成都兴城投资集团有限公司2026年-2029年常年法律顾问服务机构选聘项目比选公告

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2026年—2029年常年法律顾问服务机构选聘项目

比选公告

****作为比选人，拟对2026年-2029年常年法律顾问服务机构选聘项目进行公开比选，确定服务单位，现将有关事宜公告如下：

一、项目概况与比选范围

1.项目名称：****2026年-2029年常年法律顾问服务机构选聘项目。

2.比选范围：****2026年-2029年常年法律顾问服务。

3.标段划分：1个标段。

4.计划服务期：3年（具体以实际签订合同日期为准）。

5.确定的单位数量：2家。

6.资金预算：不超过100,000元/家/年；2家共计不超过200,000元/年，不超过600,000元/3年。

二、常年法律顾问服务内容

（一）依法治企与合法合规性审查

1.协助比选人开展依法治企工作、正确执行法律法规、政府规章及国资政策文件规定，对企业法律风险防范提出意见。

2.协助比选人起草、审查、修改《公函》《声明》《确认书》等法律文书，应要求对外出具律师函。

3.协助比选人开展全面风险管理、合规管理、投资项目风险尽调、风险识别、风险评估以及制定风险应对措施；定期或不定期对甲方进行法律、合规风险评估，并形成书面报告。

4.对比选人各项经营管理活动，包括****公司实施但比选人负有审批、备案等责任的经营管理活动，提供咨询服务，协助做好法律合规风险防范；特别是对于建设工程、对外投资、融资担保、发债、上市公司治理、企业关停并转、应收账款回收、遗留问题处置等领域中的重大法律风险进行预测，参与上述业务的前期方案设计、交易结构讨论、可行性论证，并提出法律建议和合规意见。

5.协助比选人推进现代企业制度建设，协助起草、修订法律事务管理、风控管理、内控管理、合规管理相关制度办法；应比选人要求，对比选人规章制度、合同、招标文件等法律文件进行合法合规性审查，并签署审查意见、出具法律意见，相关法律意见应指出具体风险或问题，说明具体原因，提出合理化建议。

6.对比选人相关决策会议议题进行合法合规性审查，出具法律意见。

7.立足比选人业务实际，协助起草、修订比选人通用合同模板，为各类经营**、权责界定提供标准化合同支撑。协助比选人进行合同全过程跟踪，防范合同履行风险，对合同违约或侵权等情形提供谈判、诉讼或仲裁的法律分析或建议方案。

8.针对比选人的经营现状，对签订职务作品归属协议、保密协议、安全生产协议、合规承诺书等文书的签订范围、签订方式提出建议，草拟、审查、修改上述协议文书。

9.对涉及比选人的社会公共事件、突发事件、信访维稳的处置提出法律意见和建议，应要求研究起草有关文件材料及出具法律意见书。

（二）出具法律意见书与列席会议

1.参与比选人重要规章制度、重要决策、重大合同、重大措施、重大项目的研究论证，并对相关决策会议议题进行合法合规性审查，应要求出具书面法律意见书，且法律意见书中应结合商业模式指出比选人在运营过程中的具体风险或问题，说明理由并提出合理化建议，如确认不存在法律风险，应说明该事项合规，不存在违反法律及相关规定、制度的情形；对于建设工程、对外投资、融资担保、发债、上市公司治理、企业关停并转、应收账款回收、遗留问题处置等事项的法律意见书，原则上意见分析内容不少于3页。

2.根据需要列席比选人相关决策会议、专题会议等重要会议，协助比选人拟定相关会议纪要、为比选人相关事项进行合规性审查并提供相关法律意见，对议题事项提示风险与问题，并提出合理化建议。

（三）法律纠纷案件与其他法律事务工作

1.对比选人可能或已经发生的纠纷、诉讼、仲裁等进行前期法律分析、论证、发表意见，或参与非诉讼谈判协商、调解、仲裁、行政复议和听证等。接受比选人委托，代理参与专项服务相关诉讼、仲裁案件的处理和专项服务非诉业务处理（委托代理费用双方另行协商、委托事宜按照比选人招采管理要求办理）。

