自贡市2026年全市劳动力资源流动分布调查和宣传项目比选公告

根据《****政府采购法》《****政府采购法实施条例》等法律法规，按照公开、公平、公正的原则，兹邀请符合条件的机构，按本公告的要求，参加**市2026年全市劳动力**流动分布调查和宣传项目比选。

一、内容概况

（一）业主单位：****。

（二）项目名称：**市2026年全市劳动力**流动分布调查和宣传项目。

（三）项目内容：

1.按季度分析全市常住劳动力人口、户籍劳动力人口、流出劳动力人口、流入劳动力人口以及**户籍在市劳动力人口的规模、结构（含年龄、性别等）、区域分布、职业等信息。具体要求：

（1）流入劳动力人口区域分布分析。需详细分析流入劳动力人口的来源地及本市常住区域。若来源地为市外省内，分析至市级层面；若来源地为省外国内，分析至省级层面；若来源地为国外，分析至国家级层面。同时，对流入劳动力人口在本市常住区域进行分析，分析至街道（乡镇）级。

（2）流出劳动力人口区域分布分析。需全面分析流出劳动力人口的流出目的地及本市流出区（县）。若流出目的地为市外省内，分析至市级层面；若流出目的地为省外国内，分析至省级层面；若流出目的地为国外，分析至国家级层面。同时，对本市流出区（县）进行深入分析，分析至区（县）级。

（3）常住劳动力人口和**户籍在市劳动力人口区域分布分析。需重点分析本市常住区域，确保分析至街道（乡镇）级。

注：劳动力定义1：男性16—60岁、女性16—55岁的劳动人口，学生不纳入劳动人口统计范畴。劳动力定义2：男性16—64岁（不含64岁）、女性16—60岁（不含60岁）的人口，学生不纳入劳动人口统计范畴。劳动力1和劳动力2分开分析。

2.开展精准宣传。依托通讯大数据，通过新媒体、云朋友圈、短信等方式，精准推送就业政策、就业岗位信息，广泛宣传**市人力**和社会保障系统工作动态及惠企**政策。具体要求：

（1）新媒体视频宣传。结合人社政策热点及群众关注焦点，制作系列短视频，内容涵盖就业创业扶持政策、职业技能培训信息、社保服务指南等。服务期内，在抖音等新媒体每季度发布不少于3条原创视频。

（2）短信群发宣传。精准筛选本地用户，按区域、年龄、职业等维度分类推送定制化短信，如全市重点企业用工需求清单、春风行动暨就业援助季招聘活动等。服务期内，每季度发送短信不少于10万人次，年度累计发送量超30万人次。

（3）云朋友圈宣传。依托运营商云平台，定向推送人社政策解读、服务流程图解等图文信息。针对企业，推送社会保险补贴、一次性吸纳就业补贴等惠企政策办理流程图解；针对群众，推送社保卡办理、求职补贴、失业登记等办理流程图解；针对高校毕业生**市“人才**工程”申请条件、生活补贴等政策。服务器内，每季度推送不少于3条图文信息，曝光30万次以上。

3.服务期内，形成全市劳动力**流动分布调查季度报告2份、半年报告1份、全年报告1份。建立宣传效果跟踪机制，按季度统计各渠道点击率、转发率、评论率等数据，每季度形成《精准宣传效果评估报告》。

（四）服务期限：自合同签订之日起至2026年12月31日。

（五）采购最高限价：24.5万元，超过采购最高限价的无效。比选业主单位实行总价包干，即业主单位不再支付中选人比选报价之外的任何费用。

二、比选申请人资格要求

（一）在中华人民**国境内注册，具有独立法人资格；

（二）供应商符合《****政府采购法》有关规定的条件，供应商无违反国家有关的法律法规、规章及其他政策制度记录；

（三）供应商具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；本项目不接受联合体投标、不允许转包；

（四）供应商具备有效的增值电信业务经营许可证；

（五）参加采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；

三、比选报名

凡有意参加竞争比选并符合第二条“比选申请人资格要求”的机构，请于2026年5月28日14:30至15:00前到****7楼小会议室报名。

报名时需提供介绍信和法人授权书原件，被授权人身份证复印件（须出示原件），企业营业执照、资质证书副本复印件（须加盖单位鲜章）。

四、比选应答文件的递交

（一）请提前将比选应答文件每页加盖公章并装订成册，一式两份，如果比选申请人代表不是法人的，需要提供书面的委托书。

（二）以上资料请于2026年5月28日14:30至15:00，在****7楼小会议室现场递交；15:00开始比选评审。逾期送达的或者未送达指定地点的比选应答文件，业主单位不予受理。

五、比选评审时间及办法

（一）比选评审时间、地点：2026年5月28日15:00在****7楼小会议室进行公开比选。

（二）比选评审办法：

1.****小组对参加比选的机构所提交的相关材料进行审查，资料不齐者取消比选资格。若参加比选的机构不足3家时，作废标处理。

2.采用综合评分法。各评委按照以下综合评分标准，对每个投标人的资料进行评议和比较，以总评分最高者确定中选人：

六、比选须知

（一）比选人不得串通作弊，以不正当的手段妨碍、排挤其他比选人，破坏公平竞争原则。

（二）比选人应保证其提交的资料和数据是真实的，并承担相应的法律责任。

（三）比选人自行承担可能因资料遗漏、缺失等造成工作量估计不足的风险。

（四）比选人应承担所有与编写和提交资格文件、比选文件有关的费用，不论比选的结果如何，招标人在任何情况下均无义务和责任承担这些费用。

（五）比选应答文件内容：

1.统一社会信用代码营业执照复印件加盖公章；

2.企业法定代表人身份证（或法人授权委托书、被授权委托人身份证）复印件；

3.单位从业资格人员信息及资格证明（须加盖公章）；

4.大数据分析平台相关软著（须加盖公章）；

5. 3年内承接大数据分析或者推广相关项目；

6.承诺及报价书。比选报价控制在24.5万元以内，超过此控制价无效；

7.本次服务工作方案；

8.与评分相关其他证明材料（须加盖公章）。

七、公告发布媒体

本次公告在“****政府集约化网站﹒****子频道”发布。

八、联系方式

业主单位：****

地 址：**省**市**区汇东路428号

联 系 人：周伟、王海

电 话：0813-****923

****

2026年5月19日