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四川九州电子科技股份有限公司关于招聘战略采购岗的公告
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400-688-2000
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***********公司企业信息
****关于招聘战略采购岗的公告
2026-08-17 12:36
****关于招聘战略采购岗的公告
公司简介
****成立于2000年，是****集团有限公司控股企业，****公司******公司（证券代码000801****公司。公司是专业从事数字音视频终端、数据通信终端、数字能源、车载电子设备研发、生产和销售及行业应用服务的高科技企业。公司总部位于******工业园内，建筑面积7.61万平方米，员工4000余人，注册资本4.09亿元。
一、岗位信息:
| 1 | ****管理部 | 战略采购 | 1 | 供应链、仓储物流、电子、机械、管理类等相关专业优先 | 本科及以上 | 不限 |
1.渠道开拓与管理维护: （1****公司科研、生产、销售所需各类物资的采购渠道建设与管理，包括元器件、结构件、外购成品、工具、模具、辅料、劳保用品、外协件、有形固定资产（设备/仪器新购与改造）以及物流运输服务； （2）负责供应商的全生命周期管理，包含但不限于供应商的调研摸底、门槛基线审核、交付/质量/技术基线能力审核、资质审核、现场审核、供应商绩效评价以及供应商的退出管理； （3）开拓满足交付、成本优势、项目需求的供应商工作，确保交付； （4****管理部完成质量追溯，负责完成供方资质更新，确保供应商、承运商的符合性（包括但不限于代理证、经销证、授权书、体系认证等）。 2.价格管理: （1）通过多种方式（公开招标、邀请招标、谈判、询比、竞价、调研比价、直接采购等），确定生产物料、外协（包）件、设备/仪器及物流运输价格； （2）负责生产物料、外协（包）件、设备/仪器、物流运输的降本工作，完成年度指标； （3****事业部进行投标项目成本摸底，确保投标项目物料价格合理。 3.降本工作: （1）发起低成本物料的送样认证及落地； （2）参与产品BOM评议，确保BOM物料采购延续性及价格、渠道优势； （3）开展市场行情分析，为采购决策提供支持。
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1.教育背景：本科及以上学历，供应链、仓储物流、电子、机械、管理类等相关专业优先； 2.应聘年龄：应在45周岁及以下； 3.其他要求： （1）熟悉供应链相应模块理论知识和法律法规，具备较强的渠道开拓、价格谈判、数据分析以及行业趋势预判等专业能力； （2）熟悉供应链交付保障相关工作方式方法。
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二、报名时间:
2026-08-17开始，招满即止
三、薪资待遇:
薪酬和福利按照****有关规定执行。
四、招聘程序:
1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。 2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员，参加面试事项，做到通知事宜和发送情况有据可查。 3.确定拟录用人员。面试结束后，以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，未定为拟录用人员不再另行通知。 4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示，在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。 5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、报名方式:
联系人：冯老师，联系电话：0816-****295，邮箱：****@jiuzhoutech.com
六、监督投诉渠道:
1、 企业监督电话：0816-****076，企业监督邮箱：****@jiuzhoutech.com
2、****国资委“护国资”热线：0816-****110
****国资委“护国资”邮箱：****@163.com
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