2.根据比选人的指示和安排，协助清理比选人对外债权债务。

3.根据比选人实际需求，原则上每年为比选人免费提供2件服务费用不超过1万元的法律专项服务，包括代理重大复杂的非诉讼活动，包括但不限于重大资信调查、投、融资、项目招标投标、股份制改造、企业并购与上市；代理专项诉讼、仲裁案件；开展尽职调查、拟定法律/合规可行性方案等。

4.参与比选人的法治宣传教育、政策咨询等普法工作，结合生产经营实际情况，按照比选人需求拟定培训计划，一年内开展普法培训不少于4次。

5.为比选人提供法律法规、政策等方面的法律信息和资讯，并根据实际情况实时更新，协助比选人及时把握及应对法律法规、政策等信息的变化带来的影响。

6.负责法律服务信息的汇总、统计、报送工作。原则上常年法律顾问每半年应至少汇报1次工作情况，并形成工作情况报告，总结并分析比选人在合法合规和法律风险防控方面的工作问题，提出工作建议，为比选人日常经营、决策等提供参考。

7.办理比选人交办或委托的其他法律事务。

三、比选申请人资格要求

1.依照《中华人民**国律师法》在中华人民**国大****事务所，具有有效的《****分所）执业许可证》且在上一年度经司法行政部门考核合格。

2.2023年7月1日以来已完成或正在实施至少1个类似业绩。类似业绩是指曾担任或正在担任央企、省属或市属国企、政府单位常年法律顾问；类似业绩证明材料具体详见“第五章 比选申请文件格式”中要求。

3.无刑事犯罪记录，近3年未受到司法主管部门行政处罚，近3年为国资国企提供法律服务未因重大执业质量等问题受到国资国企投诉举报。比选申请人及其负责人不得为失信被执行人（比选申请人自行通过“信用中国”网站（www.****.cn）查询比选申请人及其负责人是否为失信被执行人，若比选申请人及其负责人为失信被执行人将不得参与本次比选）。

4.信誉要求：（1）不得具有****供应商严重不良信用记录；（2）未处于财产被接管、冻结、破产状态，未处于**省行政区域内有关行政处罚期间。

5.有健全的财务会计制度。

6.单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位，不得参与本项目的比选申请。违反此规定的，相关比选申请均无效。

7.本次比选不接受联合体比选申请。

四、比选文件的获取

凡有意参加比选的单位，请于2026年7月7日至2026年7月13日，上午9:00至下午17:00，通过以下方式获取比选文件：

1.线下方式：在**市高新区**路111****集团第一办公区）9楼906室持下列资料（详见第2条），获取比选文件。

2.资料：

（1）加盖比选申请人单位公章的经办人介绍信或负责人授权委托书原件；

（2）加盖比选申请人单位公章的经办人或委托代理人身份证（正反面）复印件；

（3）加盖比选申请人单位公章的比选申请人与经办人或委托代理人签订的在有效期内的劳动合同复印件；

（4）若非负责人参加比选申请活动，比选申请人提供经办人或委托代理人最近6个月连续缴费的社保证明（从比选文件领取时间的前一个月或前两个月起算，比选申请人单位设立不足6个月的可少于6个月）；

（5）加盖比选申请人单位公章的《****分所）执业许可证》正、副本复印件。

注：①负责人亲自获取比选文件的，无需提供上述资料中的（1）（2）（3）（4），只需提供加盖比选申请人单位公章的负责人身份证（正反面）复印件以及负责人身份证明复印件；

②提供负责人授权委托书，需提交加盖比选申请人单位公章的负责人身份证（正反面）复印件；

③本次比选文件领取阶段不核验原件，比选申请人应对其提供的资料真实性负责，****委员会认为有需要查验原件的，比选申请人应提供相关资料原件。

3.比选人不提供邮购比选文件服务。

五、比选申请文件的递交

1.比选申请文件递交的截止时间为2026年7月17日9时30分，****集团****中心****中心）6楼第一开标室（地址：**市高新区锦城大道1000号）。标书代写

2.不接受邮寄方式递交比选申请文件。

3.逾期送达的或者未送达指定地点的比选申请文件，比选人不予受理。

六、发布公告的媒介

本次比选公告在“****政府网（https://www.****.cn/）”、“成****服务中心（https://www.****.com/）”、“****（http://www.****.com）”上发布。

七、联系方式

比 选 人：****

地 址：**市高新区**路111****集团第一办公区）9楼906室

联 系 人：王老师

联系电话：028-****9721