河北高速恒质公路建设集团有限公司数字化平台建设项目 招标公告

招标人：****

招标代理：****

地址：**市**区科瀛智创谷31号楼

地址：**市**南大街409号

邮编：056000

邮编：056000

电话：131****3036

电话：176****7018

联系人：张伟帅

联系人：关思航

资质要求

投标人须为在中华人民**国境内合法注册的法人或其他组织，具有独立承担民事责任的能力，提供有效的营业执照，并具有履行合同所必需的设备和专业技术能力。

业绩要求

近3年（2023年9月1日至今，以合同签订时间为准）至少完成过一项合同金额不少于200万元的建设工程类、施工类、政务/政府信息化类管理软件开发、销售、集成业绩或咨询服务业绩。

信誉要求

投标人在过去1年中(2025年9月1日至今)不曾在合同中违约而被驱逐或因投标人自身的原因而使合同被解除。

人员

数量

资格要求

在岗要求

项目负责人

1

具有工程师及以上职称或PMP证书（计算机或软件相关的专业）

无在岗项目(指目前未在其他项目上任职，或虽在其他项目上任职但本项目中标后能够从该项目撤离)。

条款号

评审因素

评审标准

1

评标方法

中标候选人排序方法

本条修改为：

本次评标采用综合评估法。评标委员会对满足招标文件实质性要求的投标文件，按照本章第2.2款规定的评分标准进行打分，并按综合得分由高到低顺序推荐1-3名为中标候选人。综合得分相等时，评标委员会依次按照以下优先顺序推荐中标候选人：

（1）评标价低的投标人优先；

（2）实施方案得分高的投标人优先。

2.1.1

形式评审标准

投标人名称

与营业执照一致

投标文件签字盖章

第六章“投标文件格式”中要求盖单位章和（或）法定代表人或其委托代理人签字的地方，投标人均应使用CA数字证书加盖投标人的单位电子印章和（或）法定代表人或其委托代理人的个人电子印章或电子签名章，无需手签。电子标服务

投标文件格式

符合第六章“投标文件格式”的规定

联合体投标人

未以联合体形式投标

备选投标方案

未提交备选投标方案

分包

投标人未对本项目提出分包计划

2.1.2

资格评审标准

资质要求

符合第二章“投标人须知”第 1.4.1 项规定

业绩要求

符合第二章“投标人须知”第 1.4.1 项规定

信誉要求

符合第二章“投标人须知”第 1.4.1 项规定

人员要求

符合第二章“投标人须知”第 1.4.1 项规定

不存在禁止投标的情形

不存在第二章“投标人须知”第1.4.3项规定的任何一种情形

2.1.3

响应性评审标准

投标报价

符合第二章“投标人须知”第 3.2 款规定。

投标内容

符合第二章“投标人须知”第 1.3.1 项规定

服务期限

符合第二章“投标人须知”第 1.3.2 项规定

服务地点

符合第二章“投标人须知”第 1.3.3 项规定

质量要求

符合第二章“投标人须知”第 1.3.5 项规定

投标有效期

符合第二章“投标人须知”第 3.3.1 项规定

投标保证金

符合第二章“投标人须知”第 3.4.1 项规定

权利义务

符合第二章“投标人须知”第1.11.1项规定和第四章“合同条款及格式”中的实质性要求和条件

采购需求

符合第五章“采购需求”中的实质性要求和条件

类别

评审项目

标准分

评分标准

商务部分

（50分）

投标报价

30分

评标基准价的计算：

（1）评标价的确定：

评标价=投标函文字报价

（2）评标价平均值的计算：

通过初步评审的所有投标人的评标价去掉一个最高值和一个最低值后的算术平均值即为评标价平均值（如果参与评标价平均值计算的有效投标人少于5家时，则计算评标价平均值时不去掉最高值和最低值）。

（3）评标基准价的确定：

将评标价平均值直接作为评标基准价（评标基准价保留两位小数，小数点后第三位四舍五入）。

投标报价的偏差率计算公式

偏差率=100%×（投标人评标价-评标基准价）/评标基准价

评标价

评分标准

评标价得分计算公式：

（1）如果投标人的评标价＞评标基准价，则评标价得分=(30-偏差率×100×E1)；

（2）如果投标人的评标价≤评标基准价，则评标价得分=(30+偏差率×100×E2)；

其中：

E1是评标价每高于评标基准价一个百分点的扣分值，E1＝0.6；

E2是评标价每低于评标基准价一个百分点的扣分值，E2＝0.3。

评标价最低得分为0分。

评标价得分保留小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。

业绩

20分

1、满足资格审查最低条件（业绩最低要求）的，得10分；

2、每增加1项满足资格条件（业绩最低要求）业绩加5分，最高加10分。

技术部分

（50分）

企业综合实力

10分

1.根据企业优势特长、管理能力、规章制度等情况进行综合评分较优秀7.1-10分；

2.根据企业优势特长、管理能力、规章制度等情况进行综合评分较良好4.1-7分；

3.根据企业优势特长、管理能力、规章制度等情况进行综合评分较一般 0.1-4分；

4.缺项得0分。

工作总体方案

10分

1.项目工作方案、各阶段成果等；科学合理，完全满足用户需要7.1-10分；

2.项目工作方案、各阶段成果等；较科学合理，满足用户需要4.1-7分；

3.项目工作方案、各阶段成果等；一般，仅满足用户需要0.1-4分；

4.缺项得0分。

项目组成

人员情况

10分

根据投标人项目实施团队的组织结构和人员配备：拟投入本项目的人员配置及分工、人员相关专业素质、岗位稳定性、岗位职责、行为规范等方面进行综合评价，完全满足或优于采购方要求的，得10分；每缺1项的扣2分，每有1项不完善或不具体的扣1分，扣完为止。

售后服务能力

10分

根据投标人的售后服务、技术支持能力与承诺进行综合评价：售后服务保障体系及措施完善，技术支持能力完善，响应时间快，供应商承诺完善，到场服务配置等方面进行综合论述，完全满足或优于招标文件要求的，得10分；每缺1项扣2分，每有1项不完善或不具体扣1分，扣完为止。

培训服务

5分

在满足采购需求的基础上，对培训方案进行评价：培训方案合理可行，满足用户要求，包括但不限于培训组织机构、培训方式、培训内容、培训计划、培训对象，提供的方案中针对以上每项制定内容完整、措施有效、符合采购人实际的，完全满足或优于采购方要求的，得5分；每缺一项扣1分，每有1项不完善或不具体的扣0.5分，扣完为止。

产品安全性及扩展性

5分

根据供应商提供的产品安全措施及扩展性进行评分，包含对本项目的安全风险评估、系统安全措施、数据安全措施、运维安全措施、维护性扩展性方案等，完全满足要求的得5分。每缺一项内容扣1分，每有1项不完善或不具体的扣0.5分，扣完为止。

评分分值构成：

技术部分：50分

商务部分：

业绩：20分

评标价：30分