关于公布2027年工伤预防重点领域和项目申报指南的通知

按照《工伤预防费使用管理暂行办法》（人社部规〔2017〕13号）和《兵团工伤预防费使用管理办法（试行）》（兵人社发〔2026〕31号）等相关规定，结合参保单位工伤事故和职业病发生情况，经第五师**市、兵团工伤预防工作联席会议审议通过，现将2027年第五师**市工伤预防重点领域和项目申报指南公布如下。

一、工伤预防重点领域

机关事业单位、建筑业、团场连队职工

二、拟开展的工伤预防项目内容

机关事业单位工伤预防宣传、培训，建筑业工伤预防宣传、培训，团场连队职工工伤预防宣传、培训。

二、工伤预防项目申报指南

（一）申报主体及基本条件

经相关部门批准成立、合法登记（注册）、具备法人资格、依法独立承担民事责任、依法参加社会保险、没有重大违法记录，属于本年度工伤预****行业协会、大中型企业等社会组织（以下简称社会组织）。

所属行业划分按照《国民经济行业分类》（GB/T4754—2017）执行。企业规模的划分标准按照工业和信息化部、国家统计局、国家发展改革委、财政部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）执行。

（二）申报材料

1.《工伤预防项目申请表》；

2.《工伤预防项目可行性研究报告》；

3.《工伤预防项目实施方案》，明确项目的实施方式和实施周期，提供项目费用测算依据，设定具体绩效目标，并提交相关材料，工伤预防项目的实施周期一般为1年，最长不超过2年。项目实施周期超过1年的，应当列明项目各年度的费用预算和绩效目标。提供媒体宣传服务的，应明确播放内容、版面、频道、栏目、次数、时段、时长、期限、期数等；制作工伤预防宣传成品的，应明确成品来源、规格、样式、数量、发放对象；开展宣传活动的，应明确活动时间、内容、方式、范围、参与对象等。开展工伤预防培训的，应明确培训对象、培训方式、培训时长、培训内容、课程开发、教材建设、师资力量、实训场地、设备配备和考核标准等；编制费用预算时，工伤预防培训项目费用预算不得超过《关于印发〈兵团机关培训费管理暂行办法〉的通知》（兵财行〔2018〕217号）三类培训标准，参训人员原则上不安排住宿，国家、兵团培训标准有新规定的，从其规定。

4.申报单位合法登记（注册）证件复印件及与申报项目相对应的宣传、培训资质证明（委托实施的除外）；

5.相关专业人员、设施设备、技术手段等材料。

以上材料由申报单位法定代表人签字、加盖单位公章。

（三）绩效目标

1.宣传项目绩效目标为宣传成品符合委托方要求，按时完成工伤预防宣传项目实施方案中要求的工作内容，宣传项目宣传受众对象对宣传内容的知晓率达到85%及以上；

2.培训项目绩效目标为按时完成工伤预防培训项目实施方案中要求的工作内容，培训项目培训率达到90%及以上，培训项目考试通过率达到90%及以上，培训项目满意率达到85%及以上。

（四）申报期限

自本通知发布之日起，至2026年11月13日止，提交师市工伤****办公室。

三、有关要求

（一）学习掌握法规政策

有申报意愿的单位要认真学习《工伤保险条例》、人社部规〔2017〕13号文件及兵人社发〔2026〕31号文件等工伤保险法规政策，掌握申报条件、申报程序、项目实施、项目结算、工伤预防费使用管理和监督检查等各项规定及要求。

（二）认真筹划按时申报

社会组织首次申报时，可以分别申报宣传项目、培训项目各1个，共计不超过2个；同时申报宣传项目和培训项目的，应当分别填写材料和申报。各项目原则上应当在2028年前实施完成。

（三）积极配合项目确定

社会组织应当积极配合项目确定工作。在申报期结束后，师市、兵团工伤预防工作联席会议将按程序评估、审议，并及时通过人社门户网站等向社会公布工伤预防项目。

特此通知。

联系人及电话：董玉豪157****8820

林祉君192****2625

报送地址：****机关北楼西附楼1101室

附件：

1.《工伤预防项目申请表》.docx；

2.《工伤预防项目可行性研究报告》.docx；

3.《工伤预防项目实施方案》.docx。

第五师**市工伤****办公室

（****代章）

2026年10月13日