K1505022026092301001的澄清文件

发布时间: 2026年10月06日
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***********公司企业信息
项目信息
项目名称 项目编号 公告类型 公告标段(包)数量 公告标段(包)编号
**市**区风电帮扶(驭风行动)试点项目
****
招标文件
****001002
内容

**市**区风电帮扶(驭风行动)试点项目监理标段

第1号澄清、补遗书变更公告

各潜在投标人:

现对《**市**区风电帮扶 (驭风行动) 试点项目(监理标段)》招标文件第三章评标办法的相关评分条款作出澄清,本澄清公告与招标文件具有同等法律效力,招标文件其他内容不作变更。标书代写

原内容为:

项目管理机构:拟派项目管理机构人员配置合理;专职监理人员满足资格要求外,并且人员配置满足以下要求得3分,否则该项不得分。 (1)安全监理工程师1人,安全工程 / 电力相关; (2)资料管理员1人;(电力、土建、机电相关) (3)监理员1人;(自行配置)

赋分依据:

①注册安全工程师(中级及以上优先)或安全监理培训合格证书;

②监理员不设置专项资格门槛,应为投标单位拟派驻的在岗人员,以近一个月缴纳社保证明材料即可。

业绩:企业业绩:企业近三年完成过类似工程业绩的有一项加2.5分,最多加10分。(提供监理合同关键页;如有中标通知书可作为佐证;无中标通知书的可提供竣工验收或投运证明佐证业绩。”)

现澄清为:

项目管理机构:拟派项目管理机构人员配置合理;专职监理人员满足资格要求外,并且人员配置满足以下要求一项得1分最多得3分,否则该项不得分。 (1)安全监理岗位1人(可由专业监理工程师兼任)得1分; (2)资料管理员1人得1分;(电力、土建、机电相关) (3)监理员1人得1分;(自行配置)

赋分依据:

①安全监理岗位提供注册安全工程师或安全监理培训合格证书;

②监理员不设置专项资格门槛,以上所有人员应为投标单位拟派驻的在岗人员,提供近一个月缴纳社保证明材料。

业绩:企业近三年(2023年1月1日至投标截止时间)完成过类似工程业绩的有一项加2.5分,最多加10分。(提供监理合同关键页;如有中标通知书可作为佐证;无中标通知书的可提供竣工验收或投运证明佐证业绩。”)标书代写

注:****风电场监理业绩,或电力工程监理业绩为准,时间已签订的合同为准;合同关键页扫描件至少包含合同双方盖章页、合同签订时间和业绩要求中的关键信息页。


附件:
答疑文件正文.pdf
答疑文件.pdf
答疑说明文件.pdf
附件(3)
招标进度跟踪
2026-10-06
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