购买就业创业服务招标公告

一、服务内容及要求

（一）购买服务内容

在**、**两区公共就业服务机构指导下，根据辖区居民需要为辖区居民提供就业创业政策和相关法律法规宣传咨询服务；为有就业意愿的就业群体提供职业指导、求职登记、岗位推荐；为企业和高校毕业生搭建供需平台；多渠道收集用工需求，受理用人单位用工登记，并发布用工信息；为辖区居民做就业困难人员灵活就业社会保险补贴申请、失业登记、就业创业证申领、就业困难人员认定、登记失业人员跟踪服务及技能培训需求服务及人社部门交办的其他工作任务。

（二）重点服务群体

1. 针对高校毕业生、就业困难人员、失业人员等重点群体，建立一对一就业帮扶机制，开展就业意愿摸排、技能评估、岗位匹配等个性化帮扶。

2. 落实就业援助政策，为零就业家庭、低保家庭劳动力等特殊群体提供优先帮扶，制定专属帮扶方案，全程跟踪服务，确保零就业家庭动态清零。

3. 开展失业人员跟踪服务，定期回访登记失业人员，掌握就业失业状态，提供职业介绍、技能培训推荐、政策申领代办等服务，缩短失业人员待业周期。

（三）服务内容及要求

（四）驻点人员基本要求

在**区、**区89****办事处、社区（村）设置就业创业服务点位273个。驻站人员应品行端正，具有较强的责任感和奉献精神，关心关爱困难群体，无不良行为和失信记录，熟悉计算机操作，胜任现代化办公要求，熟悉就业创业服务政策。

（五）承接主体的责任承担

承接主体按服务内容开展服务并负责驻站人员的管理、服务责任。驻站人员必须是承接方的员工,承接方与驻站人员签订了符合《中华人民**国民法典》合同编规定的劳动合同,负责支付驻站人员的工资,办理社会保险（基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险），并适时调整。对驻站人员承担全部的法律责任和费用，驻站人员在工作期间发生患职业病、工伤、因工死亡等意外事件，承接方应承担全部费用, 购买方不承担任何费用。

本次项目招标要求承接主体在合同签订一个月内为市本级273个服务点位派驻熟悉就业创业服务相关人员上岗，每点位安排驻点人员不少于1名，驻点人员待遇不低于本市最新最低工资标准。本条款如不能实质性响应，采购人有权随时解除合同并追究中标人违约责任。

（六）人员培训

对相关政策法规、操作程序、办事流程、信息化操作等进行培训，每年培训不得少于2次。及时了解人员的工作态度和工作能力，根据人社部门反馈情况进行人员调整，按时发放工资福利，确保工作人员安心、高效工作。

二、付款方式及条件：

根据核心就业指标完成情况，按季度进行考核拨付资金。考核办法参考以下“**市就业创业服务量化考核表”，考核分值达85分及以上的，按季度全额付款;分值达60-84分的，按季度80%额度付款;分值低于60分的，按季度40%付款，分值低于40分的，不予拨付该季度资金。