关于2026年河南分公司护理主题培训 采购项目的公告

关于2026****公司健管部采购护理主题培训项目的比价文件

项目概况

1. 采购人：****

2. 项目名称：护理主题项目培训

3. 项目资金：自筹资金，资金已落实，预算总额[183000]元

4. 采购内容：老年评估师、健康照护师、养老护理员、医疗护理员四大专题培训服务，含课程授课、实操指导、案例解析、培训资料交付等全流程服务

5. 服务周期：合同有效期三年

6. 培训方式：线下集中授课+现场实操指导相结合

7. 培训地点：采购人指定场地

本项目为养老护理相关专业人员专题培训服务公开征集采购，现通过公开征集方式进行比价择优选定具备相应培训服务能力的合格供应商，为采购人提供符合要求的专业化、标准化培训服务。

采购内容及具体培训要求

本次采购包含四大专题培训服务，各专题培训内容、授课要求均需贴合讲座行业实际需求，注重实操性、实用性**策性，具体要求如下：

一、老年评估师专题培训

1. 核心培训内容：老年人综合评估全流程实操（含表单填写规范）、认知与精神状态评估技巧、长期护理保险评估政策适配、高风险老人评估案例解析、评估报告撰写与应用。

2. 授课要求：结合当地长期护理保险评估最新政策，配套标准化评估表单模板；通过真实高风险案例模拟实操，指导学员掌握评估难点及报告撰写规范，确保培训后学员能独立完成全流程老年人综合评估工作。

二、健康照护师专题培训

1. 核心培训内容：多人群照护需求差异化分析、常见疾病照护实操（慢性病、术后康复）、营养膳食搭配与特殊饮食制作、心理疏导实用方法、照护安全风险防范（跌倒、呛咳应急）。

2. 授课要求：针对老年慢性病、术后康复等不同场景设计实操演练环节；讲解特殊饮食制作技巧并现场示范；模拟跌倒、呛咳等突发场景，指导学员掌握应急处置流程。

三、养老护理员专题培训

1. 核心培训内容：日常生活照料标准化流程、压疮与坠床预防实操、失智老人认知干预技巧、老年心理关怀与情感陪伴、居家照护场景适配技巧。

2. 授课要求：明确穿衣、进食、洗浴、如厕等日常照料的标准化操作流程；通过模型实操指导压疮预防、翻身拍背等核心技能；结合失智老人特点，传授简单易操作的认知干预方法和居家照护适配技巧。

四、医疗护理员专题培训

1. 核心培训内容：伤口换药与感染控制规范、生命体征动态监测与数据解读、康复训练（步态、平衡、ADL）实操、急救技能（心肺复苏、气道异物处理）强化、多学科协作沟通技巧。

2. 授课要求：严格按照医疗规范讲解伤口换药与感染控制要点并现场实操；指导学员掌握心率、血压、血氧等生命体征监测数据的解读方法；通过模拟人实操强化心肺复苏、海姆立克法等急救技能；讲解与医护人员、老人及家属的高效沟通技巧。

通用培训要求

通用培训要求

1. 培训师资：各专题授课讲师需具备养老护理/老年评估相关行业从业经验，能结合实际案例答疑解惑。

2. 培训资料：为每位参训学员提供全套纸质培训资料（含课件、实操手册、案例集、表单模板等），并提供电子版资料供后续查阅。

3. 培训效果：培训结束后组织考核（理论+实操），确保参训学员掌握各专题核心知识和实操技能，考核通过率≥95%；供应商需提供考核题库、评分标准及考核报告。

4. 参训人数：本项目预计参训总人数[183]人，各专题参训人数由采购人提前告知供应商。

响应人资格要求

1. 响应人须为在中华人民**国境内依法注册的独立法人或其他组织，具有有****事业单位法人证书等），营业执照经营范围包含健康管理服务、护理服务、养老服务相关培训等相关内容，具备承担本项目的服务能力。

2. 响应人需配备专业的培训服务团队。

3. 响应人近3年无重大违法违规记录，未被列入“信用中国”网站失信被执行人、重大税收违法失信主体名单，****政府****政府采购严重违法失信行为信息记录名单（响应时需提供上述网站查询截图加盖公章）。

