根据《****2026****政府购买服务工作人员公告》规定,有关事项通知如下:
一、面试人员名单
面试人员名单详见附件。
二、面试
(一)面试时间、地点
1.面试时间:2026年6月21日(星期日),具体要求详见《面试通知书》。
2.面试地点:详见《面试通知书》。
3.面试费用缴纳及《面试通知书》打印时间:请入围参加面试的考生于2026年6月18日09:00起从“普众互联人事考试网上报名服务平台-**县” (http://quanjiao.****.net/index.php)缴纳面试费用,并自行下载打印《面试通知书》。
按省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,考生须缴纳面试费用80元。
(二)面试形式、内容
面试采取结构化面试的形式,主要考查报考人员履行岗位职责应具备的基本素质和能力。面试分值为100分,时间为10分钟。
此次面试共设1个面试组,面试组设主考官1名,考官6名,计时员、记分员、监督员各1名。
(三)面试流程及相关要求
1.报到和抽签
考生凭本人有效居民身份证原件、《面试通知书》在规定时间到指定地点候考室报到,考生当场抽签确定面试顺序。考生须接受考点工作人员集中封闭管理,通讯工具、电子产品等一律关闭并交由工作人员集中保管,否则,一经发现,作违纪处理。面试当天不按时报到以及缺席者,视为自动弃权。
2.面试
面试顺序确定后,由工作人员引导,进入面试室。考生不准携带任何资料进入面试室,面试时,考生不得透露本人姓名、专业、单位等个人真实信息,否则按作弊处理,取消面试资格。
3.成绩评定
每位考官根据考生的答题情况,按照评分标准,独立评定得分,填入评分表并签名。
面试的计分方法为:对7名考官评出的分数,去掉一个最高分和一个最低分,剩余分数相加后除以有效考官人数(5人)所得出的平均分数(四舍五入,保留二位小数),即为该考生的面试成绩。
考生答题结束后,在候分处等候,待下一个考生面试结束后,由主考官公布上一个考生面试成绩。考生待面试成绩宣布后,由工作人员引导退出考场、考点,不得在考点内逗留。
四、其他事项
为确保用人质量,面试成绩设置最低控制合格分数线为60分,低于60分者不得进入下一环节。实际参加面试人数少于或等于岗位招聘计划数的,考生面试成绩须达到70分以上或当天该考场实际参加面试人员的平均分,方可进入下一环节。
五、纪律监督
1、参加面试的工作人员,严格遵守《**省人事考试考务工作规则》规定,切实履行工作职责,严格遵守考试工作纪律和保密规定。
2、****纪委****法院纪检监察组对面试工作全程监督,保证面试工作客观、公平、公正。
咨询电话:0550-****669****事业单位人事管理股)
0550-****870****法院政治部)
监督举报电话:0550-****671****纪委****法院纪检监察组)
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
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2026年6月16日