达州市第一人民医院关于医务管理系统采购项目市场调研公告

序号

分类

模块

功能说明

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医务管理

医务门户

医务管理部门工作人员可查看职责相关的KPI、待处理工作任务、被授权的主要系统功能、查看相关公告。可查看重点病人、权限到期人员、证书到期人员、评估周期到期技术等主动提醒的内容。

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医师主页

医师完成各项业务申请（如权限、请假、重大手术等）、数据填报等操作；查看待处理任务、接收最新公告,实时查看个人相关的的考核指标数据；显示证书及权限到期提醒。

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档案管理

用于建立、维护、查看医院所有医疗技术人员技术档案，详细登记包括医师基本信息、权限情况、教育经历、各类证书（资格证书、执业证、母婴保健证书、进修结业证等）、执业记录、进修记录、考试记录、论文发表、科研课题、奖励记录、惩罚记录、社会任职、返聘情况、退休情况、借调情况、挂职情况和考试记录、专利、科研成果奖、医德医风、对口支援、督查问题、新技术、综合考核等信息。

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资质权限管理

支持医师申请专家门诊、互联网医师、处方权、手术权、麻醉权、高风险诊疗技术授权、抗菌药物权限、精麻毒药物授权、用血权限、常规设备操作权、报告权（含病理、影像等）和特种设备操作权；支持按手术目录（术式）授权到医师个人，支持按自定义的指标考核方案对资质权限进行周期性评价；包含权限申请、批量授权、权限回收与调整、权限延期、周期评价等模块；权限分析支持按权限点查看科室、医师分布；支持查询临近到期权限的人员；权限操作全过程支持查看完整的医师技术档案。

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技术管理

医疗技****医院当前开展的医疗技术及新开展技术，包括新技术新项目准入管理和常规技术管理，满足《医疗技术临床应用管理办法（2018版）》的要求。包含新技术准入申请与审批、阶段评估、转常规管理、病例登记、启用/停用等功能，可配置技术监测指标用于技术开展情况的质控与日常评估；提供技术对码功能，可与ICD编码、诊疗项目建立对应关系。

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临床台账本

在与HIS系统及电子病历系统接口打通的基础上，自动提取相关数据形成临床台账“8大本”：临床八大台账本包括：术前讨论记录台账本、危重病人抢救台账本、疑难病例讨论台账本、非计划再次手术台账本、住院超30天患者台账本、死亡病例讨论台账本、差错事故台账本、出院病人台账本；科务会台账本、业务学习台账本、临床科室质量管理手册、医技科室质量管理****医院自定义流程进行审核。

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手术审批

为医院纳入重点管理的手术（重点手术、非计划再手术）提供申请及审批全流程管理。医务管理人员可集中查看全院重点手术申请及审批情况。

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门诊停诊管理

对已完成门诊排班的医师进行停诊操作，包括停诊申请、停诊审批等主要业务环节。支持配置停诊替诊规则控制，**替诊医师职称不得低于停诊医师的职称。医务部管理人员可集中查看全院门诊停诊的申请与审批情况。

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医师动态管理

管理医师的请假、会议及其他外出、人员挂职与借调等人员流动管理；提供动态看板功能，反映各科室医师到岗情况，并支持追踪查看医师个人的工作日历。

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外出进修

集中管理各科室提出的进修申请，合并生成全院统一的进修计划并给出审批意见；支持人员进修过程管理，包括学习情况登记、中止与延期申请、结业管理等内容。

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投诉纠纷管理

分类分级对纠纷或投诉事件进行管理，可在系统中对其详细情况进行登记，主要包括事件基础信息、投诉人情况、患者信息、投诉内容，可上传事件相关佐证材料；按照事件等级分别指定简易或复杂流程，并可在关闭事件时进行归因和事件定性操作，支持鱼骨图等根因分析工具。

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医师考评管理

完成包括职称晋升、年度考评、医德医风等各项考评管理；支持定义考评方案、下发考评任务、监测考评进度，支持个人、科室、医院职能部门三级考评；包括考评方案、个人自评、科室评价、医院评价、结果分析模块。

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数据服务

公立医院绩效考核指标管理

包含“公立医院绩效考核”体系指标的取数、建模、填报及考核系统落地实施服务，并包含与医务系统的集成服务。

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重点医疗技术指标管理

包含重点医疗技术的相关指标的取数、建模、填报等，包括开展例数、不良反映等反应重点医疗技术或新技术的经济情况、质量与安全情况等类别的指标。

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科室评价指标管理

包含医院对重点临床科室的年度或专项评价的指标体系，包含工作量、手术并发症发生率、患者收治情况等医疗质量等重点监测指标。

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医师评价指标管理

包含医院对医师年度或专项评价的指标体系，可产生考核结果 ，按诊疗水平、危重病人抢救能力、手术水平、医疗文件书写质量、带教能力、服从科室指挥以及工作效率等方面进行综合考评