我校2026年教职工体检项目采购和方案征集,相关事项公告如下:
一、项目基本情况
1.教职工人数及相关情况
我校2026年在职和退休教职工人数共250人,其中女职工160人,男职工90人。结合教职工性别和年龄的生理特点,分成三类群体:
(1)含35周岁及以上女教职工,共94人。
(2)35周岁以下女教职工,共66人。
(3)男教职工,共90人。
2.体检费标准
35周岁(含)以上女职工体检费标准是每人700元,其余人员每人650元。体检经费标准不得调整,最终以实际参加体检人数进行结算。
二、必检基础项目(全员统一做)
必检项目包括:一般检查内外科、血常规24项、尿常规、肝酶组合、肾功能+尿酸、血糖+血脂四项、前列腺特异性抗原(男性)、甲胎蛋白、癌胚抗原、EB病毒抗体测定、心电图、胸部DR、肝胆脾胰彩超、泌尿系彩超(男性包含前列腺彩超)。
三、选检项目:预算内可灵活搭配
血同型半胱氨酸测定、糖化血红蛋白、幽门螺杆菌检测(碳13/碳14)、甲状腺彩超、颈部血管彩超、颈椎DR/腰椎DR、 妇科常规(含35周岁及以上)、白带常规(含35周岁及以上)、宫颈TCT筛查(含35周岁及以上)、腹部子宫及附件彩超、乳腺彩超等,包含但不限于以上项目。
四、提交材料相关要求
1.供应商应具有独立承担民事责任的能力:在中华人民**国境内注册的法人或其他组织或自然人,提交有效的营业执照(或事业法人登记证或身份证等相关证明)副本复印件,复印件加盖公章。
2.提交体检项目清单的内容:供应商结合体检费标准的基础上,根据性别和年龄的生理差异,灵活搭配“选检项目”,形成包含上述三类人员“必检项目”和“选检项目”的体检项目清单。
3.提交资料地点:****总务处。
4.提交体检项目清单截止时间2026年5月19日上午12:00时。标书代写
5.联系人及联系方式:
李老师 0751-****591
五、选取方式
********小组根据供应商提供的方案,综合评选选定1家有资质体检机构,选取结果不另行公告。
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2026年5月13日