合江县“三农”工作委员会关于合江县2021—2025年度财政衔接乡村振兴补助结余资金合江县荔枝、真龙柚产业技术提升项目的采购公告

序号

评分项目

权重

分值

评分标准

评分说明

备注

1

报价

10%

10

本项目价格分采用低价优先法计算，满足磋商文件全部实质性要求且报价最低的有效响应报价为评标基准价，得满分10分。标书代写

报价得分=（评标基准价 divide;供应商有效响应报价）×10。标书代写

1.所有报价均为一次性包干价，包含师资、场地、资料、实操、交通、售后跟踪、税费等全部费用，无隐形收费。

2.高于采购预算的报价视为无效报价，不计入有效评审范围。

3.恶意低价、明显低于成本价且无法提供合理说明的，价格分按0分计，评审小组有权否决其响应资格。

2

服务方案

40%

40

结合荔枝、真龙柚种植专属技术培训需求，从方案针对性、完整性、实操性、合理性综合评审，缺项、敷衍、不符合项目需求酌情扣分。方案包括：

1.专项培训课程体系（15分）：针对荔枝、真龙柚分别设置系统化课程，涵盖苗期管理、生长期养护、花果期管控、病虫害绿色防控、科学施肥、修剪技术、高产栽培、标准化种植等核心内容，课程划分细致、重难点突出、理论结合本地实操场景、贴合农户实际需求得10-15分；课程内容完整、覆盖核心技术、基本满足培训需求得5-10分；课程内容不全、专项技术缺失较多、针对性不足得1-5分；无专项课程规划不得分。

2.培训形式与课时规划（15分）：采用“理论授课+田间实操+现场答疑”多元化培训模式，课时分配合理、实操课时占比充足、贴合农业培训特性，适配规模化农户、种植**社等不同参训群体得10-15分；培训形式常规、课时规划基本合理、无明显漏洞得5-10分；形式单一、课时安排不合理、实操性差得1-5分；未明确培训形式及课时不得分。

3.培训进度与落地计划（10分）：制定详细的筹备、开班、授课、考核、收尾全流程进度计划，时间节点清晰、分工明确、适配项目工期要求、可高效推进项目落地得7-10分；进度计划基本完整、节点清晰得4-6分；计划简单模糊、无明确执行节点得1-4分；未提供不得分。

3

师资力量

30%

30

师资需具备荔枝、真龙柚种植专业技术能力，以职称、专业资质、从业经验、专项研究成果等为评分依据，所有证明材料需提供职称证书、相关认定文件、培训照片等有效佐证，否则不予计分。

1.核心授课专家资质（15分）：配备专属荔枝、真龙柚种植技术专家：拥有农业类正高级职称且长期从事果树栽培研究的，每名得4分；拥有农业类副高级职称、果树种植专项从业经验5年以上的，每名得2分；本项满分15分，不累加超额计分。

2.师资专项经验（10分）：授课老师近3年有荔枝、真龙柚专项种植技术培训、田间指导、农技推广服务经验的，每有1名得2分，满分10分。

3.专职服务团队（5分）：配备专职教务、现场指导、后勤服务人员，团队配置完整、分工清晰、可保障培训有序开展得3-5分；团队配置基本齐全得1-2分；无专职团队配置不得分。

4

教学管理制度

8%

8

根据供应商结合本项目实际需求编制的教学管理制度进行综合评审，教学管理制度包含：①教学管理、②教师管理、③安全管理、④教学档案管理。完全体现上述方案内容且适用于本项目的得8分。每缺少一项内容扣2分，每一项中每有一处错误或不合理的扣1分，直至本项分值扣完为止。

5

业绩

6%

6

依据供应商近3年内（自磋商公告发布之日倒算）承接的农业种植技术培训、果树栽培技术推广、高素质农民培育等同类项目业绩计分，需提供合同或验收报告或中标通知书等有效佐证，模糊不清、无法核验的不计分。

1.承接过荔枝、柚子类专项种植技术培训项目的，每个业绩得2分，最高5分。

2.承接过普通果树、农作物农技培训、高素质农民培训项目的，每个业绩得1分，最高6分。无同类业绩不得分。

6

商务资信实力

6%

6

****政府认定的****基地、****基地的，每有一项得3分，最高得6分。

培训场次（场）

培训人数（人）

视频数量（条）

价格（元）