翁源县2026年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位招募公告

发布时间: 2026年10月08日
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**县2026年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位招募公告
时间:2026-10-08 10:12:09

根据**省人社厅《关于印发的通知》(粤人社规〔2022〕21号)及**市人社局《关于下达2026年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位指标计划的通知》等文件精神,按照公开、公平、公正、择优和困难高校毕业生优先的原则,****社会保障局拟招募6名基层公共就业创业服务岗位人员。现公告如下:

一、招募岗位及职责

(一)招募岗位

**县公共就业人才服务机构从事公共就业创业服务的岗位。

(二)岗位职责

1.协助开展就业、失业登记和就业困难人员认定工作,重点群体就业联系跟踪服务工作;

2.协助开展职业介绍、职业指导、创业服务等相关工作;

3.协助开展就业创业补贴申领发放工作;

4.协助公益性岗位、就业见习相关工作;

5.协助开展就业信息收集、调查和分析相关工作;

6.协助开展其他就业创业相关工作。

(三)招募人数及期限

全县共招募6名公共就业创业服务岗位人员,服务期限为2年。

(四)薪酬待遇

公共就业创业服务岗位人员在服务期间,薪酬待遇****事业单位新招聘高校毕业生的工资水平(包括基本工资、绩效工资、单位缴纳部分的社会保险费和住房公积金三个部分)执行。

二、招募对象资格条件

(一)符合以下条件的人员可以报名参加公共就业创业服务岗位招募:

1.热爱祖国、拥护党的基本路线和方针政策;

2.遵守国家法律、法规,拥护中华人民**国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力;

5.毕业2年内(以毕业证落款日期算起)的高校毕****学校毕业生,技工院校取得高级工、技师或高级技师相应职业资格证书的毕业生,特殊教育院校职业教育类毕业生,下同)。

(二)具备以下情形之一的**高校或**生源毕业生(以下统称为“困难高校毕业生”)优先招募:

1.属城乡困难家庭成员的人员(需持有城乡低保证、特困人员救助供养证、特困职工证之一,或属于防止返贫致贫对象);

2.经残疾等级评定机构评定为残疾的人员(需持残疾证);

3.办理失业登记手续1年以上,仍未就业的人员(需持就业创业证);

4.被认定为就业困难的人员(需持就业创业证)。

(三)下列人员不得应聘:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.法律法规规定不宜聘用的其他情形。

三、报名时间及方式

(一)报名时间

2026年10月9日至23日(工作日,上午:8:30-12:00,下午:2:30-5:30)

(二)报名方式

采用现场方式报名:应聘者填写《**县2026年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位招募报名表》(见附件1),报名材料交****管理局(县人社局一楼102办公室,联系人蔡卫英,联系电话:0751-****836),证件现场核验,提交复印件后,原件当即归还。

(三)报名材料

1.《**县2026年度高校毕业生基层公共就业创业服务岗位招募报名表》;

2.本人近期2寸免冠正面证件照片

3.本人身份证;

4.毕业证书;

5.户口簿;

6.在校期间获得校级以上荣誉的,提供校级以上荣誉的证明材料;

7.中共党员的,提供最近一个月交纳党费的证明材料;

8.有关证明材料(提供以下证明材料其中之一):

(1)属城乡困难家庭成员的,需提供相关证明材料的复印件;

(2)经残疾等级评定机构评定为残疾的,需提供《残疾证》复印件;

(3)办理失业登记手续1年以上仍未就业的,需提供登记失业1年及以上的《就业创业证》复印件;

(4)被认定为就业困难的人员的,需提供《就业创业证》第七页就业援助卡中就业援助对象认定情况有标注的。

四、资格审核

由县人社局对报名人员进行资格初审,通过资格审****县政府门户(https://www.****.cn)进行公布。

五、招募形式及办法

(一)量化测评

资格审核通过的人员,按照量化测评指标进行评分和排名(量化测评标准见附件2)。将困难高校毕业生、户籍情况、学历层次、在校期间获**誉、中共党员等五项作为测评标准,由县人社局组织人员进行综合打分,分数相同的,按照现场报名提交资料的时间先后确定排名顺序。标书代写

(二)面试

面试对象比例为1:3(不足比例的,按实际人数确定面试对象),按量化测评得分从高到低确定,因评分相同造成并列的,则按现场报名的时间先后顺序确认为面试对象;面试采用结构化面试方式,参照事业单位公开招聘人员面试工作规范进行。面试成绩满分100分,合格分数为60分,面试成绩按四舍五入保留小数点后2位,占综合成绩50%,面试分数不合格的,不计算综合成绩。面试时间、地点另行通知。

(三)综合成绩计算方法

按综合成绩确定拟聘用人员,考生的综合成绩=量化测评得分





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