响应文件的获取

（一）获取时间

自[2026年5月14日]至[2026年5月19日]（**时间，法定节假日除外）。

（二）获取方式

凡有意参与响应者，需在规定时间内将以下资料扫描件（均加盖公章）发送至采购人指定邮箱：[****@qq.com]，邮件主题统一注明“养老护理专题培训服务项目+响应人名称”。

1. 单位营业执照复印件；

2. 法定代表人身份证明（附法定代表人身份证复印件）；

3. 法定代表人授权委托书（委托代理人参与时提供，附委托代理人身份证复印件）；

4. 联系人姓名、联系电话、电子邮箱。

5. 比价文件；

（三）其他要求

响应文件的编制与递交

（一）响应文件编制要求

1. 响应文件需按照比价文件要求编制，内容完整、字迹清晰、加盖公章，无涂改或增删，否则视为无效响应。

2. 响应文件包含但不限于以下内容：

（1）响应人资格证明文件（按本文件“响应人资格要求”提供全套资料）；

（2）培训服务方案（含师资配置、课程安排、实操计划、培训资料等）；

（3）响应报价单（明确各专题分项报价及总报价，报价包含授课、师资、资料、实操耗材、考核、税费等全部费用，无额外隐性成本）；

（5）服务承诺书（含培训效果、售后答疑等承诺）。

（二）递交时间及地点

1. 递交截止时间（评选时间）：[2026年5月19日]（**时间），逾期送达的响应文件采购人不予受理。标书代写

2. 递交地点：邮箱详见上述

评选

（一）评审

评审时间：同响应文件递交截止时间。标书代写

（二）评选

1. ****小组，评审小组成员由采购人相关专业人员组成，负责本次评审工作。

2. 评审方式：最低价评分法，评审小组根据响应人的响应文件响应报价进行综合评审，按价格从高到低排序，确定中标供应商。

3. 评审标准：价格最低者中选

1. 评审结束后，采购人将在3个工作日内将中选结果书面通知中选供应商，同时将评审结果告知未中选供应商，未中选供应商可向采购人咨询评审结果，采购人予以解释。

2. 中选供应商收到中选通知书后，需在3个工作日内与采购人签订《健康管理服务合同》，合同内容以比价文件、响应文件为依据，双方协商确定。

3. 中选供应商未按规定时间签订合同的，采购人有权取消其中选资格，重新选定中选供应商。

服务验收与付款方式

（一）服务验收

1. 全部专题培训完成后，采购人组织验收，验收标准为：

（1）按合同约定完成全部培训内容，师资、课程、资料均符合要求；

（2）参训学员考核通过率≥95%；

（3）采购人对培训效果、服务质量无异议。

2. 验收合格后，双方签署《培训服务验收单》；若验收不合格，供应商需在3个工作日内无偿整改，整改后仍不合格的，采购人有权解除合同并要求供应商承担违约责任。

（二）付款方式

1. 本项目付款方式为一次性付款（或分阶段付款，可协商）：双方签订合同后，全部培训完成并验收合格后，采购人收到供应商开具的合法有效全额增值税发票后[5]个工作日内，支付合同款项。

2. 供应商需按国家税法规定开具对应税率的增值税发票，否则采购人有权拒付款项。

违约责任

1. 响应人提供虚假资料参与响应的，一经查实，取消其响应资格，采购人有权追究其法律责任。

2. 中选供应商未按合同约定提供培训服务，或师资、课程等与响应文件承诺不一致的，采购人有权要求其整改，整改费用由供应商承担；若造成采购人损失的，供应商需据实赔偿。

其他事项

1. 响应人应认真阅读响应文件全部内容，未按采购文件要求编制的响应文件将被拒绝。

2. 本次采购不收取响应保证金、履约保证金。

3. 培训过程中产生的实操耗材、场地布置等相关费用均由供应商承担。

4. 培训结束后，供应商需为采购人提供1个月的免费售后答疑服务，解答参训学员在实际工作中遇到的问题。

5. 本采购文件未尽事宜，由采购人与响应人双方协商解决。

采购人联系方式

1. 采购人：****

2. 地址：**省**市**区**东路绿地**会九座七层

3. 联系人：薛玲

4. 联系电话：156****1205

5. 电子邮箱：****@qq.com

采购人****

2026年5月13日