福建江夏学院2026—2029年保安服务采购项目结果公告（采购包1）

采购包1:

合同包1:

1）以中标通知书载明的中标金额作为收费的计算基数，按差额定率累进法计算。收费费率标准：中标金额（万元）100以下，收费费率标准1.5％；中标金额（万元）100-500，收费费率标准0.8％；中标金额（万元）500-1000，收费费率标准0.45％；按上述标准下浮30%支付代理服务费，如按上述标准计算的代理服务费超过5万元的，按5万元收取。2)代理服务费的缴纳方式：a.中标人应在领取中标通知书的同时按规定的标准一次性向采购代理机构缴清代理服务费；b.****银行转账、电汇、汇票或现金等付款方式缴纳；3）代理服务费缴交账号：开户名：****，开户行：****银行**支行账号：100********0010002。

合同包1****2026—2029年保安服务采购项目：4.4482万元

收取对象：中标（成交）供应商

1、各投标人资格及符合性审查均合格。

2、澄清情况和价格审查：
2.1、根据招标文件第五章“一、项目概况（采购标的）”中的“3. 薪资与社保硬性要求 投标报价测算的保安人员最低工资标准，不得低于《闽人社文〔2025〕14号》文件规定的**省最低工资标准；报价须按全员缴纳五险标准测算，未按要求测算的直接判定为无效投标。”的规定，******公司和******公司均属于报价未按全员缴纳五险标准测算的情形。评标委员会启动价格审查，要求投标人针对本项目报价未按全员缴纳五险标准测算的问题在规定时间内提供书面说明及必要的证明材料，对投标价格作出解释。（书面说明、证明材料主要是全员缴纳五险标准测算等与报价合理性相关的说明、材料）。******公司和******公司均未在规定的时间内提供证明材料，评标委员会一致认定未按全员缴纳五险标准测算，按照招标文件要求******公司和******公司投标均无效。
2.2、根据招标文件第五章“一、项目概况（采购标的）”中的“3. 薪资与社保硬性要求 ”的规定，**省****公司属于报价未体现最低工资标准及未体现全员缴纳五险测算标准。评标委员会要求投标人针对“3.薪资与社保硬性要求”的规定，在规定时间内提供书面说明及必要的证明材料，对投标价格作出解释。（书面说明、证明材料主要是体现全员最低工资标准及缴纳五险测算标准等与报价合理性相关的说明、材料）。**省****公司未在规定的时间内提供证明材料，评标委员会一致认定未按要求进行测算，按照招标文件要求**省****公司投标无效。

3、****，电子信箱：****@126.com