惠州海关缉私分局2026年至2027年度物业一体化服务项目更正公告

序号

费用名称

人数

月支出(元)

年支出(元)

备注

一、人工费用

（一）基本工资

1

主管

1

人员正常工作时间工资不得低于**市最低工资标准（正常工作时间为21.75天/月）

备注：**市最低工资标准：主管：4800元/人；秩序维护员/文员/资料员/前台：3000元/人；清洁工：2800元/人

2

秩序维护员

6

3

清洁工

3

4

文员

1

5

资料员

1

6

前台

1

小计

13

（二）

加班工资

五一、十一、元旦、春节等，每年共11天，安排不少于 4 人(其中物业主管 0 人秩序维护员 6 人、清洁工 0 人、文员 0 人、资料员 0 人、前台 0 人)，每人每天加班工资不得少于上述（一）项相应人员正常工作时间日工资的3倍。（工作时间按21.75天/月报价，计算过程中的单日加班费可四舍五入精确到小数点后两位）。

（三）福利类

1

住房公积金

必须不低于上述（一）项人员正常工作时间工资总额的 10 %

2

伙食费

在岗人员每天 7.5 元给予补贴，按每月 21.75 个工作日计算

3

服装费

使用周期2，冬夏各2套

小计

/

（四）作业人员社会保险

包括但不限于人员养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等，本项报价必须不低于**市从业人员社会保险最低标准

（一）至（四）合计

占响应总价的 %

二、清洁卫生材料费用

按采购文件要求清洁卫生材料费用由采购人承担

1、

2、

3、

三、公共设施、设备维护费用

按采购文件要求公共设施、设备维护费用由采购人承担

1、设施维护费用

2、设备折旧费用

四、管理费

管理费用及利润占响应总价的 %

五、利润

六、税费

包括但不限于增值税、城建税、教育费附加、合同印花税等

税费/响应总报价= 5 %

合计

响应总报价为以上第一至第六项的总和。

序号

费用名称

人数

月支出(元)

年支出(元)

备注

一、人工费用

（一）基本工资

1

主管

1

人员正常工作时间工资不得低于**市最低工资标准

2

秩序维护员

6

3

清洁工

3

4

文员

1

5

资料员

1

6

前台

1

小计

13

（二）

加班工资

五一、十一、元旦、春节等，每年共11天，安排不少于 4 人(其中物业主管 0 人秩序维护员 4 人、清洁工 0 人、文员 0 人、资料员 0 人、前台 0 人)，每人每天加班工资不得少于上述（一）项相应人员正常工作时间日工资的3倍。

（三）福利类

1

住房公积金

2

伙食费

3

服装费

使用周期2年，冬夏各2套

小计

/

（四）作业人员社会保险

包括但不限于人员养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等，本项报价必须不低于**市从业人员社会保险最低标准

（一）至（四）合计

占响应总价的 %

二、清洁卫生材料费用

按采购文件要求清洁卫生材料费用由采购人承担

1、

2、

3、

三、公共设施、设备维护费用

按采购文件要求公共设施、设备维护费用由采购人承担

1、设施维护费用

2、设备折旧费用

四、管理费

管理费用及利润占响应总价的 %

五、利润

六、税费

包括但不限于增值税、城建税、教育费附加、合同印花税等

税费/响应总报价= %

合计

响应总报价为以上第一至第六项的总和。