇、劳动权益保障等情况。建立就业人员动态管理台账。
六、项目采购预算
本项目预算经费32万元。
七、采购公告发布方式
公告发布在**县门户网站。
八、报名时间
2026年4月30日至2026年5月10日(8:00-12:00;15:00-18:00)。
九、资质要求
(一)具有独立承担民事责任的能力,提供有效的营业执照、人力**许可等相关材料。
(二)未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重失信行为记录名单。
(三)本项目不接受联合体报名,不允许将项目转包或分包。
十、报名方式
现场报名。
十一、资质审核
符合条件的人力**服务机构持营业执照、人力**许可证、法人身份证以及相关证明材料到****社会保障局****中心406办公室进行资质审核。
十二、询价方式
本项目通过组织召开询价会议方式进行,成交结果发布在**县门户网站。