关于招募协助运营新媒体矩阵建设团队的公告

关于招募协助运营新媒体矩阵建设团队的公告

****（以下简称“招募人”或“南航文化传媒”）为提升新媒体内容创作产能与账号运营质效，拟面向社会公开招募协助运营团队，建立新媒体矩阵建设运营**。现就招募事项公告如下，诚邀符合条件的机构报名。

一、项目简介

（一）项目名称。南航传媒新媒体矩阵建设协助运营团队招募项目。

（二）项目类别。服务类。

（三）项目概况。以B站作为内容深度沉淀的主阵地，以抖音、小红书、视频号等平台作为融媒体分发渠道，在统一VI视觉体系、保持品牌调性一致的前提下，依据各平台用户属性进行差异化定位，对同一素材采用不同剪辑方式与叙事角度，实现多端分发、全域覆盖。

（四）招募方式。本次招募采取公开招募方式，根据报名情况对符合条件的机构开展综合评审，择优选取一个协助运营团队。

二、服务内容及要求

（一）服务范围。承担多端媒体平台账号的内容策划、拍摄制作、后期剪辑与日常运营。

（二）**模式。采取“驻点创作＋协作运营”模式，由入选团队派驻4名专职人员（覆盖全案策划、拍摄、剪辑等岗位），进驻我司协同办公。

（三）产能要求。每月生产视频100条，各项考核指标须达到合格值（详见本公告第五部分）。

三、**期限与方式

（一）**期限。壹年。

（二）**方式。采取媒体**置换方式结算，招募人不支付现金服务费用，以《南方航空》杂志空置版面作为服务对价，版面刊期、位置由招募人统筹确定；同时提供驻点办公场地及必要办公条件。入选团队派驻人员的全部人力成本（含薪酬、社会保险、设备、差旅及其他费用）由入选团队自行承担。

四、报名机构资格要求

（一）法人资格。报名机构必须是具有独立承担民事责任能力的在中华人民**国境内（不含港澳台）注册的法人或其他组织，具备合法有效的营业执照。【注意：提供营业执照和法定代表人身份证复印件并加盖公章】

（二）专业能力。报名机构须具备新媒体内容策划、拍摄、剪辑、运营的专业能力，团队核心成员具有成熟的新媒体账号策划与运营经验，熟悉抖音、B站、小红书、视频号平台规则及算法机制。【注意：提供不少于 2 个同类视频创作案例及证明材料（含合同关键页扫描件）并加盖公章；具有航空、文旅、人文历史等行业内容创作经验，且在权威媒体平台呈现者优先】

（三）商业信誉。报名机构应具有良好的商业信誉、规范的内部管理和相应的责任承担能力。

（四）信用状况。报名机构在经营活动中未被列入“严重违法失信企业名单（黑名单）”“严重失信主体名单”。【注意：提供国家企业信用信息公示系统或信用中国网站相应完整内容截图或报告；如经招募人查询发现报名机构在任一上述名单内的，视为提供虚假材料】

（五）交易限制。****集团“限制交易供应商名单”或“禁止交易企业名单”且在有效期内的法人或其他组织，不得参与本次招募。

（六）利害关系。与招募人存在利害关系可能影响招募公正性的法人、其他组织或个人，以及单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同实体，应当主动回避，不得参加本次招募；****公司****公司不得同时参加本次招募。

（七）合规要求。报名机构须严格遵守国家法律法规**台规则，无违规记录，杜绝刷量等数据造假行为。

五、考核要求

（一）生产能力。按月完成约定的内容生产数量目标。

（二）质量指标。内容零违规、零下架、零侵权投诉，审核一次通过率不低于90%。

（三）效果指标。按3秒留存率、完播率、收藏率、互动率、粉丝增长等量化指标进行考核（详见附件《考核指标表》），并实行定期评估与动态调整。

六、响应文件的递交加急标书代写

（一）递交截止时间。响应文件递交的截止时间为2026年10月16日17时30分，逾期送达的响应文件恕不接受，以招募人收到资料的时间为准。加急标书代写

（二）报送要求。报名机构须满足本公告“报名机构资格要求”，并按以下要求报送响应文件，所有纸质材料均需加盖公章：加急标书代写

1.营业执照副本复印件、法定代表人身份证复印件、公司简介及团队简历、相关作品案例、新媒体运营**方案等报名材料；

2.与上述资格要求对应的资质及证明材料复印件，如有缺漏，视为放弃入选资格；

3.报名机构须对响应文件的真实性负责。加急标书代写

七、响应须知

（一）评审方式。本次招募采取综合评审办法对报名机构进行择优选择。

（二）实地考察。招募人有权根据需要实地考察报名机构，考察时间以招募人通知为准。

（三）接受条款。报名机构一旦响应即视为接受本公告各项条款；入选后如不接受招募人提出的**条款，招募人有权取消其入选资格。

八、联系方式

招募人：****

响应文件邮寄（送达）地址：加急标书代写

**市**区机场**云东街40号

联系人：刘芷馨

联系电话：186****6881

电子邮箱： ****@csair.com

以上招募公告最终解释权属于招募人。

附件：1.考核指标表

2. 新媒体运营**方案

3. 运营团队招募项目综合评审办法

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2026年10月8日